3關(guān)于創(chuàng)建省級(jí)文明單位自查報(bào)告-免費(fèi)閱讀
【正文】 在下步工作中我局將積極發(fā)揮職能作用，爭取各項(xiàng)榮譽(yù)。半年來縣工質(zhì)食藥局及時(shí)、準(zhǔn)確、客觀、全面報(bào)送服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、市場監(jiān)管、消費(fèi)維權(quán)，加強(qiáng)基礎(chǔ)保障的重要工作情況，及時(shí)總結(jié)改革創(chuàng)新的新經(jīng)驗(yàn)、新做法，擴(kuò)大工質(zhì)食藥局對(duì)外影響，夯實(shí)了履職輿論氛 圍，宣傳工作由一般會(huì)議活動(dòng)宣傳向工作效果宣傳延伸，由重視縣內(nèi)宣傳向縣外宣傳擴(kuò)展，積極通過加大對(duì)外宣傳力度，切實(shí)發(fā)揮了政務(wù)信息的重要作用，客觀真實(shí)地反映了縣工質(zhì)食藥局開展工作的情況，全面展示了工質(zhì)食藥局積極有為的精神風(fēng)貌。 。二是我局在綜合辦公樓五樓設(shè)置了工會(huì)活動(dòng)室，能 第 10 頁 共 12 頁 滿足職工文化體育活動(dòng)需要。以 “ 四好 ” 、班子建設(shè)為抓手，通過中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)、各類培訓(xùn)等形式，著眼于發(fā)揮黨組的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政能力建設(shè)。二是制定《創(chuàng)建文明股所室、文明家庭、文明職工實(shí)施方案》，提高各股所室隊(duì)工作人員的文明程度和服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)建文明高效的機(jī)關(guān)股所室。受理并處理消費(fèi)投訴 1 件，為消費(fèi)者挽回經(jīng)濟(jì)損失人民幣 萬元。 。公司省級(jí)遠(yuǎn)程核名 2 戶。2024年目 標(biāo)績效管理考核中原食藥局被縣委縣政府評(píng)為一等獎(jiǎng)，原工商局和質(zhì)監(jiān)局被縣委縣政府評(píng)為二等獎(jiǎng)。 青少年思想道德建設(shè)。擬在下半年開展一期道德講堂活動(dòng)。二是制定了《 2024 年精神文明建設(shè)工作計(jì)劃》，制定了《深入開展 “ 三嚴(yán)三實(shí) ” 實(shí)施方案》，新制定了 3 個(gè)制度，下一步工作中將不斷建立健全規(guī)章制度。 二、班子建設(shè)情況 根據(jù)三定方案，今年我局班子新組建。 第 1 頁 共 12 頁 關(guān)于創(chuàng)建省級(jí)文明單位自查報(bào)告 我局自年初確定繼承省省級(jí)文明單位稱號(hào)以來，將創(chuàng)建工作當(dāng)作一切工作的主旋律，堅(jiān)持 “ 兩手抓、兩手都要硬 ” 的方針，在全面加強(qiáng)物質(zhì)文明、政治文明和社會(huì)文明建設(shè)的同時(shí)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，從而使創(chuàng)建省省級(jí)文明單位工作取得了實(shí)實(shí)在在的效果。班 子成員團(tuán)結(jié)、廉潔、高效、務(wù)實(shí)，帶領(lǐng)全局干部職工大力開展精神文明建設(shè)工作，不斷鞏固精神文明建設(shè)成果，不斷提升精神文明建設(shè)的水平。上半年，對(duì)創(chuàng)建工作動(dòng)態(tài)形成 6 期《精神文明建設(shè)簡報(bào)》報(bào)送縣精神文明辦。 ，提高法制化水平堅(jiān)持依法行政。一是全面加強(qiáng)單位職工子女的思想道德建設(shè)。 。注冊(cè)資金由實(shí)繳制改認(rèn)繳制企業(yè)登記有 31 戶；企業(yè)（包括農(nóng)專社、個(gè)體工商戶）的登記經(jīng)營范圍的內(nèi)容由前置改后置的共有 138 戶；企業(yè)（包括農(nóng)專社、個(gè)體工商戶）的經(jīng)營場所 “ 一照多址，一址多照 ” 有 1 戶（屬個(gè)體工商戶）。繼續(xù)廣泛開展形式多樣的對(duì)內(nèi)對(duì)外法制宣傳教育，促進(jìn)廣大工質(zhì)食藥干部牢固樹立依法行政的理念，自覺知法、守法、用法、執(zhí)法，提 高執(zhí)法隊(duì)伍執(zhí)法水平。 （四）廣泛開展講文明、樹新風(fēng)活動(dòng)，做到了 “ 社會(huì)新風(fēng)好 ” ，樹新風(fēng)活動(dòng)。三是嚴(yán)格執(zhí)行清潔衛(wèi)生值日制度，把清潔衛(wèi)生工作經(jīng)常化、制度化，不管是宿舍區(qū)還是辦公樓的衛(wèi)生，都時(shí)刻保持了整潔、干凈，起到了文明單位的表率作用。其次積極開展學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，注重機(jī)關(guān)干部職工整體素質(zhì)的提高。三是制定了《開展 “ 我們的節(jié)日 ”主題活動(dòng)實(shí)施方案》，利用春節(jié)、三八、清明、端午、七一等開展了豐富多彩、健康有益的文娛、體育活動(dòng)，積極組織職工參
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