【正文】 安全基礎(chǔ)管理方面，全面總結(jié)班組建設(shè)經(jīng)驗，推廣其他先進單位的好做法。只要通過科學(xué)有效的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)就能夠切實提高職工的安全意識和技能，為保證安全生產(chǎn)與各項工作的順利實施打下堅實的基礎(chǔ)，同時也是企業(yè)獲得更多更高質(zhì)量的人力資源的重要途徑。同時根據(jù)反饋的信息對整體教育計劃進行修補與完善。在教育工作中要注意形式的多變與新穎。 二、安全教育培訓(xùn)低效的對策： １、制定長期系統(tǒng)的培訓(xùn)計劃：隨著我國煤炭工業(yè)管理的不斷完 善與發(fā)展，現(xiàn)已基本形成一套較為完善的教育培訓(xùn)體系。因此，在日常的教育培訓(xùn)中，既要掌握集體培訓(xùn)的總原則，同時也要考慮因人施教的特 第 20 頁 共 23 頁 點，采取靈活有針對性的教育培訓(xùn)策略。多年一貫制的形式內(nèi)容早已變得蒼白無力，而且在現(xiàn)場操作中難于生成有機的聯(lián)系。在煤炭企業(yè)中雖然管理者與職工都充分認識到安全生產(chǎn)的重要性和安全教育培訓(xùn)工作的必要性，但在具體實踐中往往沒有長期、系統(tǒng)的教育培訓(xùn)計劃?；顒尤〉脤嵭?。宣傳科要充分發(fā)揮廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡(luò)媒體的宣傳優(yōu)勢，圍繞 ‘ 科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展 39。青安崗集中查崗活動，通過群眾性的密集活動，查找薄弱點，排查隱患，抓治理、保安全。機運科、地測科牽頭開展 ‘ 雨季四防 39。專職教師下到基層區(qū)隊分專業(yè)進行全員培訓(xùn)。評出 一、 第 15 頁 共 23 頁 二、三等獎， 分別給予 300 元、 200 元、 100 元獎勵，宣傳科對優(yōu)秀征文向集團公司擇優(yōu)推薦。宣傳科積極開展基層職工群眾喜聞樂見的文化宣傳活動，推出 ‘ 安全生產(chǎn)月39。通防科、通巷一區(qū)負責(zé)準備部分自救器，供職工現(xiàn)場練習(xí)，并現(xiàn)場做標準佩戴 示范，讓職工能 第 14 頁 共 23 頁 熟練 2 用等方面的咨詢與服務(wù)，延展宣傳咨詢?nèi)栈顒訒r限和內(nèi)容，擴大活動效果。責(zé)任單位：團委 責(zé)任人：王金文 （ 3）舉辦 ‘ 強化安全基礎(chǔ)、推動安全發(fā)展 39。杜絕輕傷及以上人身傷害事故，杜絕一般以上非人身事故，杜絕重大災(zāi)害事故，杜絕重大職業(yè)危害事故。建設(shè)，突 出抓好雨季 ‘ 四防 39。 第三篇：煤礦安全月活動方案 xxx2024 年 “ 安全生產(chǎn)月 ” 活動方案 按照上級和集團公司關(guān)于開展 ‘ 六月安全月 39。這是巧合嗎。 第 10 頁 共 23 頁 （五）各科室、區(qū)隊要根據(jù)自己單位的實際情況，結(jié)合礦井保安全的方案，制定確實可行的保安全活動方案及措施，排出三班下井跟班人員安排表，于 12 月 5 日前上報安監(jiān)科。 （二）強化引導(dǎo)，營造氛圍。大力開展創(chuàng)建標桿和亮點工作。以 “ 零事故，零死亡 ” 為目標，明確每個專業(yè)、每個部門、每個崗位的安全目標任務(wù)，層層簽訂安 第 7 頁 共 23 頁 全目標責(zé)任書，制定和完善考核標準細則，切實把安全責(zé)任量化為具體的考核指標，一級抓一級、層層抓 落實、一級對一級負責(zé)，形成縱向到底，橫向到邊的層級化安全管理格局，消除安全責(zé)任盲區(qū)和管理死角。從員工安全行為養(yǎng)成、預(yù)防行為訓(xùn)練、基本安全技能要素、崗位描述、手指口述、危險源辨識、應(yīng)急避險能力等方面，持續(xù)改進安全教育培訓(xùn)的方式方法，提高員工綜合安全素質(zhì)，夯實安全基礎(chǔ)。 （四）強化安全隱患排查治理。在火藥領(lǐng)取、運輸和使用過程中要消除各類不安全隱患，安監(jiān)部要嚴格監(jiān)督火藥運輸、使用以及儲存各個環(huán)節(jié)的管理，確保不出現(xiàn)任何紕漏。各級管理人員、各區(qū)隊要認真吸取我礦近幾期安全事故教訓(xùn)，堅決貫徹落實地方政府、監(jiān)管部門和我礦安全工作緊急會議指示精神，真正把安全責(zé)任落實到各個層面、環(huán)節(jié)和崗位，確保工作不留空檔、不留死角。 二、總體思路 按照地方政府及監(jiān)管部門對煤礦安全工作的總體部署和要求，統(tǒng)籌謀劃，協(xié)調(diào)組織，以實現(xiàn)礦井全年安全生產(chǎn)為總目標，以 “ 一通三防 ” 、瓦斯治理、頂板管理工作為重點，強化員工安全教育培訓(xùn)，推進安全管理體系建設(shè)，扎扎實實做好 2024 年安 第 2 頁 共 23 頁 全生產(chǎn)管理工作。 三、活動時間安排 2024 年 12 月 1 日至 2024 年 1 月 31 日 四、活動目標 杜絕輕傷及其以上人身事故和其它非人身事故，杜絕嚴重“ 三違 ” 現(xiàn)象，杜絕出現(xiàn)重大隱患。二是狠抓責(zé)任落實。 （三）強化現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查。進一步完善礦井安全生產(chǎn)隱患排查治理工作管理體系，嚴格落實礦井安全生產(chǎn)事故隱患排查治理各項制度，各專業(yè)口積極深入現(xiàn)場進行隱患排查，每日將日隱患排查情況匯總報安監(jiān)科，安監(jiān)科負責(zé)做好安全生產(chǎn)日排查隱患治理整改記錄，督促各科室、區(qū)隊抓好隱患整改、治理工作落實，同時將隱患排查治理情況以井口大屏幕公示；繼續(xù)執(zhí)行好日、周、月隱患排查制度；每次安全大檢查礦領(lǐng)導(dǎo)、各科室負責(zé)人、各區(qū)隊隊長都要參加，并將排查的各類隱患按照 “ 五到位 ” 原則抓好落實整改；安監(jiān)科負責(zé)督查各項隱患排查治理制度落實，負責(zé)對所有 隱患排查治理內(nèi)容建檔，登入安全生產(chǎn)隱患排查治理信息檔案和臺帳管理，以加強隱患排查、整改治理、消號工作的痕跡管理。以開展 “ 三個一 ” 活動為載體，進一步健全完善全員安全教育培訓(xùn)制度，努力把員工培養(yǎng)成想安全、會安全、能安全的本質(zhì)安全人。 嚴格事故責(zé)任追究，實行安全 “ 一票否決 ” 制，對事故單位及 事故責(zé)任人按照《工傷管理辦法》進行處罰。為實現(xiàn)安全生產(chǎn)奠定更加牢固的基礎(chǔ)，全面提升安全質(zhì)量標準化水平。安監(jiān)科、人力資源部要采取多種方式廣泛宣傳，注重宣傳效果，動員和引導(dǎo)廣大干部職工全面支持和參與，牢固樹立 “ 形勢越嚴峻，越要保安全 ” 的理念，營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。 8 云南新吉克礦業(yè)有限公司 2024 年 12 月 1 日 第二篇：煤礦如何確保安全演講稿保證安全生產(chǎn)演講稿 煤礦企業(yè)是一個高危行業(yè)，煤礦工人奮斗在地下幾百米礦井里，環(huán)境非常惡劣。如果不露頭去看，或停掉絞車再看，鏈條怎么也不會彈到自己頭上?；顒拥目傮w要求，結(jié)合我公司安全生產(chǎn)工作實際， 經(jīng)研究，制定本方案。、防治水、 ‘ 一通三防 39。 （二）確保 ‘ 三提升 39。為主題的