4某年工委書記述職述廉報告范文-免費閱讀
【正文】 一年來，個人能夠按照校黨委和紀委關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的統(tǒng)一要求，認真組織本支部黨員干部深入學習和領(lǐng)會反腐倡廉文件精神，倡導(dǎo) “ 以廉為榮，以貪為恥 ” 風尚，切實維護黨的紀律 ?！稐l例》是對黨章規(guī)定的具體化，劃出了黨組織和黨員不可觸碰的底線，對于貫徹全面從嚴治黨要求，把紀律和規(guī)矩挺在前面，切實維護黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)的權(quán)威性、嚴肅性，保證黨的路線、方針、政策、決議和國家法律法規(guī)的貫徹執(zhí) 行，深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭具有十分重要的意義。 經(jīng)過制定評先表彰文件、部署表彰工作、聯(lián)評先進集體、布置會場、組織會議召開等程序，共評出優(yōu)秀教師 64 人，優(yōu)秀教育工作者 55 人，先進集體 19 個，較好完成了 2024 至 2024 年度的評先表彰工作。 2024 年度我校高級考核推薦委員會共推出教授 7 人、副教授 30 人，高級會計師 1 人，高級經(jīng)濟師 1 人，經(jīng)省高評會評審全部通過，通過率達到 100%，校內(nèi)中級評委會評審評出講師、實驗師 20 人。同時認真學習中山大學優(yōu)秀的辦學理念及先進辦學功能定位，并對中山大學的管理體制和運行機制有了深入了解。在校期間個人主要從事人事工作，對統(tǒng)一戰(zhàn)線工作比較陌生。下半年在校期間積極參加 “ 三嚴三實 ” 專題教育學習，認真 聽取了省教育廳紀檢組正處級紀檢員程云、 XX 市金陵科技學院黨委書記陳小虎及機關(guān)總支書記蔡崇田等關(guān)于 “ 三嚴三實 ”專題教育輔導(dǎo)報告，認真撰寫讀書筆記及三個階段的心得體會，深入查找工作中的不嚴不實問題，制定整改措施，狠抓整改落實，努力做到在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。不斷加大黨員干部集中輪訓(xùn)力度，新當選干部崗前必須培訓(xùn)，每年 黨員干部集中輪訓(xùn)不少于 *次，提高基層黨員干部處理工學矛盾的能力，集中解決基層黨員干部在學習中的懈怠情緒、厭學心 第 7 頁 共 14 頁 理現(xiàn)象，樹立黨員的良好形象，把群眾團結(jié)到黨組織周圍，增強各級黨組織的凝聚力。在培養(yǎng)提升基層黨組織核心作用和黨員先鋒模范作用方法還不夠多，管理有松懈現(xiàn)象，致使個別黨員放松了對自己的要求，日常工作中把自已等同于普通群眾，甚至面對個人利益同組織需要沖突，需要黨員發(fā)揮作用的時候擔當精神不夠，長期以往，對基層黨組織的公信力有消極影響。我對這些同志的心理狀態(tài)，沒有及時發(fā)現(xiàn)和教育，使得他們的主要精力集中抓經(jīng)濟工作及業(yè)務(wù)工作上，對黨建工作只是應(yīng)付、被動地去做，對黨建工作組織不力，抓得不緊，而支部活動被干部職工活動所代替。引導(dǎo)黨員干部算好人生 “ 七筆帳 ” （政治、經(jīng)濟、家庭、名譽、親情、自由、健康）。三是重視溝通化解信訪壓力，多渠道穩(wěn)定信訪秩序。四是投資 *多萬元傾情打造的 *地區(qū)非公企業(yè)黨建服務(wù)中心已投入使用，必將解決外來務(wù)工黨員及先進青年積極分子遠離原黨組 織，沒地方學習、沒人監(jiān)管、感受不到組織溫暖等問題。 一、履職主要工作 （一）深化調(diào)研，轉(zhuǎn)換思路，找準基層黨建工作立足點 今年以來，按照全面從嚴治黨，加強黨的基層組織建設(shè)工作的要求，組織召開了黨工委會議研究黨建工作 *次，其中有 *次專題研究基層黨建工作。二是結(jié)合 “ 軟弱渙散村黨組織整改 ” 工作和 “ 社區(qū)黨建示范點 ” 建設(shè)，對城市轉(zhuǎn)型社區(qū)中和城改社區(qū)創(chuàng)新了街道和村、社區(qū)的二級黨建管理網(wǎng)絡(luò)，為 第 2 頁 共 14 頁 兩個村、社區(qū)下派黨建工作者及幫扶干部 *人 。化解發(fā)展問題和發(fā)展矛盾 *多件次，組織黨群結(jié)隊幫 第 3 頁 共 14 頁 扶、崗位認領(lǐng)送溫暖 *余人次，化解農(nóng)民工工資 *起 *多人次。在 *家駐街黨組織之間，圍繞發(fā)展共同點和共振點，建立 “ 大事共議、實事共辦、要事共決、急事共商 ” 大工委工作制，共謀街道和諧穩(wěn)定發(fā)展。 （七）超前保障，強基固本，踩準基層基礎(chǔ)建設(shè)承重點 以社區(qū)黨組織示范點建設(shè)為重點，打造一流的黨建服務(wù)示范基地，全街道共投資 *余萬元，完成 *個村、 *個社區(qū)組織陣
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