創(chuàng)建青年文明號活動方案-免費(fèi)閱讀
【正文】 積極開展崗位練兵和技術(shù)交流，提高操作水平。宣傳好創(chuàng)建過程中涌現(xiàn)出來的好人好事，以及班組的各種社會效益、人才效益、經(jīng)濟(jì)效益。在活動中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索新形式，賦予新內(nèi)容。“青年文明號”應(yīng)該具備的基本條件：35歲以下青年員工所占比例不低于60%，集體負(fù)責(zé)人不得超過35周歲。（4）為保證港區(qū)正常安全生產(chǎn)，創(chuàng)新推出急事急辦、特事特辦服務(wù)，班組全天候待命，盡可能保障安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行。進(jìn)行定期不定期的檢查，形成制度，一抓到底，樹立當(dāng)代檢驗(yàn)檢疫青年良好形象和精神風(fēng)貌 轉(zhuǎn)載自工作總結(jié)第五篇：青年文明號創(chuàng)建方案電氣維修班青年文明號創(chuàng)建方案一、創(chuàng)建計(jì)劃部署發(fā)動階段（1）成立爭創(chuàng)“青年文明號”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，在活動領(lǐng)導(dǎo)小組的直接指引下，積極開展?fàn)巹?chuàng)工作。開展青年干部與貧困學(xué)子結(jié)對子活動。為了加強(qiáng)對創(chuàng)建“青年文明號”活動的領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)創(chuàng)建意識，參與意識，使創(chuàng)建“青年文明號”活動有所創(chuàng)新，發(fā)展，開拓活動新局面，成立以辦事處領(lǐng)導(dǎo)為組長的創(chuàng)建省級“青年文明號”領(lǐng)導(dǎo)小組，大家統(tǒng)一思想認(rèn)識，制定創(chuàng)建實(shí)施方案，力爭將創(chuàng)建工作做實(shí)做細(xì)。要正確處理服務(wù)與發(fā)展關(guān)系。四、強(qiáng)職工新業(yè)務(wù)，新技術(shù)的學(xué)習(xí)和崗位技術(shù)技能練功，并與生產(chǎn)獎金掛鉤，激發(fā)廣大職工學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)，提高業(yè)務(wù)技能的積極性。要在活動中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索新形式，賦予新內(nèi)容。堅(jiān)持學(xué)習(xí)特教教育教學(xué)理論,堅(jiān)持撰寫讀書筆記,注意總結(jié)個人或團(tuán)體教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，并積極匯集成文，向新課程改革提供成功有用的具體案例和有價(jià)值的論文。第二步 全面創(chuàng)建（2007年3月5日至11月）與教師的工作性質(zhì)緊密結(jié)合，從工作作風(fēng)、工作質(zhì)量、工作態(tài)度上重點(diǎn)抓好“青年文明號”的創(chuàng)建工作，對照創(chuàng)建考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全面落實(shí)，檢查改正，實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)。（五）要在活動中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，探索新形式，賦予新內(nèi)容。四、要 求（一）加強(qiáng)宣傳，塑造形象。設(shè)立服務(wù)部青年文明號崗位標(biāo)兵（服務(wù)明星），要求青年員工在 服務(wù)實(shí)踐中實(shí)踐創(chuàng)建活動精神，保持先進(jìn)性。一方面鼓勵青年員工強(qiáng)化對業(yè)務(wù)理論知識的學(xué)習(xí)，組織大家參加開展維修經(jīng)驗(yàn)交流會。創(chuàng)建活動宗旨：樹立服務(wù)意識，形成忠于職守、樂于奉獻(xiàn)、勇于開拓、敢于進(jìn)取的職業(yè)道德風(fēng)尚。三、實(shí)施步驟第一步 動員宣傳（2013年4月20日前）啟動準(zhǔn)備，針對我部團(tuán)支部成立時間短、經(jīng)驗(yàn)少的現(xiàn)狀，扎實(shí)做好各項(xiàng)前期鋪墊工作。另一方面加強(qiáng)團(tuán)員的政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高團(tuán)員的政治素養(yǎng)。結(jié)合售后服務(wù)實(shí)際開展維修技能比賽，號召青年員工積極參加公司的技能培訓(xùn)和，刻苦學(xué)習(xí)產(chǎn)品原理和維修技能，探討維修經(jīng)驗(yàn)。青年文明號活動是企業(yè)精神文明建設(shè)的一項(xiàng)重要舉措，各部門要廣泛宣傳，使全體團(tuán)員青年積極投入到創(chuàng)建“青年文明號”活動中來。建立監(jiān)督檢查制度和獎懲制度，努力使?fàn)巹?chuàng)“青年文明號”活動深入持久地開展下去。具體講：組織青年教職工觀看全國優(yōu)秀教師任小艾的班主任講座，提升教師“愛的能力”，實(shí)現(xiàn)班主任工作的三個轉(zhuǎn)變，調(diào)動教師奉獻(xiàn)特教，育殘成才的思想意識。第三步 自查考核（2007年12月）校黨支部成員組成自查小組對團(tuán)委創(chuàng)建活動進(jìn)行自查，通過自查找出不足，并進(jìn)行整改。建立監(jiān)督檢查制度和獎懲制度，努力使?fàn)巹?chuàng)“青年文明號”活動深入持久地開展下去。增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。及時了解、處理、解決用戶的來電、來函、來人反映服務(wù)中存在的問題或不足，做到有登記、有處理、有結(jié)果、有答復(fù)，努力提高電力營業(yè)窗口服務(wù)的整體水平，不斷完善經(jīng)營、管理、服務(wù)。二、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。參與預(yù)防艾滋，宣傳消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)活動。（2）制定本創(chuàng)建工作目標(biāo)和計(jì)劃（3）召開全班動員大會，要求創(chuàng)建工作得到每一位員工的認(rèn)可、重視、人人參與創(chuàng)建工作。（5）繼續(xù)扎實(shí)有效開展推行“青年文明號信用建設(shè)活動“；實(shí)行服務(wù)承諾制度、首問責(zé)任制度等；公開辦事程序，接受監(jiān)督；設(shè)立咨詢電話，解答疑難問題（6）結(jié)合班組工作實(shí)際，借著“青年文明號”爭創(chuàng)活動工作的良好勢頭和充足干勁，開展“先進(jìn)班組“爭創(chuàng)活動，通過客戶滿意度測屏等形式，加強(qiáng)社會監(jiān)督，打造客戶滿意窗口。具有較高的職業(yè)道德，有
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