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5群眾路線個(gè)人整改任務(wù)書-免費(fèi)閱讀

2025-09-10 04:31 上一頁面

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【正文】 四、整改任務(wù)分解表 目標(biāo)任務(wù)重點(diǎn)措施完成時(shí)限加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高黨性個(gè)修養(yǎng)帶頭學(xué)習(xí),帶頭交流,帶頭中心發(fā)言;創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,激發(fā)廣大黨員、職工的學(xué)習(xí)積極性;加強(qiáng)對各科室學(xué)習(xí)的指導(dǎo)、檢查,帶頭承諾、踐諾。社會(huì)造就人,人要適應(yīng)社會(huì),個(gè)性不是一層不變的,只要態(tài)度端正,下決心去改,雖然較困難,但仍然是可以逐步改進(jìn)的。 作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,應(yīng)帶頭做到活到老、學(xué)到老,尤其是在當(dāng)今信息化社會(huì),稍不注意,就會(huì)落伍。 三、原因分析 以上四風(fēng)方面問題的出現(xiàn),雖然有些客觀方面的原因,但主要原因來自主觀。即使是校內(nèi)也時(shí)常開車,不低碳不環(huán)保,反映了自己不愿多步行,有享樂傾向。我注重協(xié)調(diào),但習(xí)慣于相關(guān)部門、單位負(fù)責(zé)同志、主要負(fù)責(zé)人的溝通,與普通工作人員的溝通不足,還習(xí)慣于一次 第 3 頁 共 7 頁 或幾次溝通,對多次溝通特別是對同一問題的反復(fù)溝通有厭煩情緒,另外還習(xí)慣于 工作上的溝通,對工作之外的交流重視不夠,導(dǎo)致有的部門或人員認(rèn)為自己架子大、高高在上。近些年,我注重加強(qiáng)制度建設(shè),出臺了一系列的制度,特別是充分把握了制度建設(shè)年及廉政風(fēng)險(xiǎn)防控等時(shí)機(jī),大力推動(dòng)制度建設(shè),成效應(yīng)該講比較明顯。支部集中學(xué)習(xí)基本按計(jì)劃執(zhí)行,但作為班子的主要負(fù)責(zé)人,自學(xué)不夠,多半是為了組織學(xué)習(xí)才看有關(guān)文件及相應(yīng)的材料; ② 學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠充分。基本上是上級指定的內(nèi)容或支部學(xué)習(xí)計(jì)劃中規(guī)定的內(nèi)容,因此難以系統(tǒng),難以真正全面的領(lǐng)會(huì)有關(guān)精神; ③ 學(xué)習(xí)的形式不夠豐富。但上,不少制度在執(zhí)行過程中不夠到位或打了折扣,礙于多種原因,我并沒有
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