【正文】 五是嚴守合規(guī)防線和風險底線，通過制度、流程、人員三方面聯(lián)動，建立了全員風險管理理念及全面風險管理體系，為公司科學發(fā)展、規(guī)范發(fā)展和穩(wěn)健發(fā)展提供有力發(fā)展。堅持貫徹教育為本、預防在先的方針，加強對黨員干部，特別是各部門、各環(huán)節(jié)領導干部的教育管理。真正做到全力以赴服務中心，千方百計服務大局，為建設全面小康新射陽作出國土人應有的貢獻。我們在完善制度的同時，重抓制度的執(zhí)行，用制度來規(guī)范職工的言行，規(guī)范各項管理，特別是用制度規(guī)范權力的運行，真正在國土系統(tǒng)營造一種依法行政、高效勤政、廉潔從政的風氣。土地交易中心大樓順利破土動工。爭取點供計劃430畝；預支城鄉(xiāng)掛鉤計劃230畝（實際使用320畝）；爭取獨立選址計劃692畝，調整獨立選址計劃250畝用于重點鎮(zhèn)區(qū)污水處理廠和垃圾中轉站；爭取國家農(nóng)用地轉征計劃420畝；爭取國有未利用地計劃630畝。建立了行政權力網(wǎng)上公開運行監(jiān)督平臺，行政權力網(wǎng)上公開運行系統(tǒng)在全縣率先實現(xiàn)與縣政府信息中心的直接對接。三是突出監(jiān)督約束。突出國土廉政文化氛圍的營造，在局門戶網(wǎng)站設立廉政專欄；在各個國土所顯眼處統(tǒng)一制作張貼廉政教育格言；在《射陽國土》中每期刊登廉政內容；在開發(fā)區(qū)分局設立廉政警示教育示范點。年初，下發(fā)了《射 陽縣國土系統(tǒng)黨風廉政建設和反腐敗工作意見》，用來指導全系統(tǒng)黨風廉政建設及反腐敗工作。對全局的黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實。認真領會其重要精神。八、深入開展展批評與自我批評根據(jù)縣紀委、縣委組織部《關于召開以“學習和實踐科學發(fā)展觀”為主題的縣（科）級領導班子和黨員領導干部民主生活會的通知》的通知要求，為了深入學習貫徹黨的十七大精神，加強領導班子思想政治建設，進一步增強凝聚力和戰(zhàn)斗力，切實轉變機關作風，更好地完成全年的目標任務。我局于3月31日上午，召開了“加強民主評議政風行風活動工作安排會議”。特別是每周一的局務工作會議，徹底 改變了以往比較單一的工作方法，對土地、礦產(chǎn)辦公室所提交上會的工作事項，以依據(jù)法規(guī)程序為前提，進行集體決策。五是查找問題整改。二是合理安排。二是健全制度約束機制，提高依法行政能力。二是結合本職、加以落實。切實增強鎮(zhèn)、村干部的工作責任心和政治責任感，扎實推進農(nóng)村基層黨風廉政建設的深入開展。（三）促進了農(nóng)村黨風廉政建設。9月6號，開展勤政廉政談話活動。年初鎮(zhèn)黨委研究制定了《黨委會議議事制度》，明確了重大決策、重大安排和大額度資金使用必須由黨委會議研究決定，不能“一言堂”。對9個村黨組織執(zhí)行黨風廉政建設責任制和落實反腐敗各項任務進行了監(jiān)督檢查和考核。全鎮(zhèn)轄9個村20個自然村，農(nóng)牧民總戶數(shù)390戶，總人口1944人。鎮(zhèn)直機關共干部職工48人，其中鎮(zhèn)機關干部27人，派出所干警2名，司法所專職干部1名，鎮(zhèn)中心小學有教師14名，衛(wèi)生院有醫(yī)務人員4名。鎮(zhèn)領導班子和全體干部職工簽訂了個人黨風廉政建設責任書。嚴格規(guī)范村級財務管理和支出審批制度，大力倡導勤儉節(jié)約優(yōu)良作風，深入開展了“小金庫”專項整治工作，沒有發(fā)生財務違規(guī)違紀行為。通過鎮(zhèn)主要領導分別與班子成員談話，聽取班子成員履行黨風廉政建設責任制、執(zhí)行廉潔自律規(guī)定和改進作風的有關情況的活動形式，提出希望和要求。為防止村干部擅自處理集體資產(chǎn)、資源，挪用公款，私自外借資金等問題。第二篇：匯報材料(黨風廉政建設)匯 報 材 料2008年黨風廉政建設工作2008年11月考核組的各位領導：我局2008年黨風廉政建設和反腐敗工作在縣委、縣政府的正確領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，結合縣委辦《關于轉發(fā)2008年x縣黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務分工意見的通知》《x縣貫徹落實y省建立健全懲治和預防腐敗體系2008年—2012年實施辦法》、縣紀委《關于制定懲防體系建設任務工作計劃的通知》和《關于認真做好2008年黨風廉政建設各項工作的通知》及黨風廉政建設目標責任書的工作要求和各項工作任務，全面開展了黨風廉政建設工作，并取得了一定的成效。為充分發(fā)揮廉政教育在加強和改進機關黨風廉政建設工作中的作用，我局緊密聯(lián)系國土資源反腐倡廉實際，緊密圍繞2008年重點工作，從d鐵路增建二線建設工程征地拆遷工作、e鄉(xiāng)土地整理復墾項目實施工作、抓好地質勘查工作、確保全縣耕地占補平衡、更新全縣基準地價工作、做好縣鄉(xiāng)村級干部國土資源法律知識宣傳教育培訓工作、加大土地出讓金和礦產(chǎn)資源補償費的征收力度工作及第二次全縣土地調查工作等工作方面加以認真貫徹和落實。我局堅持把建立健全和完善規(guī)章制度，不斷規(guī)范干部職工的從政行為，作為治本舉措來抓，緊緊圍繞國土資源行政審批、土地和礦業(yè)權出讓、專項資金使用等重點環(huán)節(jié)構建懲防體系。結合我局實際制定了《開展“抓作風、強管理、促落實”主題實踐活動工作安排》。針對這次征求意見活動中未征求到任何意見建議這一情況，我局及時組織工作人員召開座談會，每一位干部職工緊密結合本人思想、學風、工作和生活作風等方面深刻自我剖析，認真查找存在的問題，并結合自身存在的不足制定了具體的整改措施加以整改。凡會上能解決的工作會上及時解決；當時解決不了的，明確責任、落實到人、規(guī)定時限進行解決，基本做到了事事有回音、件件有著落，極大地提高了我局的工作效率和工作透明度。會議提出了以下工作目標：一是以規(guī)范行政行為和改進工作作風為重點，努力從源頭上預防和治理不正之風；二是轉變職能、依法行政、把為民、利民、便民作為立足點，進一步提高工作質量和效率；三是認真借鑒和學習其他單位在加強政風行風工作中好的經(jīng)驗、好的做法；四是使我局政風行風建設不斷得到提高，使排位 年年前移。檢查班子成員思想、學習、作風和工作情況，經(jīng)過會前的精心準備我局于10月 9日上午召開了黨員領導干部民主生活會。在認真學習的情況下，抓好目前的工作。一把手與兩名主管副職分工負責，保證黨風廉政工作落到實處。局黨委書記、局長與班子成員、各國土所長、分局局長，班子成員與分管科室、單位負責人分別簽定了《黨風廉政建設責任書》，把黨風廉政建設責任制納入全年考核，嚴明黨風廉政建設“誰主管、誰負責”，實行分線包干和一票否決，使全系統(tǒng)黨風廉政建設任務明確、要求明確、責任明確。加強警示教育，在各種會議上經(jīng)常性地提醒大家算好人生“七