公司黨組織活動實施方案-免費閱讀
【正文】 五、考評方法與原則 按照 “ 四強 ” 黨組織、 “ 四優(yōu) ” 黨員的標準，結(jié)合平時工作和在爭創(chuàng) “ 四強四優(yōu) ” 工作的表現(xiàn)，支部每季度考評一次，公司評選出 “ 四強 ” 黨組織，各支部評選出支部的 “ 四優(yōu) ” 黨員。 第 4 頁 共 5 頁 群眾評價優(yōu)。健全黨組織工作機構(gòu)，完善黨建工作機制，建設一支政治強、業(yè)務精、作風好、肯奉獻的黨務工作者隊伍，為黨組織開展工作提供保障。領導小組成員如下： 三、爭創(chuàng)標準 （一）爭創(chuàng) “ 四強 ” 黨組織的標準 政治引領力強。堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦，增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性，保證監(jiān)督黨的路線方針政策和國家法律法規(guī)在企業(yè)的貫徹執(zhí)行，堅持企業(yè)的社會主義方向，推動企 業(yè)積極承擔經(jīng)濟責任、政治責任、社會責任。堅持以人為本，有效開展思想政治工作，推進企業(yè)文化建設，加強企業(yè)民主管理，保障職工合法權(quán)益，團結(jié)凝聚群眾，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定。在工作中能充分發(fā)揮黨員的先進性和模范作用，享有較好的贊譽度，職工群眾評價高、口碑好。 “ 七一 ” 前期，爭創(chuàng)活動領導小組將根據(jù) “ 四強 ” 黨支部及各支
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