[某年組織生活會個人對照檢查材料一]某年組織生活個人剖析材料-免費閱讀
【正文】 一是深入學習黨章。 （四）紀律規(guī)矩意識不夠強。一是為人民服務意識不強。比如，在縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)巡察時，因巡察范圍廣、巡察頭緒多，為了趕時間，只按規(guī)定的數量走訪農戶，對一些問題查得不深。強化業(yè)務知識學習，通過自學、向身邊的同志學、走出去學等方式，不斷的增長業(yè)務知識，提升業(yè)務水平。 （三）黨性修養(yǎng)不夠深。但還存在重大事、輕小節(jié)的問題，對待政治理論學習不夠嚴肅認真，對上級交代的任務不能完全保質保量，政治敏銳性還有待提高。日常工作缺乏主動性，很多時候是為了完成任務開展工作，積極主動性較差； 三是業(yè)務工作學習不夠，甚至還不如一般干部職工； 四是遵守會議記錄、工作紀律有時沒有起到表率作用，有開會遲到的現象等。主動制定學習計劃，全面加強習近平新時代中國特色社會主義思想等理論的學習，提高理論指導實踐、推動工作的能力。 。對管理中心要求的創(chuàng)亮點、特色方面工作做的不夠，沒有杠旗干勁。黨員的意識有所淡化，比如只顧按照支部的安排被動的參與活動，雖然有時候對加強支部建設有想法但沒有及時建言獻策。這些歸根究底都是因為黨性修養(yǎng)還有一定差距。十九大精神學習不深不透，滿足于一知半解，特別是在將十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想與實際工作相結合，還沒有達到融會貫通的境界。反映出對馬克思主義知行統一觀的認識還不夠充分，理論的功底不深，還沒有學會運用這些理論的立場、觀點、方法解決實際問題。 （四）黨的宗旨觀念有所淡化 在堅持群眾路線上有所放松，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人們服務的宗旨觀念，沒有深刻領會“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來，到群眾中去”的實質內涵。 。 。沒有牢固樹立為人民服務的宗旨意識，覺得只要干好自己的工作就夠了，對其他的事情理會不多。廣泛加強經濟文化、業(yè)務技能的學習，提高適應新時代、解決新問題的能力。 （三）自我要求方面。比如：2017年在徹底清除“薄王”思想遺毒和孫政才惡劣影響方面，在內部有些文件上清除不及時，不干凈。由于自己黨性修養(yǎng)把關不嚴，為“四風”問題滋生、滋長提供了溫床，精神上缺了鈣，丟棄了黨員吃苦在前、享受在后的優(yōu)良傳統。 組織生活會個人對照檢查材料 （四）根據局機關黨支部《關于開好局機關20xx年度組織生活生活會和民主評議黨員的通知》精神，本人對照學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、提升基層黨組織組織力、對黨忠誠老實、糾正“四風”不止步和加強作風建設等五個方面，進行了認真自查，分析了問題存在的根源，明確了整改目標。 二、存在問題原因分析 存在以上問題的原因，既有客觀環(huán)境方面的，又有主觀方面的，但主要是個人主觀努力不夠造成的。有時片面認為履職盡責就是做好分管范圍的工作、完成上級安排的任務，關注上級多、關心群眾少，沒有自覺地把群眾和基層的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，在“為了誰、依靠誰、我是誰”上把握的不夠好，導致對待來訪群眾不耐心等問題。一是對執(zhí)行紀律規(guī)矩的長期性即作風紀律建設永遠在路上認識還不夠，缺乏執(zhí)行紀律規(guī)矩的韌勁。帶頭貫徹落實習近平同志關于“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”的要求，切實解決好“總開關”
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