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5市民營(yíng)企業(yè)人才交流研討會(huì)的致辭-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 要建立健全民營(yíng)企業(yè)工、青、婦組織,積極開展群眾工作。各級(jí)黨委組織部門要發(fā)揮好牽頭協(xié)調(diào)作用,制定民營(yíng)企業(yè)人才資源開發(fā)規(guī)劃,抓好督促落實(shí)工作。今年 5 月份召開的中共中央政治局會(huì)議研究部署了進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的問題,為今后人才工作指明了方向。改革開放以來(lái),我市民營(yíng)企業(yè)不斷發(fā)展壯大,許多民營(yíng)企業(yè)家經(jīng)過(guò)多年的商海搏擊,成長(zhǎng)很快, 素質(zhì)明顯提高。要重視企業(yè)的人才培養(yǎng),處理好生產(chǎn)與人才培訓(xùn)提高的關(guān)系,從時(shí)間上、資金上支持人才參加各類 培訓(xùn)學(xué)習(xí),促進(jìn)人才自身素質(zhì)的不斷提高。 二是要熟悉人才政策,加強(qiáng)人才管理,在企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)造一個(gè)良好的人才生存、成長(zhǎng)、發(fā)展的人文環(huán)境。 三、民營(yíng)企業(yè)家應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,加大實(shí)施 ? 人才興企 ? 戰(zhàn)略的力度 今天參加會(huì)議的 70 多位民營(yíng)企業(yè)代表,是我市發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的精英,你們?yōu)槊駹I(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出了突出貢獻(xiàn),我代表市委、市政府向你們,并通過(guò)你們向全市的民營(yíng)企業(yè)家表示感謝。三是創(chuàng)新人才服務(wù)載體。要支持民營(yíng)企業(yè)選送優(yōu)秀人才到國(guó)內(nèi)外先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)培訓(xùn),鼓勵(lì)民營(yíng)企業(yè)人才參加在職學(xué)習(xí),努力提高民營(yíng)企業(yè)人才隊(duì)伍的整體素質(zhì)。 (二)緊緊抓住培養(yǎng)人才、吸引人才、使用人才三個(gè)環(huán)節(jié),提升民營(yíng)企 業(yè)人才隊(duì)伍總量和整體素質(zhì)。 (一) 大力優(yōu)化 ? 兩個(gè)環(huán)境 ? ,為各類人才到民營(yíng)企業(yè)建功立業(yè)創(chuàng)造良好的條件。最近人事部門對(duì)全市 4000 多家民營(yíng)企業(yè)的人才狀況進(jìn)行了初步調(diào)查,現(xiàn)有人才數(shù)量為 人,僅占從業(yè)人員的 %,高級(jí)職稱人才 409 人,僅占從業(yè)人員的 %;民營(yíng)企業(yè)高層次人才十分缺乏,人才分布呈現(xiàn)嚴(yán)重失衡的現(xiàn)象。如何突破自身各種局限性,將企業(yè)的發(fā)展提升一個(gè)層次,也即人們常說(shuō)的成功進(jìn)行二次創(chuàng)業(yè),這是我市民營(yíng)企業(yè)的所有者和經(jīng)營(yíng)者共同面對(duì)的最大課題。各級(jí)黨委、政府和各職能部門要從貫徹落實(shí)十六屆三中全會(huì)精神,實(shí)踐 ? 三個(gè)代 表 ? 重要思想的高度,充分認(rèn)識(shí)加快民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要性,深刻認(rèn)識(shí)做好民營(yíng)企業(yè)人才工作的必要性,認(rèn)真貫徹落實(shí)省委、省政府和市委、市政府關(guān)于加快民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的精神,重視民營(yíng)企業(yè)人才工作,為加快民營(yíng)經(jīng)濟(jì)大發(fā)展提供有力的人才和智力保障。尊重知識(shí),鼓勵(lì)創(chuàng)新,實(shí)行公平競(jìng)爭(zhēng),完善激勵(lì)制度,形成優(yōu)秀人才脫穎而出和人盡其才的良好環(huán)境。隨著改革的深入發(fā)展,黨和國(guó)家越來(lái)越明確地肯定了非公有制經(jīng)濟(jì)的重要地位和作用。剛才彭建瑜同志就我市民營(yíng)企業(yè)人才資源開發(fā)情況進(jìn)行了介紹和分析,幾家民營(yíng)企業(yè)介紹了經(jīng)驗(yàn),都講得很好。人才的優(yōu)勢(shì)才是真正的優(yōu)勢(shì)。支持非公有制中小企業(yè)的發(fā)展,鼓勵(lì)有條件的企業(yè)做強(qiáng)做大。 ? 并要求 ? 加強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)的人才隊(duì)伍建設(shè)。實(shí)現(xiàn)地稅收入 億元,占全市地稅收入的 %。要加快工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,解決區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展問題,實(shí)現(xiàn) ? 四大跨越 ? 和最終實(shí)現(xiàn)全面小康目標(biāo),根本出路在于發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì) ,而促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā) 第 5 頁(yè) 共 14 頁(yè) 展的關(guān)鍵要 *人才去跟進(jìn)、作有力的支撐。因此,各級(jí)黨委、政府和相關(guān)部門必須充分認(rèn)識(shí)民營(yíng)企業(yè)人才工作的極端重要性,牢固樹立 ? 人才立市 ? 、 ? 人才強(qiáng)市 ? 的戰(zhàn)略思想,進(jìn) 第 6 頁(yè) 共 14 頁(yè) 一步增強(qiáng)做好民營(yíng)企業(yè)人才工作的緊迫感和責(zé)任感,把民營(yíng)企業(yè)人才工作擺上重要議事日程,采取切實(shí)有效的措施,開創(chuàng)民營(yíng)企業(yè)廣納群賢、人盡其才的新局面。要盡快制定并實(shí)施《 XX 市引進(jìn)人才暫行辦法》、《關(guān)于 為促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供人事人才服務(wù)的意見》等政策措施。要堅(jiān)持引進(jìn)人才與引進(jìn)智力相結(jié)合,推行 ? 項(xiàng)目 +人才 +智力 ? 模式,變高薪引才為項(xiàng)目引才,用事業(yè)來(lái)吸引和留住人才。對(duì)各種統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)認(rèn)真進(jìn)行分析研究,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行科學(xué)的調(diào)配和引進(jìn)。必須按照十六屆三中全會(huì)的精神,逐步消除體制障礙,提高整個(gè)人才服務(wù)體系對(duì)民營(yíng)企業(yè)人才資源開發(fā)的靈活度,進(jìn)一步完善更為開放靈活的人才流動(dòng)機(jī)制。做好企業(yè)人才工作,必須確立人才資源是第一資源的觀念,要樹立 ? 人才就是財(cái)富,
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