服裝銷售員工工作計劃-免費閱讀
【正文】 2)工作時間電話必須靜音，且接聽私人電話不得超過3分鐘。因2月份是春季新款剛上市的時候，我會組織大家背款號了解貨品，積極調(diào)整陳列，讓顧客感到耳目一新?！ ?)聯(lián)系方法上，如果您有比較好的英語條件，我們建議首次聯(lián)系盡量采用電話和傳真相結(jié)合的方式。另外因為我們品牌剛進入天津市場，與其它在天津已成熟品牌競爭缺乏競爭力的主要原因之一就是固定的顧客群，建議公司可以做一些鼓勵顧客辦理會員的優(yōu)待政策，如入會有贈品等，我們會緊緊抓住有潛力的顧客，發(fā)展成為本品牌會員?！ ?二)市場拓展和品牌運作方式 目前服裝市場開拓的基本模式主要是：央視廣告+地方招商廣告+人員拜訪+招商會訂貨的模式?！ ∥?、人員分配 將店鋪每天的工作按照員工特點分配，合理利用人力資源?！ 」ぷ饔媱澞軒椭覀儷@得更大的成就。每人每天至少五名試穿顧客，至少成交兩單，提高試穿率及成交率。我方將在種種模式的基礎上配合以自己的方式： ，擴大區(qū)域的品牌知名度 ，培養(yǎng)扎實的經(jīng)銷商隊伍 ，體現(xiàn)品牌特征 ，擴大占有率 七、市場督導的工作職責 跟進每日所轄終端數(shù)據(jù)上報的準確性、及時性?！ ⒓瘓F購
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