4競選人事教育處長演說稿-免費閱讀
【正文】 在工作中擺正位置踩好點，做到主動不越位，服從不偏位，服務不欠位。完善各種社會保險（養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、醫(yī)療、保障），清理規(guī)范勞動關(guān)系 。有計劃地接收優(yōu)秀大中專畢業(yè)生 。如果我個人的所具有的這點 “ 資質(zhì) ” 能得到領(lǐng)導和同志們的認可，組織上提供給我 第 3 頁 共 4 頁 人事教育處處長這樣一個職位和機會，那么，我今后的工作設(shè)想是：在局黨組的正確領(lǐng)導下，按照人事教育處職能，結(jié)合當前和今后工作，堅持 “ 一個原則 ” ，搞好 “ 三項工作 ” 。那么，為什么我還要選擇 之份工作、競爭這個職位呢。處級職位實行競爭上崗是人事制度改革的一項重大舉措，是加強干部管理工作的有益嘗試。我認為自己還是具備擔任該職務所必須的政治素質(zhì)和個人品質(zhì)。那么，為什么我還要選擇之份工作、競爭這個職位呢。競爭上崗，有上有下，如果這 次競爭上了，肩上的擔子只會更重。“ 一陌生 ” ，是陌生的管理業(yè)務 。一是黨組織培養(yǎng)教育多年，尤其是經(jīng)過三年農(nóng)村基層的艱苦鍛煉和六年的副處長經(jīng)歷
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