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正文內(nèi)容

民政查找“四風(fēng)”問(wèn)題報(bào)告-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 是改被動(dòng)服務(wù)為主動(dòng)服務(wù),加強(qiáng)后勤與臨床、醫(yī)技科室的溝通,強(qiáng)化為臨床一線服務(wù)意識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相配合,更好地為群眾健康服務(wù)。樹(shù)立為黨和人民長(zhǎng)期艱苦奮斗的思想,保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),成績(jī)面前不自滿,困難面前不退縮,戒驕戒躁、不斷進(jìn)取。在今后工作生活中必須重新鼓起昂揚(yáng)向上、銳意進(jìn)取的勇氣,用自覺(jué)的行為積極踐行相關(guān)的規(guī)定要求。由于長(zhǎng)期分管業(yè)務(wù)工作,從思想深處有輕視理論武裝和政治學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí),認(rèn)為只要搞好主業(yè),發(fā)展好紀(jì)檢監(jiān)察工作才是正事,從而忽視了學(xué)習(xí)提高,造成自身政策理論水平跟不上形勢(shì)發(fā)展,在實(shí)際工作中遇到棘手的事情,在認(rèn)識(shí)、分析和解決問(wèn)題時(shí),往往缺乏理論指導(dǎo),給自己的工作帶來(lái)很大不便。在日常辦公用品消耗中,筆芯沒(méi)用完就扔了,能重復(fù)利用的紙扔了,抱著反正都是公家的東西這一思想,隨意浪費(fèi),缺乏節(jié)約意識(shí),雖然在大家看來(lái)都是小事,但長(zhǎng)此以往養(yǎng)成了習(xí)慣就是大事了。一是自己往往把工作布置下去之后,只問(wèn)結(jié)果,很少親自督促檢查完成過(guò)程和質(zhì)量,工作不深入,工作統(tǒng)籌性不夠高。安排工作多,檢查落實(shí)少。享樂(lè)主義方面主要表現(xiàn)在:艱苦奮斗的精神樹(shù)立不夠牢;工作中,有時(shí)存在小進(jìn)就滿的思想;在招商接待等活動(dòng)中,特1別是重要的客商,個(gè)別時(shí)候覺(jué)得公務(wù)灶就餐不夠標(biāo)準(zhǔn),有時(shí)存在超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,通過(guò)實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念、工作手段和工作機(jī)制的創(chuàng)新,最終達(dá)到工作成效的不斷提高。三、今后改進(jìn)措施與努力方向要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),增強(qiáng)理論功底。改造主觀世界不夠自覺(jué)主動(dòng),缺乏艱苦奮斗的精神。勤政廉政不深,廉潔自律的力度不夠。一是接到工作任務(wù),有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此,有時(shí)存在著應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法,影響了工作效果,沒(méi)有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。一、存在的主要問(wèn)題理論功底不高,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。一是學(xué)習(xí)的自覺(jué)性不高。二是欠缺創(chuàng)新意識(shí),沒(méi)有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,局限于上級(jí)布置什么做什么,有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。樹(shù)立勤政優(yōu)政的宗旨意識(shí)還不夠牢固。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來(lái)自于自覺(jué)改造主觀世界,不斷增強(qiáng)黨性鍛煉。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹(shù)立科學(xué)的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問(wèn)題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),特別要在理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗(yàn),提出新思路、新方案,拿出新舉措,開(kāi)創(chuàng)工作新局面。奢靡之風(fēng)方面主要表現(xiàn)在:勤儉節(jié)約的意識(shí)有待加強(qiáng);鎮(zhèn)政府的開(kāi)支管理不夠規(guī)范,鎮(zhèn)級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)管機(jī)制不夠健全,現(xiàn)有制度的落實(shí)力度也不夠大。在安全管理中,工作中安排的時(shí)候多,檢查工作的時(shí)候少,重視工作的安排和要求,對(duì)工作的完成情況進(jìn)行督促和檢查落實(shí)不太重視,沒(méi)有隨同工作進(jìn)行跟進(jìn)和追蹤。二是在工作安排上因?yàn)槿藛T少,頭緒多,有顧此失彼的現(xiàn)象,不能真正深入現(xiàn)場(chǎng),把工作寄希望于工地技術(shù)員及勞務(wù)隊(duì)伍自管。防微杜漸的能力不強(qiáng)。(二)官僚主義方面深入基層深入群眾不夠,有脫離群眾的危險(xiǎn)。三、改進(jìn)措施堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)自覺(jué)用黨的創(chuàng)新理論成果武裝頭腦,深入學(xué)習(xí)社會(huì)主義初級(jí)階段理論知識(shí),增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的方針政策和上級(jí)指示的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。提高反腐倡廉的自覺(jué)
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