4目前黨員隊(duì)伍中存在的問題：十個(gè)方面、種表現(xiàn)-免費(fèi)閱讀
【正文】 ⒊黨組織活動(dòng)開展不經(jīng)常，組織生活制度堅(jiān)持得不夠好，對黨員的教育管理形式呆板、 內(nèi)容單調(diào)、效果較差。 ⒉ 因?yàn)榻?jīng)濟(jì)條件好一些，就認(rèn)為吃點(diǎn)喝點(diǎn)沒啥， 無視集團(tuán)公司《禁酒令》，不在本單位吃到社會(huì)上吃， 第 6 頁 共 6 頁 不在本地吃到外地吃，相互宴請、公款大吃大喝，鋪張浪費(fèi)。 ⒌ 因?yàn)閰⒓庸ぷ鞯臅r(shí)間比較長，就自以為經(jīng)驗(yàn)豐富，或借口年齡原因，放松了對自身要求。 ⒌ 只說漂亮話，不干實(shí)事，只干眼皮子活，不下真力氣，投領(lǐng)導(dǎo)之所好，長于溜須拍馬。 ⒋ 辦事拖拖拉拉，反應(yīng)緩慢遲鈍，工作效率低下，份內(nèi)的事推磨轉(zhuǎn)，急的事拖著辦。⒍ 不講黨性講交情，不講原則講關(guān)系，健康的批評與自我批評難以開展，批評自己 放 “ 空炮 ” ，批評別人放 “ 啞炮 ” ，批評領(lǐng)導(dǎo)放 “ 禮炮 ” 。 ⒍ 謹(jǐn)小慎微、瞻前顧后，不敢承擔(dān)責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng)風(fēng)險(xiǎn)，不求有功、但求無過。 ⒌ 辦事不公、執(zhí)行不力，不給好處不辦事、給了好處亂辦事，吃拿卡要報(bào)、態(tài)度冷橫硬，企業(yè)權(quán)力部門化，部門權(quán)力個(gè)人化，個(gè)人權(quán)力商品化，損害了集團(tuán)公司的整體利益。 ⒎ 見損害職工群眾利益的行為不勸告、不制止，麻木不仁、是非顛倒、聽之任之。 ⒏ 奉行庸俗關(guān)系學(xué)，不琢磨事、只琢磨人，熱衷于跑門子、爭位子、入圈子。突出表現(xiàn)在。 ⒌ 推崇利己主義，對自己有利的事就干，無利的事就推，遇到得罪人的事就躲，見利就上、見難就讓。 ⒊ 對群眾的難處不關(guān)心、不體諒、不解決，不聞不問，漠然視之。 ⒊ 雖有搞好工作的愿望，但找不準(zhǔn)參與企業(yè)改革發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)， 拿不出支持企業(yè)改革發(fā)展的辦法。 ⒊ 執(zhí)行政策規(guī)定機(jī)械教條，不能結(jié)合實(shí)際靈活運(yùn)用，死板教條的辦法多、搞活創(chuàng)新的辦法少。 ⒊ 執(zhí)行黨組織的決議決定，當(dāng)面一套背后一套，開會(huì)不說
化學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1