5社會保障工作目標(biāo)管理實(shí)施方案-免費(fèi)閱讀
【正文】 。 。并對以前享受優(yōu)惠政策的單位依規(guī)進(jìn)行嚴(yán)格審查。 。 ：基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)到 33000 人。 ：參加職業(yè)技能鑒定人數(shù)達(dá)到 1600 人，其中：參加職業(yè)技能鑒定高技能人才達(dá)到 220 人。 ：農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè) 91300 人。 。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在 4%以內(nèi)。勞務(wù)輸出 萬人，其中：吉林保安進(jìn)北京 310 人，境外就業(yè) 5000 人，省外勞務(wù)輸出 42800 人。 。其中：養(yǎng)老保險實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)占參保人數(shù)比例達(dá)到 92%；基本養(yǎng)老保險費(fèi)當(dāng)期征繳額達(dá)到 4641 萬元；基本養(yǎng)老保險金按時足額發(fā)放率 第 3 頁 共 5 頁 達(dá)到 100%；社區(qū)管理率達(dá)到 88%。城鎮(zhèn)下崗職工、失業(yè)人員、零就業(yè)家庭、低保人員、復(fù)員士兵、大中專畢業(yè)生逐人登記造冊，全面掌握就業(yè)培訓(xùn)、求職等情況；農(nóng)村勞動力、富余勞動力、需要轉(zhuǎn)移的勞動力和已經(jīng)轉(zhuǎn)移的勞動力資源及城鎮(zhèn)就業(yè)崗位開發(fā)底數(shù)清楚，賬卡簿冊齊全，培訓(xùn)檔案健全，特別是農(nóng)村勞動力就地轉(zhuǎn)移的情況清楚，醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等基礎(chǔ)工作健全，各項 就業(yè)和社會保障工作報表及時、準(zhǔn)確率達(dá)到 100%。 。企業(yè)勞動合同簽訂率達(dá)到 92%；企業(yè)歷史
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