【正文】 把為民辦實事作為密切黨群干群關系，從源頭上維護穩(wěn)定的首要工作來抓，實行為民辦事公開承諾制，積極掌民情、解民困、化民糾、了民愿。以“固本強基”活動為契機，認認真真抓學習，扎扎實實做整改，切切實實促提高，力爭在學習、工作等各個方面都有所成效，有所收獲，有所長進。所以，有否帶動和促進了以上四方面工作是檢驗我們這次先進性教育活動是否取得成功的重要標準。就當前來說，我認為要做好自身的“固本強基”學習活動。新的形勢和任務，對保持共產黨員的先進性提出了新的更高的要求。要完成以上歷史使命和奮斗目標，必須認真開 1展好以“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育，使各級領導權牢牢掌握在忠于馬克思主義的人手中，這是偉大變革時代向我們黨提出的要求。經過學校的教育學習，我對開展這次“固本強基”活動的意義和重要性有了進一步的認識，現(xiàn)結合自身的學習情況談談學習體會。（六）深化安全生產合規(guī)性管理。（四）深化運行調度應急指揮系統(tǒng)建設。希望各單位繼續(xù)采取專人盯死看牢、安裝燃氣管道保護支架、對挖掘機操作手定向進行安全教育等方式，防范管道受損。今年，要自上而下全面修訂各級安全生產職責，將安全生產職責逐級落實到各級組織、每個崗位、每名員工和生產經營全過程，從上到下形成覆蓋各流程、各單元、各崗位的責任鏈條。通過梳理總結公司成立以來在安全生產方面的技術成果，重點推廣了 安全供氣、管網安全應急供氣、泄漏檢測、不停氣搶修、SCADA、GIS等40余項技術研究成果，發(fā)布了44項CDP三化標準，科技對安全的支撐作用初顯。開展崗位技能競賽，大力提升基層操作崗位員工技能水平，在全國第二屆燃氣行業(yè)職業(yè)技能競賽中，兩名員工獲獎。持續(xù)加強應急管理工作，在大力推廣現(xiàn)場應急處置“二十字”工作法的基礎上，編制發(fā)布了《管道燃氣不明泄漏應急處置原則》等應急操作原則。2013年投入整改資金4815萬，對33個隱患項目集中進行了治理，公司領導督辦的7個較大安全隱患治理項目，去年年底前都已全部完成。河北分公司建立了特殊用戶檔案2200多份，入戶安檢任務完成率120%。沒有安全的效益寧可不要，沒有安全的市場寧可不開發(fā)，沒有安全保障的項目寧可不供氣的安全發(fā)展觀；提出了抓好安全生產工作的三個轉變：要從重視安全向重實安全轉變，要將問題整改從表象到挖掘深層次本質原因轉變，要從領導重視向全員參與、全員到位的安全模式轉變?；A堅實了，合力增強了，發(fā)展提速了。2009年，村干部每月每人生活補貼是150。針對村級干部隊伍活力不足、動力不夠等問題，威寧縣自治縣把加強村級干部隊伍建設作為強化基層組織基礎、破解農村工作難題的重點和關鍵，先后出臺了《關于全面實行村?兩委?班子和村干部崗位目標績效考核制度的意見》、《關于加強村干部隊伍建設的若干意見》等一系列指導性文件，創(chuàng)建了以?績效掛鉤、以績定效?為主的村?兩委?和村干部崗位目標績效考核管理機制，有效激發(fā)了村黨組織和村干部參與加強社會管理的動力和熱情。兩年來，他吃住在村，帶領村民修路引水，發(fā)展種養(yǎng)殖業(yè)。黨的片區(qū)工作委員會具有領導管理職能，對轄區(qū)內經濟發(fā)展實行統(tǒng)一規(guī)劃，黨建工作統(tǒng)一開展，惠民工程統(tǒng)一實施，產業(yè)布局、基礎設施建設以及社會各項事業(yè)統(tǒng)一負責，對人口計生、安全生產、信訪維穩(wěn)等各項工作進行服務、管理、指揮、決策。留人先留心！除開展?五個一?舒心工程外，近年來******不斷加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部激勵保障力度，在政治上關心、在業(yè)績上鼓勵、在待遇上激勵、在榮譽上鼓舞、在生活上關懷。中午十二點，觀風海鎮(zhèn)機關食堂的開飯鈴聲拉響，鎮(zhèn)里的干部們便習慣性地來到食堂。在廣闊的玉田大地上，在這片先人種石得玉、化頑石為至寶的神奇土地上，千百名農村基層兩委干部用真心服務農民，用真情凝聚民心，帶領著全縣農民群眾深化產業(yè)結構調整，加快工業(yè)化進程，在縣委鋪就的這條固本強基之路上，譜寫著全面建設小康社會的新篇章。2003年以來，縣鄉(xiāng)兩級共組織各種形式的農村人才培訓100多場次，培訓人數(shù)達到4000多人次。為加快群眾致富奔小康的步伐，他又統(tǒng)一規(guī)劃了占地20畝的淹醬菜小區(qū)，促進了全村醬菜業(yè)的大發(fā)展。黨支部書記論壇就是“村官”說給“村官”聽，“村官”做給“村官”看，“村官”跟著“村官”干，通過優(yōu)秀黨支部書記經驗介紹、相互提問交流等形式，實現(xiàn)問題同解、經驗共亨、共同提高的目的?？h財政、縣管黨費投入20萬元，改善了黨校辦學條件，安裝了空調、淋浴設備，購置了學習生活用品，從而為培訓工作順利開展打下了堅實基礎。培訓開始后，每期培訓班都由縣委主要領導做開班動員和結業(yè)總結，從而極大地鼓舞了廣大農村干部的學習熱情。為此，自2003年以來，玉田縣把對農村兩委干部的教育培訓作為加強基層組織建設的重中之中，鋪就了一條固本強基、興村富民之路。（出片頭：固本強基之路——玉田縣加強農村兩委干部教育培訓工作紀實）玉田縣委緊緊圍繞全縣經濟和社會發(fā)展的需要，針對農村兩委干部的實際情況，對兩委干部培訓工作進行了周密的安排部署，并成立了由縣委副書記任組長，縣委常委、組織部長任副組長的農村干部培訓工作領導小組，縣紀委、縣委組織部、宣傳部、農工委、縣委黨校等部門的有關同志為小組成員。為了提高學習效果，全部由縣級領導、局級單位正職領導授課。每期培訓班課程結束后，都組織嚴格的結業(yè)考試，檢查學員們的學習效果。（第一期論壇同期聲）全縣黨支部書記論壇結束后，20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委迅速開展了這一活動，掀起了一場農村支部書記比、學、趕、幫、超的熱潮?，F(xiàn)在村里的群眾提起劉萬里，沒有不豎大拇指的?？h鄉(xiāng)村三級黨組織近年組織1800余名農村干部到溫州和山東壽光等地實地考察，學習先進管理經驗和生產技術。第二篇：固本強基之路——專題片固本強基之路——******農村基層黨組織社會管理創(chuàng)新與探索******，平均海拔2200米，是貴州省面積最大、海拔最高的縣，也是全省唯一以彝、回、苗三個民族自治的縣，俗稱?貴州屋脊?，榮膺?陽光城?美譽。食堂內的餐桌上擺上了熱氣騰騰的飯菜，大家團聚一桌，相互談論著工作，共進午餐。先后建立和完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部?健康檢查?長效機制、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部績效津貼發(fā)放制度，黨政領導干部談心談話、走訪、慰問等十多項制度。一年來，黨工委切實發(fā)揮農村黨建紐帶作用，進一步強化了人口計生、安全生產、社會維穩(wěn)等基礎工作的指導和管理，有力推進了農業(yè)產業(yè)的有機整合和規(guī)模發(fā)展。2010年，手工村的人均收入是3500元，在2009年3000元的基礎上凈增500元。村干部績效考核村?兩委?和村干部崗位目標績效考核管理機制，注重?責利?對稱，將村干部生活補貼分為?固定補貼?和?績效補貼?兩大部分，采取?考評準備、檢查核實、述職述廉、民主測評、個別座談、黨工委評價、綜合分析、等次評定?的考核流程，每月考核、半年考核和年終考評以及平時考核與年終考核、組織考核與群眾評議、定性研究與定量分析相結合的方式進行。相比之下，村黨支部書記和村委會主任的固定補貼和績效補貼分別增加了850元和650元。[字幕] ：2010年，%；，%；，%；城鎮(zhèn)居民可支配收入11959元，同比增加1225元；農民人均純收入3066元，同比增加513元。提出了“預防城市燃氣安全事故事件，外界客觀因素始終存在，做好主觀防范工作最為關鍵”的安全新思路和新要求。吉林分公司開展了“四進”安全宣傳活動，印制發(fā)放了18萬份安全宣傳單、5萬張燃氣表卡宣傳貼。公司采用月分析、審批整改方案、重點項目現(xiàn)場督辦等形式，跟蹤隱患治理進度。公司組織了液化氣儲配庫泄漏二級事故應急演練，各單位開展應急演練1937次，現(xiàn)場處置能力得到有效提升。去年以“我能安全”活動為載體，開展了“安全生產月”、“”安全警示日等專項活動，營造了更加濃厚的安全生產氛圍。