保密制度公司管理體系大全-免費(fèi)閱讀
【正文】 第7章附則 第34條本制度由行政部負(fù)責(zé)制定，總經(jīng)理審閱后報(bào)董事會(huì)批準(zhǔn)。 ，公司需要以書面或者口頭形式向該員工重申保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，并可以向其新任職的單位通報(bào)該員工在原單位所承擔(dān)的保密義務(wù)和競(jìng)業(yè)限制義務(wù)。 第28條會(huì)議 。 第26條客人活動(dòng)范圍 ，無(wú)關(guān)人員不得在機(jī)要部門出入。 、錄像材料由總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)存檔管理。 ，不得交給其他人員。 。 第15條董事長(zhǎng)、監(jiān)事會(huì)主席、總經(jīng)理、總監(jiān)（助理）辦公室及各機(jī)要部門必須安裝防盜門窗、嚴(yán)格保管鑰匙，非本部人員得到獲準(zhǔn)后方可進(jìn)入，離開時(shí)要落鎖，清潔衛(wèi)生要有專人負(fù)責(zé)或者在專人監(jiān)督下進(jìn)行。 第4章保密措施 第9條各密級(jí)知曉范圍 董事會(huì)成員、總經(jīng)理、監(jiān)事會(huì)成員及與絕密內(nèi)容有直接關(guān)系的工作人員。 第8條秘密是指與本公司生存、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、科研、人事有較大利益關(guān)系，一旦泄露會(huì)使公司的安全和利益遭受損害的事項(xiàng)，主要包括以下內(nèi)容。 、科研人員的來(lái)往情況及其載體。絕密、機(jī)密和秘密。 、發(fā)展戰(zhàn)略中的秘密事項(xiàng)。 第2條適用范圍 。 ，包括訂立保密協(xié)議、建立保密制度及采取其他合理的保密措施。 。 。 、渠道及公司相應(yīng)對(duì)策。 、說(shuō)明書、基建圖紙、各類儀器資料、各類技術(shù)通知及文件等。 第12條如果在對(duì)外交往與合作中需要提供公司秘密，應(yīng)先由總經(jīng)理批準(zhǔn)。 ，打印、校對(duì)人員的姓名應(yīng)反映在發(fā)文單中，保密文件應(yīng)由總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)打印。員工在上班期間，應(yīng)用公司的個(gè)人郵箱傳遞信息。 。 ，要保證兩人以上參加，并做好登記。 ，無(wú)關(guān)人員不得進(jìn)入并停留。 第29條保密協(xié)議與競(jìng)業(yè)限制協(xié)議 ，與相關(guān)工作人員
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