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公司成立一周年慶祝會(huì)上的講話-免費(fèi)閱讀

2024-09-02 13:36 上一頁面

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【正文】 同志們,翠云街道光輝燦爛的明天還需要社會(huì)各界人士一如繼往的大力支持,更需要我們每位同仁的不 懈努力。盡可能地降低員工所面臨的風(fēng)險(xiǎn)因素,減少員工對(duì)生存和發(fā)展的后顧之憂,最大限度地消除引發(fā)員工心理失衡、失調(diào)的外部誘因,為培育員工的心理和諧提供人文關(guān)懷和環(huán)境支持,根據(jù)企業(yè)會(huì)員單位的需求,協(xié)會(huì)于 8月 27日舉辦了關(guān)于企業(yè)制訂增高增收經(jīng)濟(jì)激勵(lì)機(jī)制的免費(fèi)講座。共為 4 家企業(yè)創(chuàng)作了企業(yè)會(huì)歌。 11 月 23 日,《陽江日?qǐng)?bào)》報(bào)道協(xié)會(huì)會(huì)員單位信得安珠寶有限公司《常懷一顆感恩的心》。我市企業(yè)文化建設(shè)迎難而上,去年又有一批優(yōu)秀企業(yè)參加了市協(xié)會(huì) ,去年各會(huì)員單位的企業(yè)文化建設(shè)取得了可喜的成績(jī),總的來說,我市企業(yè)文化發(fā)展有如下特點(diǎn): 第一,企業(yè)文化建設(shè)的活動(dòng)在會(huì)員單位更加廣泛深入開展。 同事們,我們要提高憂患意識(shí),在這個(gè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的年代里,稍微怠慢、松懈就會(huì)落后,只要我們繼續(xù)努力,發(fā)揚(yáng)吃苦能干的精神,困難并不可怕,任何障礙都阻擋不住我們向前沖鋒的腳步,只有奪取制高點(diǎn),我們才能贏得最后的勝利。四月份的日最高客流量及日最高營(yíng)業(yè)額打破了歷史最好記錄,五月份的總營(yíng)業(yè)額達(dá)到了歷史最好水平,技師隊(duì)伍規(guī)模在本月上旬達(dá)到了年度規(guī)模最大,這一組組數(shù)據(jù)來之不易,是在坐各位用勤勞、汗水、智慧共同努力的結(jié)果,是體制帶來的直接效益。再者,我們對(duì)技師進(jìn)行了多方面、全方位的思想教育及職業(yè)道德教育,思想教 育主要涵蓋技師對(duì)本職工作的認(rèn)識(shí)、怎樣在技師職業(yè)中謀求人生的發(fā)展、怎樣享受工作的快樂、怎樣自我調(diào)節(jié)面對(duì)社會(huì)、生活及工作帶來的壓力等等,通過這些教育,使技師愛崗敬業(yè),使技師有一種想賺錢、想謀求自己發(fā)展的欲望,使技師有一種想學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取、提高自我價(jià)值的欲望 。 轉(zhuǎn)眼間公司已經(jīng)成立了一周年,舉辦成立一周年慶典活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)在活動(dòng)上致辭講話,本文是整理的公司成立一周年慶祝會(huì)上的講話,僅供參考。職業(yè)道德教育主要是指:給技師培養(yǎng)他們的職業(yè)奉獻(xiàn)精神,通過對(duì)思想品質(zhì)、道德品質(zhì)的灌注,使他們對(duì)工作負(fù)責(zé)、對(duì)客人負(fù)責(zé)、對(duì)技師這一職業(yè)的性質(zhì)負(fù)責(zé)。我們這一代能夠?yàn)楣镜陌l(fā)展添加精彩的一筆,應(yīng)該為自己感到高興,也為公司提供這么好的一個(gè)創(chuàng)業(yè)機(jī) 會(huì)讓我們獲得如此榮譽(yù)而深感自豪。 一周歲還只是一個(gè)幼兒,一個(gè)成熟的企業(yè)還需要經(jīng)歷漫長(zhǎng)的路程才能夠逐步走向健全,我們還處在企業(yè)發(fā)展的初級(jí)階段,在這個(gè)階段,企業(yè)的各項(xiàng)體制還沒有穩(wěn)定,在好的體制也不可能復(fù)制后立馬見效,所以,我們必須自己在前進(jìn)的 過程中探索符合自身水平的發(fā)展道路,在這一過程中,難免會(huì)給大家的適應(yīng)性帶來一些心理影響,但是,公司的發(fā)展建設(shè)更需要每一個(gè)員工的積極參與,每一個(gè)員工的包容和理解,只有這樣,我們才會(huì)在前進(jìn)的道路上不折騰,我們才能加快步伐贏取新的未來。 經(jīng)過協(xié)會(huì)一年的宣傳和推動(dòng)以及企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位的示范帶動(dòng),越來越多的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),提高企業(yè)文化軟實(shí)力的重要性,大家認(rèn)為,企業(yè)文化是實(shí)現(xiàn)企業(yè)和諧發(fā)展的文化源泉,
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