3機(jī)關(guān)管理制度范文-免費(fèi)閱讀
【正文】 （ 4）、對不安心本職工作崗位（含分組駐村工作崗位），從事本職工作崗位外的事務(wù)而影響本職 工作正常有效開展或從事與公職身份不符的活動造成不良社會影響的行為人，視情節(jié)給予相應(yīng)的法紀(jì)處分、組織處理和經(jīng)濟(jì)制裁。造成不良后果的，視情節(jié)輕重還要給予組織紀(jì)律處分。 九、首問責(zé)任制度 首問責(zé)任制是指服務(wù)對象（單位或群眾）來電話或來訪時(shí)，由所問到的第一位工作人員負(fù)責(zé)接待、對詢問事項(xiàng)負(fù)責(zé)辦理或協(xié)助辦理的責(zé)任制度。 工作人員全年累計(jì)請事假 15 天（含 15 天）公休假除外，病假 30 天（含 30 天）或超假 3 天，或曠工 3 天取消年終評優(yōu)資格，扣除一個(gè)月的補(bǔ)助工資并影響一個(gè)月年終獎金。 按照 “ 誰用車，誰負(fù)責(zé) ” 的原則，由用車申請人全額墊付用車的加油及 過路過橋費(fèi)用。）凡是超出招待標(biāo)準(zhǔn)所產(chǎn)生的費(fèi)用由后勤人員負(fù)責(zé)，財(cái)政一律不予報(bào)銷。根據(jù) 領(lǐng)導(dǎo)安排及時(shí)扣除違規(guī)干部職工的罰款，因工作疏忽造成不能扣除的由責(zé)任人員代繳。 因公出差或開會按上級文件規(guī)定報(bào) 銷差旅費(fèi)（已由召集開會的單位全額列支的不能再報(bào)銷），上級安排須憑上級文件方可報(bào)銷。凡是以政府名義簽訂合同、協(xié)議，頒發(fā)獎狀、榮譽(yù)證書等重要事項(xiàng)用印必須請示鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長批準(zhǔn)同意后方能用?。灰话闶马?xiàng)（如戶口遷移、有關(guān)證明、民政救濟(jì)、計(jì)生文書、報(bào)表；各種上行報(bào)告、各村、 第 4 頁 共 9 頁 部門單位向上呈報(bào)的請示報(bào)告等）用印，經(jīng)各分管領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)后，由黨政辦主任審核同意，方可用印。任何時(shí)候不得在辦公樓打牌、賭博。 三、工作制度 努力完成自己的本職工作任務(wù)，做到年初有計(jì) 劃，日常有成效，年中有小結(jié)，年底有總結(jié)。機(jī)關(guān)集中學(xué)習(xí)原則上每周一次，時(shí)間定為每周一上午。發(fā)生兩次者，取消中心組工作權(quán)利。 第 1 頁 共 9 頁 機(jī)關(guān)管理制度范文 為了規(guī)范管理，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作績效，塑造公仆形象，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，特對機(jī)關(guān)管理制度修訂如下。發(fā)生三次及以上者，調(diào)離本鎮(zhèn)。若遇特殊情況而變動時(shí)間的，辦公室應(yīng)提前 1 天出通知。 積極參加鄉(xiāng)里統(tǒng)一安排的中心工作和突擊任務(wù)，并按時(shí)完成工作任務(wù)。否則當(dāng)月附表工資為零。凡可用黨政辦公印章的情況下，優(yōu)先使用黨政辦室公印章。各種公費(fèi)培訓(xùn)、外出參觀、考察、學(xué)習(xí)一律要經(jīng)
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