【正文】 屆時，我部將向學校相關部門請批場地；同時對各班級進行宣傳。：在系里統(tǒng)一宣傳后,當天夜晚走訪教師及宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流溝通,讓學生積極參與到學生會的活動中,：1：有高度的責任心與集體榮譽感 2: 勤奮踏實、能吃苦、有耐心3: 有端正的工作態(tài)度、對體育有濃厚的興起者優(yōu)先4：具有一定的創(chuàng)新與交際能力，并有信心能夠處理好學習與工作的關系九：招新后安排：召集預錄取人員開展交流會。第二輪：本輪擬分兩部分進行(待定)分組策劃活動，1題目：待定(要求另附)2流程：a簽到：四人隨機組合，盡量避開同班同組，個人自己領取號碼。3時間初定：第一輪(待定)第二輪(待定)。本學期其它時間 體育部將隨時待命，根據(jù)團委學生會所下達的各項命令，積極完成。協(xié)助團委、學生會其他部門開展工作。招新部門：辦公室，宣傳部，文藝部，體育部，學習部，女生部，紀檢部，組織部，、展板2張、網(wǎng)絡宣傳同步展出展板（干部風采展、品牌活動展）,提供申請表格下載，完整填寫 回收報名表，接受現(xiàn)場報名上交統(tǒng)計表給團委招新中反映出來的另外一個問題是校區(qū)間社團各自為政，缺乏的統(tǒng)一領導與調(diào)度。它來自于同學們，服務于同學們！伙管會是其下屬部門，主要負責：主要負責學生伙食問題、住宿問題的協(xié)調(diào)。主要負責：其主要活動由征文比賽、學習座談會、家教應聘、詩歌、演講、辯論賽、各類學習講座及談心話題等 要求：有組織策劃能力、時間觀念強、對談心話題的制作，模擬應聘的組織感興趣；工作積極、認真、有責任心、敬業(yè)精神、有獨特的創(chuàng)新思維。在這里能鍛煉人的組織，交際能力，樹立守時、務實、高效的工作作風。：0791xxxxxxx。三、招新時間與地點：招新時間：2011年9月7日中午十二點前到班長處報名，班長在9月7號晚上7點至8點把報名表交到團委辦公室。（二）、考核部分（共二輪）：第一輪考察由競職演講的表現(xiàn)及簡歷決定，計劃如下：前期準備：1）各部門在*月*分組。（一）報名：報名前期準備部分：招新具體工作安排形式：一）學生會自主招新時間：*月*號 *月*號地點：涉外學院流程：1）宣傳部利用海報的形式告知學生會招新信息。高一年級班主任可以推薦本班有勝任以上職位的學生。四、工作流程 3月22日印刷報名表，并下發(fā)至班主任?？己似陂g為試用干事，接受由各部門制定考核制度，(考核制度由各部門根據(jù)本部門所需能力自行制定)由相應部門干部負責，主席團總觀，對候選干事進行全方位考核。(宣傳部要做好此次活動的宣傳海報)正式招新1)申請：10月1516日，以班為單位報名，需交個人簡歷及申請書。（4）在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時，不僅要發(fā)布具體的時間安排，還要將具體各個部門的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門。（四）招新形式在招新時間內(nèi)，申請人將個人簡歷及申請表交到指定地點進行登記報名。學生會本著“自我管理，自我教育，自我服務”的原則，不斷加強自身隊伍建設，同時注重研究本校學生工作的新特點，不斷創(chuàng)新，廣泛開展各類學生活動，注重在全方面開展的素質教育中充分發(fā)揮學生工作的優(yōu)勢。（6）新生上崗培訓一定要將院會的精神及部門意義傳達到各部部員中，具體內(nèi)容和形式自行擬定六．經(jīng)費預算項目、數(shù)量、單價、總金額及說明展板海報 2張，宣傳海報5份5元，力求精美，發(fā)放至宿舍樓下宣傳欄簡歷表1000份+試卷160份，共110元，必要時加印橫幅 2條（8米）100元一條在活動現(xiàn)場 一條在學校過道用具 50元 包括透明膠，塑料線，剪刀，等安徽電子信息學院學生會2012年8月第二篇：學生會招新計劃《大學學生會招新計劃》簡介：新的學年即將開始，大批的新生也即將進校，我院學生會也應該增加一些新的血液，我保衛(wèi)部承擔招新任務，故為《大學學生會招新計劃》正文開始 新的學年即將開始，大批的新生也即將進校，我院學生會也應該增加一些新的血液，我保衛(wèi)部承擔招新任務，故為此寫此計劃書。學生公寓宣傳欄，臵于校內(nèi)人口流動量大的路上和食堂前。第一篇：學生會招新計劃草案..安徽電子信息學院學生會招新計劃草案院學生會 2012年7月安徽電子信息學院2012屆學生會招新計劃草案一．前言作為青春的代言人，大學生總洋溢著年輕的活力、充滿著狂熱的激情，今年九月份大量新生的到來，成了活動開展的最好時機，是院學生會吸納新成員的最佳時間，是院學生會形象宣傳劃的最棒時段。c、展板:活動前一天在羽毛球場擺放展板，位臵擺放醒目，不受其它任何組織宣傳影響該板為我校學生會獨家所有。我們要的是校園中的精英，不是來人就收，目前我們還沒到那樣的程度，所以我們要有一系列的選拔方法，這當中我們還需要其他部門的支持。金秋的西電校園，又迎來了一批批滿懷期待與夢想的新生。初步篩選之后，由各部門分別進行面試，合格后經(jīng)主席團批準方可進入學生會工作。時間9月8日——9月15日其他可行性措施9月8日——9月15日，如果情況允許（例如學生會人員近一周軍訓期間可以進入竹園公寓），學生會各部門成員可以走訪新生宿舍，對新生所提出的疑問給予解答，同時能夠和新生進一步交流，溝通，讓新生積極參與到學生會的活動中來，對招新活動進行進一步地宣傳。由班長統(tǒng)一收齊于16日(13：0014：00或20：0021：00)交到學生會辦公室。2月8號晚上參加轉正筆試，主要考察的是新干事的思維能力、創(chuàng)新能力，同時加深了新干事對學生會工作進一步地了解，題目為秘書部負責擬定，各部門擬招干事34名。3月23日3月30日班主任宣傳推薦階段。原任學生會各部門相關職務的同學也要認真填寫報名表。2）廣播站利用廣播的形式詳細介紹學生會各部門的職責。生活保衛(wèi)部，文藝部負責布置會場；體育部，外聯(lián)部負責維持會場秩序；辦公室負責會場的茶水服務；學習部，女生部負責會場的計時和通分工作；組宣部，宣傳部負責...2）由宣傳部于*月*在各學院內(nèi)出通知；3）廣播站于月*出*廣播通知應聘者參加競職演講；4）面試時間：*月*日**：****：**面試地點：待定面試形式：應聘者發(fā)表競選演說并回答提問，演說不超過2分鐘；面試流程：a)會前的招新鼓勵大會；b)各部按一定的順序進行招新演講；c)評委老師根據(jù)應聘者的表現(xiàn)進行打分并由主持人即時公布；d)各部取前*名進入第二輪；第二輪考察由實踐、面試二部分組成：一，實踐環(huán)節(jié)：新生參與院團委學生會近期的活動的工作情況，按實際情況評價新生。9月9日晚上7:30進行面試。，再填此表。主要負責：它開展活動主要有：書畫、征文、舞臺設計、宣傳欄、黑板報、日常的海報以及配合其他各部開展