干部作風(fēng)整頓和效能建設(shè)剖析材料范文-免費閱讀
【正文】 當前，第二批學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動正在進行，中央要求把學(xué)習(xí)擺在首位，并貫穿學(xué)習(xí)實踐活動的始終。再加上，由于少數(shù)黨組織民主生活制度不健全，黨員干部相互之間缺乏必要的溝通，不能很好地開展批評和自我批評，對個人存在的問題也就沒有人愿意指出來。說是剖析自身存在的問題，但談成績多，講問題少，有的即便在談問題時，也明顯帶有保留，甚至把問題當作成績來講。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心，以勤勤懇懇、扎扎實實的作風(fēng)，以百折不饒、知難而進的勇氣完成黨和人民交給的各項任務(wù)。扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。作為長期在基層工作，絕大部份是從事的農(nóng)業(yè)方面的事情，輕車熟路。同時積極配合領(lǐng)導(dǎo)班子做好本單位、本行業(yè)的思想作風(fēng)建設(shè)，努力使自己成為一名合格的司法行政干部。第四篇：領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)剖析材料領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)剖析材料自全縣干部作風(fēng)整頓建設(shè)開展以來，按照干部作風(fēng)整頓的具體安排，我認真學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在中紀委七次全委會上的講話精神，省委書記和市委書記在領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)動員大會上的重要講話精神，針對工作中存在的突出問題，從思想、工作、學(xué)習(xí)等方面進行了自查。轉(zhuǎn)變作風(fēng)，扎實工作，爭做實踐職業(yè)道德的模范，爭當先鋒黨員。并將學(xué)習(xí)和工作實踐相結(jié)合，理論指導(dǎo)實踐，提高自身的政治和思想文化素質(zhì)。在如何深入開展員工思想政治工作方面缺少深入的思考，應(yīng)進一步加強調(diào)研，橫向交流和學(xué)習(xí)。堅決克服形式主義、官僚主義，堅持重實際、說實話、務(wù)實事、求實效。各項規(guī)章制度還不夠健全，有待進一步探索完善。個別干部沒有做到秉公用權(quán)、廉潔從政，在拜金主義、享樂主義思想的侵蝕下，放松了自我約束，放松了廉潔自律這根弦，出現(xiàn)了以權(quán)謀私，公車私用，吃拿卡要等現(xiàn)象；在公務(wù)接待上鋪張浪費，講排場、比闊氣的現(xiàn)象時有發(fā)生。幾年來，由于受到各種思潮的影響，受到拜金主義的影響，部分干部全心全意為殘疾人服務(wù)的意識不強了，群眾觀念淡薄了，深入基層了解情況的少了，深入殘疾人家庭了解情況的少了，幫助殘疾人解決實際困難的更少；個別干部在接待殘疾人來人來訪時態(tài)度冷漠，對來辦事的殘疾人很不耐煩，存在著門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。三、整改方向和措施加強思想教育，在轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)上下功夫 一是加強思想教育，樹立公仆意識?！肮俦疚弧钡乃枷雵乐兀瑳]有了公仆的意識，對來辦事的殘疾人很不耐煩，門難進、臉難看、事難辦。個別干部職工缺乏干事激情，精神萎靡不振，不想干事、不干事，就想混個日子，在辦公室或群聊終日、或上網(wǎng)聊天、或玩電腦游戲；有的思想僵化，缺乏創(chuàng)新意識，打不開工作局面；有的不重視學(xué)習(xí)，缺少學(xué)習(xí)的興趣和熱情，認為學(xué)不學(xué)無所謂。責(zé)任心和執(zhí)行力不強，不思進取，得過且過，辦事拖拉，推諉扯皮，工作效率不高的問題。二、存在問題的原因 造成我單位作風(fēng)和效能建設(shè)方面存在的問題其原因是多方面的，既有歷史的原因，也有管理體制不順的原因，但更主要的還是我們主觀上的原因。由于在管理方面存在有章不循，有些制度還需進一步完善等原因，致使人浮于事，推諉扯皮，辦事拖拉，辦事效率低。四是密切與基層殘聯(lián)及殘疾人的關(guān)系。機關(guān)干部素質(zhì)不高，工作能力不強，無法履行崗位職責(zé)要求，造成辦事效率低下、質(zhì)量不高的問題。２、放松了政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。要時刻牢記自己是一名政府工作人員，是人民的公仆，要堅決克服“官本位”的思想，克服“高高在上”的思想，二是要提高工作效率。對科班站負責(zé)人的管理和監(jiān)督較多，與一線員工的交流較少。三、整改措施和努力方向針對自己在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，嚴格要求自己，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動；行動上要增強奉獻意識，不計得失，盡力盡心干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴，勇于奉獻，扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。同時要當好“班長”，加強與同志間的思想交流，做到相互幫助、相互尊重、相互信任、以誠相待。經(jīng)常反思，保持良好的工作作風(fēng)。學(xué)習(xí)之后，及時撰寫心得體會。自我要求不嚴，主動超前少。對工作上存在的問題，從客觀上講，剛從一個地方新調(diào)到一個
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