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車站站長的年度工作總結(jié)-免費閱讀

2024-10-01 04:50 上一頁面

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【正文】 逢節(jié)假日、旅客高峰期,為確保三品檢查落到實處,嚴格執(zhí)行三不進、五不出的規(guī)章制度,站場、實行關(guān)門服務(wù),有效控制危險品進站上車。抓好業(yè)務(wù)學習,強化崗位培訓,結(jié)合公司雙體系管理工作,組織員工學習各崗位的工作職責,及站務(wù)重大危險源的識別,提高安管人員的業(yè)務(wù)培訓,每月、每季度要求主管安全站長不定時組織安管人員、消防演練及突發(fā)事件的應(yīng)急處理,現(xiàn)場在安檢臺進行安檢講解上課。時光轉(zhuǎn)瞬即逝,緊張、充實的企業(yè)改制一年已經(jīng)過去,我從機關(guān)應(yīng)聘到xx汽車站任一名站長職務(wù),深感肩上的責任嚴峻。 , 。熟知崗位禁令,杜絕各類事故發(fā)生,加強各種預(yù)案演練,做到把一切不安全隱患處理在萌芽之中。篇四:加油站站長年度工作總結(jié)及來年工作計劃 加油站站長年度工作總結(jié)及來年工作計劃2014年在老板的正確領(lǐng)導和大力支持下,以強化內(nèi)部管理為重點,確保加油站安全生產(chǎn)無隱患為目的,一年來在我們?nèi)w員工積極努力和緊密配合下,加油站在站容站貌,規(guī)范服務(wù),以及員工素質(zhì)都有了較大的改善,綜合水平得到了全面提升。 在全市的“五創(chuàng)”提質(zhì)和創(chuàng)群眾滿意活動的檢查中,在公司領(lǐng)導的大力支持下,全力組織全體員工對站場的車坪下水道廁所、候車室,全面進行消毒、清洗、打掃、加強對駕駛員、承包主的車容車貌督促管理,確保站內(nèi)衛(wèi)生整潔,為廣大旅客和司乘人員,提供一個舒適潔靜的候車環(huán)境。 二是規(guī)范日常管理。同時,在日常的工作中通過向老員工請教銷售技巧,改正自己在銷售方面的單 一、死板,并在實際工作中靈活運用,以此改變自己在工作中缺失的積極性。 四、對于同事們的新的工作方式方法,自己不會虛心接受,缺少積極向上拼的勁頭,更何談自己在工作上的能創(chuàng)新。在接受旅客意見時,知錯立該,虛心接受。 堅持科學發(fā)展觀,保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展**懂得企業(yè)要想在市場經(jīng)濟競爭中站穩(wěn)腳跟,必須堅持科學發(fā)展觀,保證企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。同時,**也深知,職工是企業(yè)的主人,只有保證了職工的合法利益和根本保障,才能更加充分地調(diào)動職工的積極性,才能使企業(yè)實現(xiàn)更好,更快的發(fā)展。解決了當月職工工資發(fā)放問題。車站站長的年度工作總結(jié) 客運站站長2013年度工作總結(jié)xx年月日清晨,星期天,**大地仍然在沉睡中,前日的一場秋雨,使得氣溫驟然下降了許多。廣大職工得知情況,感動萬分。xx年在補繳社保費用百萬元的情況下,還為四名到齡職工辦理了退休手續(xù),保證了他們按時拿到退休工資,使退休人員感到了企業(yè)領(lǐng)導對他們的關(guān)愛,把黨的溫暖送到職工的心中。為了贏得客運市場的先機,為旅客提供舒適,便捷的服務(wù),xx年開始,**多方籌措,四處爭取,在各級部門領(lǐng)導的大力支持下,積極爭取到改造資金多萬元。在旅客購買商品較多時,我們會主動提供購物籃,幫提商品。 五、在服務(wù)旅客時,態(tài)度忽冷忽熱,回答旅客的詢問時,語氣生硬,帶有個人情緒,容易情緒化。 最后,為今后我們車站更好的發(fā)展,提如下建議: 二、制作詳細乘車路線示意圖,可以在上面刊登所乘坐班車到達目的地所需時間,可以在沿途標注經(jīng)過我們車站所推出的旅游景點,并寫出旅游景點的特色及歷史文化,所需費用,分發(fā)到旅客手中,以此加大對我站旅游行業(yè)的宣
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