黨委理論學習中心組學習情況經(jīng)驗材料-免費閱讀
【正文】 五是以學解難題。二是以學凝共識。堅持按照學懂、弄通、做實的要求，為中心組成員配發(fā)自學書籍，制定個人學習計劃，利用業(yè)余時間開展自學，把“自選動作”做優(yōu)做精。二是“一人讀”與“大家談”相結合。中心組成員出勤率保持在90％以上。二是工作有制度。一、做實“五有”著力實現(xiàn)常態(tài)長效制度建設是抓好黨委理論學習中心組學習的根本，以剛性的制度，提升學習的質量。四是“頭雁”有引領。一是“常規(guī)學”與“重點學”相結合。同時，XX集團與知名大學深度合作，開辦培訓課堂及專題研修班，圍繞國企改革、多元發(fā)展新思維、商業(yè)模式創(chuàng)新等諸多內容，進行多維度、深層次集中輔導，持續(xù)提升領導干部的綜合素質和履職能力。三、聚焦“五學”著力做到學以致用XX集團黨委中心組堅持在學習中明方向、找差距、提措施、抓落實，把學習成果轉化為推動各項工作的強大力量。利用理論學習、交流研討和抓結合、抓成效“三個方法論”，進一步更新思想觀念、優(yōu)化知識結構、提高綜合素質，推進企業(yè)突圍解困、轉型發(fā)展。 。三是以學強本領。中心組成員在做好自身學習的同時，深入基層講黨課、作輔導、搞調研，帶動基層黨組織系統(tǒng)學、深入學，權屬單位中心組集體學習都在24次以上。三是“走出去”與“請進來”相結合。會議組織部門指定專人，對
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