【正文】 失職的特征：對本職工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)未依有關(guān)規(guī)定履行自己的職務(wù)。2024 年 12 月， XX 縣區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局對縣衛(wèi)生局副局長、黨組副書記王亞萍黨內(nèi)警告處分，對縣衛(wèi)生監(jiān)督中心主任丁增強(qiáng)記過處分。相關(guān)單位分別給予 XX 市鹽業(yè)局辦公室主任兼鹽政處處長楊建榮行政警告處分，鹽政處副處長張春印、郭運(yùn)宏記過處分； XX 市工商局管城分局工作人員牧建軍、 XX 市食品藥品監(jiān)管局管城分局工作人員李笑娜、 XX 市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局管城分局工作人員張?jiān)バ姓嫣幏?；?XX 縣區(qū)航海東路街道辦事處副主任孫瑜，社會公共管理辦公室主任郭曉燕、效能督查科科長賈一博行政警告處分；管 XX 縣區(qū)航海東路街道辦事處 耿莊社區(qū)支部書記曹貴田黨內(nèi)警告處分、三級網(wǎng)格長徐瑞峰記過處分。 2024年 1 月 18 日，中央電視臺《焦點(diǎn)訪談》欄目對其進(jìn)行公開曝光。 第四篇：失職瀆職案例 [定稿 ]林州客車墜崖事故 第 25 頁 共 29 頁 2024 年３月２日，河南 XX 縣區(qū)境內(nèi)２２６省道一輛大巴客車墜崖，事故造成２０人死亡，１３人受傷。針對存在的問 題，提出如下對策建議： 一是健全制度，形成有效的監(jiān)督機(jī)制。 第 22 頁 共 29 頁 二、行為人或者是以不當(dāng)目的實(shí)施職務(wù)行為或者是以不法方法實(shí)施職務(wù)行為； 三、濫用職權(quán) 的行為違反了職務(wù)行為的宗旨，或者說與其職務(wù)行為的宗 旨相悖。（客觀表現(xiàn)不同，表現(xiàn)為作為和不作為） 玩忽職守罪。 三、失職、瀆職罪有什么區(qū)別。 失職罪。它的泛濫成災(zāi)，危及社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立，妨礙國家機(jī)關(guān)職權(quán)效能的正常發(fā)揮，嚴(yán)重?cái)狞h和政府在公眾中的形象，并引發(fā)一系列的社會矛盾和問題。 第二篇。思想提升了，制度完善了，我們就要不折不扣去執(zhí)行，去落實(shí)，去管理。 觀看《煤礦百人安全生產(chǎn)事故案例》心得體會 觀看了《煤礦百人安全生產(chǎn)事故案例》給我以深刻的體會。嚴(yán)格查處現(xiàn)場 ? 三違 ? 人員，每次事故的發(fā)生都存在不同程度的 ? 三違 ? ， ? 三違 ? 人員要狠抓、要嚴(yán)處。 二、安全生產(chǎn)責(zé)任制要到位，安全工作要到位，加強(qiáng)現(xiàn)場管理。而一旦發(fā)生事故輕則造成經(jīng)濟(jì)上的損失，重則危及生命、設(shè)備和礦上的安全，甚至給社會帶來不安定因素，影響社會的穩(wěn)定。 《七條規(guī)定》不僅涵蓋了煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，是煤礦安全生產(chǎn)的底線，它的出臺更是基于大量的數(shù)據(jù)分析?！睹旱V礦長保護(hù) 礦工生命安全七條規(guī)定》是貫徹落實(shí)黨的十八大精神，加強(qiáng)煤礦安全管理，遏制煤礦重特大事故的重大舉措。因?yàn)榘踩鹿嗜巳顺霾黄穑隽税踩鹿?，小則損壞設(shè)備，大則損害人身。 和機(jī)動部工程師必須到現(xiàn)場監(jiān)護(hù)，起到監(jiān)督保護(hù)的作用，檢修單位沒能及時通知單元和機(jī)動 部去現(xiàn)場把關(guān)、監(jiān)護(hù)，造成了十字頭損壞的事故，所以說以后檢修機(jī)組必須叫單元和機(jī)動部 去現(xiàn)場確認(rèn)、把關(guān)、監(jiān)護(hù)。 篇四：安全事故感想 生產(chǎn)事故造成的傷亡和損失是令我們觸目驚心，難以忘懷的，它可以讓一個原本健康活潑的 人在瞬間變得殘缺不全，也可以讓一個原 本幸福美滿的家庭在瞬間變得支離破碎每個人都知 道生命是寶貴的，然而當(dāng)一個人僅僅因?yàn)檫`章作業(yè)，違紀(jì)上崗，粗心大意，從而造成意外事 故，難道就不值得我們?nèi)ニ伎?。有些員工在某工作崗位上時間長了，安全意識麻痹，在工作中明知一些行為 是違章的，但認(rèn)為自己 ? 藝高膽大 ? ， ? 以前也這么干過 ? ，抱著 ? 不會那么巧 ? ，想再碰一次 ? 運(yùn)氣 ? 等僥幸心理。 電工班：朱程暄 篇三：檢修事故心得體會 安全 第一 杜絕僥幸心理 安全對于我們 來說都不會陌生，而對一個企業(yè)來說，它包含的意義尤 為深刻。? 不負(fù)責(zé)任 ? 就表現(xiàn)在多方面， 管理上的不負(fù)責(zé)任，監(jiān)督上的不負(fù)責(zé)任，具體工作者的不負(fù)責(zé)任，即管理不到位、監(jiān)督不到 位、執(zhí)行不到位。針對這起事故，各級領(lǐng) 導(dǎo)、各部門高度重視，對事故通報(bào)進(jìn)行了層層傳達(dá)落實(shí)，并要求深刻領(lǐng)會，反思深層次原因， 落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。要狠抓現(xiàn)場施工措施落實(shí)情況，根據(jù)措施要求，班前會要求查處違規(guī)人員，對 于現(xiàn)場班組長、安全負(fù)責(zé)人未把好安全關(guān)，給予嚴(yán)肅處理。 經(jīng)過學(xué)習(xí)事故調(diào)查 處理結(jié)果的通報(bào)，這不但是給我職業(yè)生涯前進(jìn)方向敲響了警鐘，更是讓我明白了，不論從事 各行各業(yè)安全是我們保證一切最基本的知識，如果是以我們個人的疏忽、不負(fù)責(zé)任而造成不 可預(yù)想的重特大事故，我們將定會受到法律制裁和道德譴責(zé)，因?yàn)橐粋€疏忽你葬送的是一個 第 2 頁 共 29 頁 個鮮活的生命，一個個和美的家庭，毀滅的是國家和集體的財(cái)產(chǎn)，想想如果是我們一個失誤 所造成的后果我們此生當(dāng)如何償還?，F(xiàn)場管理工作一直是企業(yè)安全生產(chǎn)的軟肋，推行安全責(zé)任監(jiān) 控和安全信息監(jiān)控，對各個崗點(diǎn)、地點(diǎn)的不安全隱患實(shí)行動態(tài)循環(huán)控制，努力消除人的不安 全行為、物的不安全狀態(tài)和環(huán)境的不安全因素。 第 4 頁 共 29 頁 安全重于泰山，是 我們最常見的常聽到一句話，有多少時候我們只把這這句話拋在腦后，又有多少時候我們才 真正覺得這句話的重要性那，想想那些血淋淋的教訓(xùn)，那些血淋淋的經(jīng)驗(yàn)我們怎能忘記安全 重于泰山那。 ? 違章、麻痹、不 負(fù)責(zé)任 ? 充分詮釋了事故發(fā)生的原因。你有 沒有想過，如果因?yàn)槟愕牟回?fù)責(zé)任，導(dǎo)致了安全事故發(fā)生，會給同事、領(lǐng)導(dǎo)、家人帶來多大 的傷害，會給公司的財(cái)產(chǎn)帶來多大的損失。再到安全措施不到位。做好 工作前的每一份安全準(zhǔn)備工作。當(dāng)您稍有疏忽被 ? 違章，麻痹，不負(fù)責(zé)任 ? 占據(jù)了頭腦時，有沒有想到所有美 好的一切都可能在瞬間化為烏有，當(dāng) 您在學(xué)習(xí)有關(guān)安全的規(guī)章制度時是否想到別人有血的教 訓(xùn)凝結(jié)而成，是為了指導(dǎo)我們不再讓悲劇重演。另外檢修機(jī)泵是團(tuán)體作業(yè)，必須團(tuán)結(jié)協(xié)作好，互相溝通互相配合，絕 不能隱瞞包庇，否則容易出設(shè)備、人身安全事故?！镀邨l規(guī)定》言簡意賅，涉及到了安全生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié)，體現(xiàn)了國家對礦工生命安全的高度重視，這同樣也是對礦長的 愛護(hù)。要將現(xiàn)場零隱患、作業(yè)零違章、生產(chǎn)零事故作為濱湖煤礦安全管理的追求和目標(biāo)，進(jìn)一步強(qiáng)化 ? 安全第 一、預(yù)防為主、綜合治理 ? 的安全生產(chǎn)方針，做到超前預(yù)測、超前防范、超前治理，改善作業(yè)環(huán)境，提高安全管理水平。 第 15 頁 共 29 頁 《七條規(guī)定》不僅切中了煤礦安全生產(chǎn)的要害，更 為煤礦安全增添了一道 ? 防火墻 ? ，為礦工撐起了一把 ? 安全傘 ? 。 加強(qiáng)安全培訓(xùn)，提高職工安全技術(shù)素質(zhì)，建設(shè)一支高素質(zhì)的職工隊(duì)伍，是煤礦實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本保證。加 強(qiáng)現(xiàn)場管理，落實(shí)一項(xiàng)措施，勝過十句口號。深入排查安全隱患，不定期地開展隱患排查活動，加強(qiáng)對重大隱患危險(xiǎn)源的整 第 17 頁