就業(yè)安置承諾-免費(fèi)閱讀
【正文】 ，且必須蓋上雙方印章（或手?。┓讲庞行?，否則視為違約。補(bǔ)充協(xié)議具有本協(xié)議的同等法律效力。由本協(xié)議產(chǎn)生糾紛的，甲乙雙方應(yīng)本著互讓互諒的原則協(xié)商處理。向甲方提出改進(jìn)教學(xué)和管理工作的措施和建議，促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高。確保出勤率，乙方在校期間必須按甲方學(xué)校要求填寫(xiě)考勤；如一次未簽，口頭警告一次，發(fā)現(xiàn)三次未簽者，按曠課一次處理依據(jù)甲方學(xué)校的教學(xué)大綱、課程設(shè)置、考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行聽(tīng)課、練機(jī)以保證乙方的學(xué)習(xí)質(zhì)量以及今后的就業(yè)推薦。（二）甲方的權(quán)利教育部門(mén)有關(guān)規(guī)定向乙方收取學(xué)費(fèi)，住宿費(fèi)等。2，為學(xué)生提供必需的學(xué)習(xí)和生活條件，保證在學(xué)期內(nèi)有充足的時(shí)間學(xué)習(xí)、練機(jī)。四、甲方給乙方工人（學(xué)生）分配安置的工廠均屬外資企業(yè)，廠方包吃包住，在試用期_________月內(nèi)，每月到手工資在_________元，之后根據(jù)其表現(xiàn)和能力予以提干加薪，其工資一般在_________元。班主任做好本班畢業(yè)生的升學(xué)、就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)，及時(shí)上報(bào)招生與就業(yè)安置辦公室。二、召開(kāi)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)，通報(bào)每年就業(yè)形勢(shì)，通過(guò)家長(zhǎng)引導(dǎo)學(xué)生確立正確的擇業(yè)態(tài)度，設(shè)計(jì)好以后的就業(yè)目標(biāo)。公司、學(xué)生及學(xué)生家長(zhǎng)承諾如下：2014年應(yīng)屆畢業(yè)生在2014年9月1日至2016年8月31日期間自愿在外部創(chuàng)業(yè)、自主就業(yè)。期間因個(gè)人違法、違紀(jì)被依法追究刑事責(zé)任或其它不符合***公司用工條件的，**公司可不再與其簽訂勞動(dòng)合同、不再為其安排崗位。六、學(xué)生的就業(yè)推薦實(shí)行“自愿、公開(kāi)、公平、公正”和“雙向選擇”的原則，招生與就業(yè)安置辦公室和專(zhuān)業(yè)部根據(jù)人才市場(chǎng)運(yùn)作機(jī)制，聯(lián)系招聘單位并組織學(xué)生參加招聘面試。二、工人（學(xué)生）必須辦有真實(shí)有效的正本證件，包括（身份證、未婚證、畢業(yè)證）。九、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂日期起有效，有效期_________年。共同教育學(xué)生，爭(zhēng)取早日學(xué)有所成。學(xué)習(xí)期間服從學(xué)校管理，自覺(jué)遵守國(guó)家法律和學(xué)校的規(guī)章制度，按教學(xué)計(jì)劃要求進(jìn)行學(xué)習(xí)。遵守甲方學(xué)校的一切規(guī)章制度，如有攪亂學(xué)校正常工作及教學(xué)秩序者，第一次給予書(shū)面警告，第二次甲方學(xué)校有權(quán)開(kāi)除其學(xué)籍，并不予以退費(fèi)。三，協(xié)議的變更、解除與爭(zhēng)議由于乙方違反協(xié)議內(nèi)容，未履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù)，甲方可終止本協(xié)議，不在承擔(dān)為乙方推薦工作的義務(wù)。若解除因是雙方當(dāng)事人真實(shí)意思表示一致的體現(xiàn)，雙方均不承擔(dān)法律責(zé)任?；敬觯呵捌?
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