3街道單位人員淘汰制意見-免費(fèi)閱讀
【正文】 評(píng)末工作每年度進(jìn)行一次。培訓(xùn)、試崗期限內(nèi)，每月只領(lǐng)基本工資。 各單位要根據(jù)考核細(xì)則，評(píng)出末位人選，并將考核評(píng)定情況及末位人選名單（包括觸及八種情形必須上報(bào)的末位人選）以書面的形式，于次年 1 月底前報(bào)區(qū)末位淘汰工作聯(lián)席會(huì)議辦公室。 有下列情形之一的單位必須評(píng)出末位人選： （ 1）當(dāng)年度被區(qū)委、區(qū)政府及市級(jí)以上機(jī)構(gòu)通報(bào)批評(píng)的； （ 2）年度進(jìn)行的民主評(píng)議排序在末二位的區(qū)直單位； （ 3）街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)年度 目標(biāo)考核總分為末位的； 有下列八種情形之一的公務(wù)員（工作人員）必須列為末位人選： 第 2 頁 共 5 頁 （ 1）年度內(nèi)因本人主觀原因受黨、政紀(jì)處分的； （ 2）年度內(nèi)受行政拘留或觸犯刑律負(fù)刑事責(zé)任的； （ 3）全年連續(xù)曠工 3 天以上，或累計(jì)曠工 5 天以上，或無故遲到、早退累計(jì) 30 次，或無故遲到、早退被上級(jí)查處 3 次以上的； （ 4）因單位調(diào)整或正常工作調(diào)動(dòng)，本人無正
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