3國稅局科級干部競爭上崗實施意見-免費閱讀
【正文】 縣（市）國稅局稽查局局長、稅務分局分局長可自愿報名參加此次競爭上崗。負責競爭上崗民主測評和考察工作。 （二）監(jiān)督組。 第 1 頁 共 5 頁 國稅局科級干部競爭上崗實施意見 為做好全市國稅系統(tǒng)科股級干部競爭上崗工作，推進干部選拔任用工作科學化、民主化、制度化，促使優(yōu)秀人才脫穎而出，根據(jù)《中華人民共和國公務員法》、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《公務員職務任免與職務升降規(guī)定（試行）、《黨政機關競爭上崗工作暫行規(guī)定》和《國家稅務局系統(tǒng)競爭上崗工作辦法（暫行） 》等法律法規(guī)，結(jié)合全市國稅系統(tǒng)實際，制定本方案。負責對競爭上崗全過程實施監(jiān)督。成立若干考察組， 每組 46 人，由市局機關各科室和各縣（市、區(qū)）國稅局抽調(diào)人員組成。 上述有關時間的截止日期為 2024 年 1 月 31 日。 副科級： （ 1）具有 5 年以上的稅務工作經(jīng)歷； （ 2）現(xiàn)任股級正職領導職務或單位指定代理股長（主任）負責全面工作的，縣（市、區(qū)）局任副主
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