工廠管理規(guī)章制度范本-免費(fèi)閱讀
【正文】 員工請假未到者應(yīng)按規(guī)定扣除請假期間應(yīng)得工資，并如實匯報給請假者。十四、以上所有條款公司具有最終解釋權(quán)。七、對屢次遲到、早退、不服從主管合理指揮經(jīng)警告未改正者，作開除之處理。工廠管理規(guī)章制度范本為健全公司組織，提高工作效率，使員工盡快熟悉工作環(huán)境，能安心工作，凡公司員工都應(yīng)遵守本規(guī)章之各項規(guī)定。7)員工因故辭職，應(yīng)提前一個星期向車間主管或人事部提交《辭職通知書》，試用期內(nèi)辭職應(yīng)提前三天口頭或書面通知。工廠規(guī)章制度一、廠規(guī)廠紀(jì)嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，服從公司領(lǐng)導(dǎo)，服從工作分配。(八)危險發(fā)生時，除采取必要行動外并應(yīng)立即向上級人員報告，火災(zāi)防護(hù)。工廠管理規(guī)章制度范本工廠管理規(guī)章制度范本(一)工廠為維護(hù)公共安全及避免人員物品之損害特訂本制度。(九)倉庫及工廠內(nèi)應(yīng)嚴(yán)禁吸煙及攜帶引火物品.(十)工廠門戶應(yīng)向外開，工作時間不得下鎖。上班不干與工作無關(guān)的事，節(jié)約用水用電，下班隨手關(guān)燈，關(guān)水，關(guān)門。8)員工辭職由車間主管或人事部批準(zhǔn)，辭職獲準(zhǔn)后，憑人事部簽發(fā)的《離職通知書》辦理移交手續(xù)。對違規(guī)亂記者視情節(jié)輕重給于警告或開除處
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