5人保局機(jī)關(guān)建設(shè)活動方案-免費閱讀
【正文】 根據(jù)不同層 次、不同崗位干部職工的特點，加強(qiáng)分類指導(dǎo)，定期督促檢查。為加強(qiáng)對學(xué)習(xí)活動的領(lǐng)導(dǎo)，局成立了學(xué)習(xí)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，局屬各單位也要成立學(xué)習(xí)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭執(zhí)行學(xué)習(xí)制度，自覺擔(dān)當(dāng)領(lǐng)學(xué)之責(zé)，帶頭深入基層一線，帶頭撰寫調(diào)研報告，著力解決實際問題，充分發(fā)揮示范作用。圍繞貫徹人力資源社會保障 “ 十二五 ”規(guī)劃，確定重點調(diào)研課題，開展專題調(diào)研，為縣委、政府提出對策性意見和建議，注重調(diào)研成果轉(zhuǎn)化，推動全年工作的落實。 （二）學(xué)習(xí)實踐階段（ 5— 12 月）。 （四 ）學(xué)習(xí)法律法規(guī)和相關(guān)政策。 二、學(xué)習(xí)內(nèi)容 （一）學(xué)習(xí)政治理論和黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。學(xué)習(xí)人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展 “ 十二五 ”規(guī)劃，緊緊圍繞黨和政府的中心工作，科學(xué)把握人力資源和社會保障工作面臨的形勢和任務(wù)，創(chuàng)新管理理念，進(jìn)一步提高服務(wù)發(fā)展的能力和水平。通過崗位練兵、技能競賽等形式，積極加強(qiáng)電子政務(wù)、公文寫作、會議組織和調(diào)研技能等基本功訓(xùn)練，進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。以我局各級領(lǐng)導(dǎo)干部和基層平臺工作人員為重點，分級分類開展集中教育培訓(xùn)。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強(qiáng)以人為本、執(zhí)政為民教育，集中開展 “ 治庸提能力、治懶增效率、治散正風(fēng)氣 ” 教育活動。深化學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)活動
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