銀行團員評議表自我總結-免費閱讀
【正文】 緊緊抓住幾個主要擬授信客戶，做好營銷，加強溝通，力爭將貸款順利拿下。 截止 12 月 31 日，我總共開戶 xx 戶，銷售理財產(chǎn)品 xx 萬元，發(fā)放貸款兩筆 xx 萬元，一筆為 x某的個人經(jīng)營性貸款， xx 萬元，是分行第一筆 xx 業(yè)務 。 4)協(xié)助行領導積極營銷在做好本崗的同時，協(xié)助行領導營銷了 xxx、 xxx、 xxx 和 xxx 單位的的電子結算業(yè)務。后來我為其辦理了 vip 卡，客戶從外地匯過來 xxx 萬元。理財產(chǎn)品個人任務指標萬，完成萬，完成率 2%。本人以身作則，嚴格要求，堅持以制度用人，以制度管人，并引導、員工自覺執(zhí)行支行各項規(guī)章制度，樹立愛行如家、的良好風尚。依法行使權力，不濫用職權、玩忽職守 。從而，促進了我縣外貿(mào)企業(yè)領單、出口、收匯、核銷的良性循環(huán)。 四、在績的方面： 本人工作思路清晰，計劃性、前瞻性、前導性強 。《關于當前外匯管理政策的若干思考》一文，從基層外匯管理工作的實際出發(fā)，對當前外匯管理政策涉及的五個方面的問題進行認真的思考，并提出了改進外匯管理的有關建議。二是要堅持走群眾路線 。在協(xié)調(diào)工作中，堅持以人為本，充分發(fā)揮人的主觀能動性和團隊精神，共同完成復雜、繁重的工作任務。 根據(jù)分管工作和協(xié)管工作的職責、范圍和上級行的要求，一年來，本人先后組織開展現(xiàn)金管理情況檢查，《信貸登記咨詢系統(tǒng)管理辦法》執(zhí)行情況檢查，《假幣收繳、鑒定管理辦法》執(zhí)行情況檢查，并協(xié)調(diào)中心 支局檢查科對轄區(qū)外匯指定銀行開展外匯業(yè)務檢查和對轄區(qū)外貿(mào)公司開展出口收匯核銷檢查。有較強的文字表達能力，寫作水平較高，口頭表達能力較強 。 通過團員評議，銀行人員要團結領導班子成員和廣大干部職工，思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則，求精務實，開拓進取，切實履行，堅持依法行政。知識水平較高，專業(yè)理論水平較強，具有本職工作所需的基本技能 。通過檢查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正了有關問題，促進了轄區(qū)金融機構和外貿(mào)公司依法依規(guī)經(jīng)營和管理，較好地協(xié)調(diào)了各有關方面的關系。 本人注重理論聯(lián)系實際，加強調(diào)查研究。三是要堅持黨委集體討論?！蛾P于促進縣域經(jīng)濟與金融協(xié)調(diào)發(fā)展的思考》一文，分析了惠東經(jīng)濟與金融發(fā)展不協(xié)調(diào)的表現(xiàn)及其原因，提出了促進縣域經(jīng)濟與金融協(xié)調(diào)發(fā)展的六點建議。開拓進取，經(jīng)常提出合理化建議并獲采納，完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作 。 在支行制定中層干部選拔任用方案的過程中，本人提出要堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持用好的作風選人，選作風好的人，主張選拔任用中層干部的方式要由 “ 相馬 ” 改為 “” ，讓人才的本領得以施展，在年齡的條件上不宜定得過低。廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益 。 密切聯(lián)系群眾
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