4煤礦申報宣傳思想創(chuàng)新獎事跡材料-免費閱讀
【正文】 用民主對話的方式為員工提供表達民意、參與管理的機會，努力改善下情上傳、上情下達效率，實現(xiàn) 了干群的互動溝通，為企業(yè)提供嶄新的輿論平臺三是民主對話會還將企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督向全程化延伸。去年，我們將這項工作進一步細化、完善，并加以規(guī)范，創(chuàng)新實施了民主對話會制度，通過礦領(lǐng)導班子成員定期帶領(lǐng)相關(guān)單位人員深入基層與職工群眾面對面交流答疑，限時解決問題，在有效宣傳企業(yè)各項方針政策，化解職工群眾思想疑慮的同時，辦成了一批服務(wù) XX 縣區(qū)群眾的好事、事實，切實起到了通民心解民憂的良好效果，大大激發(fā)職工群眾熱愛企業(yè)的熱情，凝聚起了推動企業(yè)和諧發(fā)展的力量。為此，
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