5人口計生委年度機關作風建設工作計劃-免費閱讀
【正文】 二是加強制度建設，認真總結提煉，將被實踐證明行之有效的做法和經(jīng)驗及時上升為制度層面，固化為機制，提高工作效率和工作業(yè)績。二是推動體制機制創(chuàng)新。對群眾關心、社會關注的難點、熱點問題，在法律、法規(guī)允許的范圍內(nèi)急事急辦、特事特辦 。主要措施：一是多渠道、多層次加強干部教育培訓，發(fā)揮黨校主陣地和黨員遠程教育站點等各種培訓資源的作用，扎實開展干部培訓。 完善監(jiān)督機制。結合 ? 奉獻社區(qū)、服務群眾 ? 、 ? 萬名黨員幫萬家 ? 、 ? 基層黨組織統(tǒng)一活動日 ?等活動，積極組織黨員干部走進基層、貼近群眾，體察民生疾苦。 組織開展業(yè)務培訓。 34 月份，召開委機關作風建設大會，認真貫徹落實全市機關作風大會精神，總結去年作風建設情況，部署今年作風建設任務，各處室與委黨組簽訂作風建設目標責任書。繼續(xù)開展作風推進月活動，各處室及機關干部要根據(jù)年度目標任務制定落實措施；加強在去年全市綜合作風評議中群眾反饋的問題建議的整改；組織黨員干部到社區(qū)蹲點，廣泛開展為民服務活動，推進重點工作落實，進一步征求基層群眾的意見建議，推進作風建設。組織開展 ? 每月一講 ? ，按照年度計劃安排，分十三個專題對全體干部進行業(yè)務和理論培訓，重點組織對憲法、法律和法規(guī)的學習，尤其加深對計劃生育法律法規(guī)的學習理解，全面提高干部的思想水平和業(yè)務能力。全年機關干部到聯(lián)系居住地社區(qū) 4 次 46 天，開展各項服務群眾活動，真正樹立起機關勤政為民的良好形象。加強與市作風建設第三監(jiān)督組工作對接 第 4 頁 共 7 頁 聯(lián)系，主動接受監(jiān)督。二是樹立終身學習理念，大力宣傳學習典型，通過黨員論壇、領導上講臺、宣講報告會等形式，開展豐富多彩的學習活動，積極營造良好的學習環(huán)境。不是本部門解決的，要告知群眾交接到相關部門 。圍繞提高行政效能，結合機關改革和行政效能建設，不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境和行政審批程序，大力推進工作體制和機制創(chuàng)新
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