工會領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告-免費閱讀
【正文】 開拓創(chuàng)新意識不夠強，執(zhí)行、落實的多，創(chuàng)新發(fā)展的少。 我經(jīng)常提醒自己，作為單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，肩負著房產(chǎn)處和全體職工的重托，自已所處的位置就意味著責任，就要對單位負責，又要對職工負責。為了達到公平、公正，我們積極督促和配合房產(chǎn)處，深化企務(wù)公開，推進民主管理，讓職工代表為工程招投標把 關(guān) ，把知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)交給職工。與此同時，嚴格按規(guī)定使用工會費，將有限的工會經(jīng)費全部用于職工活動、職工教育之中。一年來，我能夠結(jié)合實際工作，不斷加強自身的思想政治建設(shè)。密切聯(lián)系員工，依 靠員工民主管理企業(yè)，充分發(fā)動員工參政議政還存在一定差距。 六、不斷加強自身廉政建設(shè)。 五、做好關(guān)愛員工活動，認真搞好幫困工作。全力配合企業(yè)安全生產(chǎn)工作，協(xié)同人力資源部做好張家川汽車站的人員調(diào)配整頓，參加企業(yè)精神文明建設(shè)和企業(yè)的行風政風評議 工作。親自參與員工工資專項合同的制訂，多方申請資助金額，救助困難員工等。下面我就本年度工會工作述職如下： 一、加強思想政治建設(shè)，提高駕馭工作的能力。 狠抓干部隊伍建設(shè)。利用機關(guān)優(yōu)勢，組建送技 能、送法律服務(wù)培訓(xùn)隊伍，下基層開展上門服務(wù)。加強工會干部 “ 親人 ” 意識教育，圍繞職工、農(nóng)民工所需開展辦實事活動。 二、服務(wù)職工，工會工作呈現(xiàn)新態(tài)勢 弘揚勞模 精神，凝聚發(fā)展正能量。認真研讀《工會法》、《中國工會章程》、《 XX 省工會工作條例》、《勞動法》、《經(jīng)濟管理學》等有關(guān)的法律法規(guī)，拓寬自己的知識面，提高自己的業(yè)務(wù)能力。 第 1 頁 共 14 頁 工會領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告 篇一： 2024 工會班子及個人述職述廉報告 2024 工會班子及個人述職述廉報告 來 源蓮山課 件 72024 工會班子及個人述職述廉報告 按照組織部和紀委監(jiān)察局要求，受黨組和工會指派，向大家做 2024 年述學述職述廉報告，不當之處，請予指正， 2024 年的工會，是有史以來，最為輝煌的工會，破紀錄的工會，也為 xx工會事業(yè)的創(chuàng)新，制造了特有的成安現(xiàn)象，為成安的整體形象增添了濃墨重彩的一筆，也將為我本人的謝幕，劃上一個圓滿的句號，使得省人大黨組書記、總工會主席王增力在 2024 年 10 月，到成安考察工會工作， 11 月省總派駐調(diào)研組，進駐成安一周時間，調(diào)研推廣成安經(jīng)驗，并形成調(diào)研報告，省領(lǐng)導(dǎo)，省總領(lǐng)導(dǎo)，王書記、董縣長，分別在報告上，題書意見，對工會工作 給予高度評價和肯定，調(diào)研報告又在省總雜志上發(fā)表。在實際工作中虛心向其他班子成員 學習，向經(jīng)驗豐富的老同志學習，堅持理論聯(lián)系實際，邊學邊干，隨時改進自己的工作。借市勞模評選之機，在全縣掀起學勞模爭勞模熱潮，親自審寫勞模事跡材料，對評選出的各級勞模建立健全檔案，實行動態(tài)管理。實施 “ 牽手 ” 工程，慰問職工 592 人次，金秋助學救助 17 人，生活、醫(yī)療救助 47 人，發(fā)放救助慰問金 萬元。利用工會文化資源，吸收社會有生力量，組織文體活動，深受一線職工歡迎。做到廉政教育常抓不懈、警鐘長鳴，干部職工 “ 親人 ” 意識進一步強化，服務(wù)能力和水平明顯提升。 思想政治建設(shè)是領(lǐng)導(dǎo)班子和干部 建設(shè)的根本問題，決定著干部政治觀點、政治方向、政治立場和思想政治水平。與此同時，嚴格按規(guī)定使用工會費，將有限的工會經(jīng)費全部用于員工活動、員工教育之中。同時，積極地為公司的發(fā)展獻計獻策，為領(lǐng)導(dǎo)當好參謀和助手，為企 業(yè)奉獻自己的一份力量。 員工的事就是工會的事，我作為工
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