6衛(wèi)生局局長工作會議致辭-免費閱讀
【正文】 希望**醫(yī)院嚴格按照全市關于醫(yī)政工作的要求和部署，撲下身子抓好落實，創(chuàng)造性地開展工作，確保全年各項工作目標任務圓滿完成。要緊緊圍繞讓廣大人民群眾滿意這個目標，著力提升醫(yī)療服務水平，持續(xù)改進醫(yī)療質量，大力弘揚高尚醫(yī)德，進一步解決醫(yī)療衛(wèi)生服務和行業(yè)作風中存在的突出問題，為保障人民群眾健康權益、推動醫(yī)改順利進行、促進社會和諧做出新的貢獻。 大家都知道，醫(yī)院就是向人們提供醫(yī)療護理服務為主要目的醫(yī)療機構，所以醫(yī)院的中心工作就是以病人為中心的醫(yī)療護理工作，醫(yī)院管理的重點、核心就是醫(yī)政管理，只有把醫(yī)政工作做好了，醫(yī)療質量、醫(yī)療安全才有保障，如果醫(yī)院醫(yī)療質量搞不好，那醫(yī)院就沒有了生存的靈魂。同時要加強住院、門診病歷、處方的規(guī)范使用及保管，加強門診日志的登記和管理，這也是醫(yī)患雙方發(fā)生醫(yī)療爭議時的重要法律文書依據(jù)。 跨科目診療，超范圍執(zhí)業(yè)行為，以行醫(yī)為名從事藥品經營行為。對藥品、檢查收費標準要公開。副局長對我區(qū)下一步要全面展開的醫(yī)療機構不良執(zhí)業(yè)行為記分管理工作進行了講解，記分管理工作關系到大家的切身利益，希望大家都能依法依規(guī)開展醫(yī)療活動，規(guī)范自身的診療行為。監(jiān)督所要加強這方面工作的培訓，探索出科學的管理制度，確保中考、兩節(jié)等敏感時期的食品衛(wèi)生安全。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要利用這次衛(wèi)生改革的機會，加強對村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)村醫(yī)生的管理，推動村衛(wèi)生室的規(guī)范化建設。上半年合管中心加強了稽查工作，有以下幾個問題要引起大家重視，我們要以對黨和人民負責的態(tài)度，認真加以整改，持續(xù)做好這項工作。落實《決定》要注意傾聽不同的聲音，耐心做好說服教育工作，對本單位問題的特殊性要早發(fā)現(xiàn)、早匯報并妥善解決，嚴禁造成不穩(wěn)定因素。四是要加強考核管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要處理好三類人員（有編制且財政供養(yǎng)的、有編制無供養(yǎng)的、分流人員）的關系，避免出現(xiàn)不正當競爭，加劇職工內部矛盾，影響正常業(yè)務的開展。落實縣級醫(yī)療機構的差補待遇，職工三險由財政承擔。各位醫(yī)療衛(wèi)生機構的負責人要切實增強責任感，把縣委、縣政府《決定》和這次會議精神迅速傳達到衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工，認真學習領導講話，廣泛開展討論，深入研究具體舉措，群策群力地為各項政策的落實當好參謀。下面，我強調幾個具體問題。期間六易其稿，廣大衛(wèi)生工作者作了大量的工作，付出了艱辛的努力，在此我代表衛(wèi)生局表示感謝。一是調節(jié)好職工內部的矛盾。三是要保證日常工作?！稕Q定》是既定政策，在實際操作中要注意為各項政策的落實準備好條件，不能因為顧及單位利益或個人利益存在抵觸情緒，影響全局的工作進度。合作醫(yī)療工作群眾比較關注，領導比較關心，容易成為社會的熱點。今年又有10所衛(wèi)生院被列入創(chuàng)建單位，這些單位的負責人要高度重視這項工作，對照創(chuàng)建標準盡力安排，確保完成創(chuàng)建任務。 五是加強衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度，確保全縣人民的食品衛(wèi)生安全。 同志們，下半年我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展盼來了難得的歷史發(fā)展機遇，但是面臨的困難和矛盾仍然很多，我們要在縣委、縣政府的領導下，抓住機遇、齊心協(xié)力，開拓創(chuàng)新，為全面建設小康社會和構建和諧xx做出更大貢獻。醫(yī)務人員的執(zhí)業(yè)資格要符合《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理辦法》等規(guī)定，醫(yī)師、護
研究報告相關推薦
鄂ICP備17016276號-1