4凱小廉政談話工作方案-免費(fèi)閱讀
【正文】 第二，在薪酬分配、費(fèi)用上向一線傾斜，保證基層員工可支配收入不低于每月規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。推行內(nèi)部監(jiān)督部門和主要業(yè)務(wù)部門聯(lián) 席會(huì)議制度，加強(qiáng)對重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位和人員、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)時(shí)段的案件預(yù)防工作。組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)黨章和和貫徹執(zhí)行《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《兩個(gè)條例》和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律 “ 五不準(zhǔn) ” 、 “ 十個(gè)嚴(yán)禁 ” 以及總行黨委確立的 “ 七條禁令 ” 、 “ 四個(gè)一律 ” 等，要求全轄黨員干部熟悉了解《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》、 “ 三法 ” 、 “ 三個(gè)指引 ” 等，廉政教育 、法紀(jì)教育和警示教育一把抓，讓 “ 遵紀(jì)守法、依法合規(guī)經(jīng)營 ” 的思想在員工腦海里 “ 生根發(fā)芽 ” 。工作中高度負(fù)責(zé)，嚴(yán)格把關(guān)，常常深入一線檢查指導(dǎo)工作，每月下井達(dá)二十幾個(gè)，雖然年齡偏大，不叫苦、不叫累，體現(xiàn)了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的高素質(zhì)。 目前存在的不足及今后努力的方向 雖然在煤礦建設(shè)和煤礦管理方面積累了很的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，但是在文明生產(chǎn)管理中，和先進(jìn)單位相比還有差距；解放思想找差距意識(shí)還不夠強(qiáng)；有時(shí)也存在好人主義思想；這些缺點(diǎn)對今后開展煤礦生產(chǎn)調(diào)度工作和振興煤礦經(jīng)濟(jì)都是不利的。在紀(jì)律上， “ 睡崗就等于待崗、脫崗就等于下崗 ” ；在業(yè)務(wù)上 “ 沒有知識(shí)就等于沒有崗位，沒有技能就等于沒有工作 ” 等理念，正成為全體職工職工的共識(shí)。 按照十七大指引的方向和省委工作會(huì)議精神的具體要求， 第 9 頁 共 15 頁 我們牢記胡總書記重溫兩個(gè) “ 務(wù)必 ” 的教導(dǎo)，工作中，凡有工程項(xiàng)目都采取公開、公平的招標(biāo)活動(dòng)，陽光操 作，節(jié)假日都在礦上與堅(jiān)守崗位的同志們一起度過，無婚喪喜慶事宜，嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)報(bào)銷制度，無違紀(jì)或謀私利的現(xiàn)象。方法是你先談，然后我們再作評(píng)議。 （二）對涉及黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面的有關(guān)問題，通過溝通情況，交換意見，達(dá)成共識(shí)。從而保證此次談話能警示和教育的作用。 （二）約談對象要如實(shí)回答約談人提出的問題，不得隱瞞、夸大或縮小。 內(nèi)容要求如下。組織開展《凱德世家小學(xué)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和落實(shí) “ 兩個(gè)責(zé)任 ” 約談工作實(shí)施方案》的宣傳和學(xué)習(xí)，把握約談工作的目的、意義和要求。 1XX 縣區(qū)凱德世家小學(xué) （二）約談?lì)愋? １ .落實(shí) “ 兩個(gè)責(zé)任 ” 約談。 第 1 頁 共 15 頁 凱小廉政談話工作方案 2024 年凱德世家小學(xué)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和落實(shí) “ 兩個(gè)責(zé)任 ” 約談工作實(shí)施方案 為深入落實(shí)黨的十八屆三中、四中、中央紀(jì)委四次、五次全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，扎實(shí)推進(jìn)全校黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨，全力落實(shí) “ 兩個(gè)責(zé)任 ” ，強(qiáng)化學(xué)校黨員干部擔(dān)當(dāng)意識(shí)，筑牢 “ 抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職、抓不好是失職、不抓是瀆職 ” 的思想防線，結(jié)合學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實(shí)際，制定本方案。校長對全校處級(jí)班子集體進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)常規(guī)約談，主要聽取各落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況匯報(bào)。 ２ .實(shí)施階段（ 5 月中旬至 12 月）。對班子集體的約談，主要了解落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和 “ 一崗雙責(zé) ” 情況，遵守廉潔自律和改進(jìn)作風(fēng)等有關(guān)規(guī)定情況等；對全體一線教師的約談，側(cè)重于強(qiáng)化其履行主體責(zé)任的意識(shí)，了解掌握其本人履行主體責(zé)任和推進(jìn)本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作開展情況。要認(rèn)真落實(shí)約談人提出的整改意見和建議。 XX 縣區(qū)戌街初級(jí)中學(xué) 2024 年 6 月 19 日 第三篇：廉政談話實(shí)施方案廉政談話實(shí)施方案 為進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)自覺性，切實(shí)搞好我局反腐倡廉建設(shè)，為我局加快發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保證，結(jié)合我局實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。 （三）對需
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