護士個人工作計劃安排完整版7篇-免費閱讀
【正文】 考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。 （ 4）強化相關知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結(jié)合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。這是調(diào)動護士積極性的重要舉措。 （ 2）創(chuàng)新管理機制改革，促進管理能力提升。 認真做好基礎護理工作。 加強個人修養(yǎng)，樹立 “ 天使 ” 形象。 二、工作打算 學習管理工作規(guī)范。 制定好計劃不過是完成護士工作的第一步罷了，接下來我會認真做好醫(yī)院各項工 作并為所在科室的發(fā)展而努力，希望通過工作中的良好表現(xiàn)成長為合格的醫(yī)院護士?？荚u方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。 （三）、更新專業(yè)理論知識，提高專科護理技術水平。護士對人民的健康做出了積極貢獻，從而受到了社會的尊敬，被譽為 “ 白衣天使 ” 年這新的一年，我們的護理工作也應該走上新的臺階，特制訂護理工作計劃： 一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質(zhì) （一）、按護士規(guī)范化培訓及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的 “ 三基 ” 及專科技能訓練與考核工作 重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部計劃上半年以強化基礎護理知 識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。 七、 加強院感與消毒隔離工作 按照醫(yī)院 ICU 感染控制標準，做好科室的醫(yī)院感染防護及管理工作，規(guī)范呼吸機相關性肺炎、留置導尿管相關尿路感染、中心靜脈導管相關感染的預防及控制措施。 各種搶救器材保持清潔、性能良好；急救藥品符合規(guī)定，用后及時補充 ‘ 無菌物品標識清晰，保存符合要求，確保在有效期內(nèi)。 落實護士分層培訓計劃 積極落實護士分層培訓計劃，對工作 2 年以下的新護士主要進行護理基礎知識、基礎技能的培訓；對工作 23 年的低年資護士主要進行專科知識、專科技能的培訓； 4 年以上的護士進行護理管理知識、突發(fā)事件的應對及處理、危重病和疑難病癥護理等方面的培訓。 優(yōu)化排班，在現(xiàn)有條件下，合理進行人力資源配置。要求每人每季度完成護理病例個案分析一例，通過案例分析培養(yǎng)護士評判性思維，提高護理人員素質(zhì)，保證護理質(zhì)量。成績良好。 暢通急診綠色通道，提高了搶救成功率。重視三無人員的病情處理、基礎護理和三餐飲食、及時了解其情況、幫忙聯(lián)系家屬或救助站，今年救助此類病人達人，通過身份證聯(lián)系省外家屬人。無菌物品合格率。在我們院領導的帶領下，最終我們完成了我們的任務。 五、解放思想，為科室的發(fā)展提建議和意見， 竭盡所能為科室創(chuàng)造更多的效益。尤其是對本科的一些常見疾病的相關知識作進一步的深入學習，以利于臨床實踐的有效應用。 二、全力協(xié)助護士長做好病區(qū)的有效管理。 六、加強跟主管醫(yī)生、病人及其家屬的交流與合作，努力構(gòu)建現(xiàn)代化科學的醫(yī)患模式，正確妥善處理好醫(yī)患關系。下面是具體總結(jié)： 一、全年各項護理工作量及工作達標情況 工作量：急診人次。病歷書寫合格率。此舉措受到了患者家屬及其他病人的贊許。對于各種急、危、重癥病人就診時，合理利用綠色通道的措施，為搶救贏得了寶貴時間。 ， 安排了護士到 ICU 進修學習危重病人護理，安排年輕護士到兒科注射室進行小兒頭皮針穿刺技術，提高小兒頭皮穿刺技術水平。 五、護理實習生帶教學生帶教工作進一步規(guī)范，小講課、操作示范、教學查房、搶救配合演練等教學工作的實施，取得了較好效果，尤其是搶救配合演練的教學方法收到全體實習生的一致好評。根據(jù)護理部下發(fā)的相關文件組織護士進行優(yōu)質(zhì)化護理相關內(nèi)容的培訓。由高年資護士 “ 一對一 ” 帶教低年資護士，在臨床實踐中教學。 對于所發(fā)生的護 理差錯及不良事件，按情節(jié)輕重對當事人給予批評、罰款，科室及時組織討論，提出處理意見、必要的防范整改措施，并上報護理部。指定專人進行負責，每周在護理質(zhì)控小組會議上將科室存在的問題進行反饋，并監(jiān)督消毒隔離的執(zhí)行情況。 加強?？萍寄艿呐嘤枺焊骺浦贫ǔ鲋芷趦?nèi)?？评碚撆c技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核2— 3 次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)專科護士打下扎實的基礎。隨著護理水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護士長組織學習專科知識，如遇開展新技術項目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。 （三）進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對每份
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1