試用期員工轉(zhuǎn)正申請書最新范文七篇-免費閱讀
【正文】 經(jīng)過這三個月，我此刻已經(jīng)能夠獨立處理本職工作，當然我還有很多不足的地方，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作潛力也需要進一步增強，需要不斷 繼續(xù)學習以提高自己的潛力。 此致 敬禮！ 試用期員工轉(zhuǎn)正申請書篇 7 尊敬的公司領(lǐng)導： 我是 __部門的 __，于 20__年 __月 __日成為公司的試用員工，到這天已經(jīng)有三個月，試用期已滿。 如果說我申請成功，我的工作思路是以 “ 三個服從 ” 要求自己，以 “ 三個一點 ” 找準工作切入點，以“ 三個適度 ” 為原則與人相處，我會盡的努力去找結(jié)合點，我的處事原則和風格是，努力做到嚴格要求，嚴密制度 ，嚴守紀律，我將用真情和愛心去善待我的每一位同事，使他們的人格得到充分的尊重，相互給我們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間，用制度和去管理我自己，讓我象圓規(guī)一樣，找準自己的位子，象尺子一樣公正無私，象太陽一樣給人以溫暖，象竹子一樣每前進一步，小結(jié)一次。 同時作為一 名客戶服務人員，既要從局方的角度出發(fā)，來處理工程。學習能力，面對壓力的能力和協(xié)調(diào)統(tǒng)籌的能力。獲得這個職位也不是終點，努力永久沒有期限。 這兩個月起初，作為一個客房主管新人，我也為難、感覺壓力大。通過這兩個月的工作，我逐漸認識到， __公司對員工的要求是全面的，從工作態(tài)度到業(yè)務能力到個人素質(zhì)。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。試用期的工作是應該要做好的，然后遞交一份申請轉(zhuǎn)正成為正式員工，那么關(guān)于轉(zhuǎn)正申請書該怎么寫呢 ?以下是小編整理的試用期員工轉(zhuǎn)正申請書，希望可以提供給大家進行參考和借鑒。 經(jīng)過這六個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的帳務，整理部門內(nèi)部各種資料，進行各項稅務申報，協(xié)助進行資金分析，從整體上把握公司的財務運作流程。企業(yè)是要全面發(fā)展的，如果員工個人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰。但我是一個年輕人，對自己有信心，我認為任何事只有在學習中才會越來越好。我必須不會讓自己失望，不會讓公司失望。在短短的半年工作中，我深深地體會到這句話的含義。還要注意自己的一言一行，塑造__的品牌，提升客戶的滿意度，為以后進一步合作奠定基矗時刻關(guān)注行業(yè)的動態(tài)和客戶的需求，及時準確的反映給市場人員，殫精竭慮搞好客戶關(guān)系。 我的工作目標是： “ 以為爭先，以為促為 ” 。
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