4某年人社工作報告-免費閱讀
【正文】 同志們， 2024 年的工作任務已明 確，我們要在 XXX 黨委的正確領導下，科學把握人力資源社會保障事業(yè)發(fā)展的新要求，在推動重點工作落實時找準工作抓手，突出工作亮點，增強工作的針對性、靈活性和前瞻性。推進勞動關系三方協(xié)調(diào)機制建設， 有效推進集體協(xié)商和集體合同制度。要探索工業(yè)企業(yè)建立學科梯隊，或以博士后工作站為依托培養(yǎng)高層次人才的人才培養(yǎng)機制，提高企業(yè)自主研發(fā)能力，提升企業(yè)核心競爭力。要引導和鼓勵高校畢業(yè)生面向 XXX、面向基層就業(yè)，對在基層工作 2 年以上的高校畢業(yè)生，上級機關和企事業(yè)單位在招考（聘）人員時，要給予政策傾斜，拓寬畢業(yè)生成長發(fā)展路徑和空間。在鞏固現(xiàn)有社會保險參保成果的基礎上，通過政策覆蓋和利益調(diào)整，進一步推進社會保險擴面征繳工作，適度調(diào)整醫(yī)療保險待遇，年內(nèi)實現(xiàn)失業(yè)、工傷、生育保險 XXX 級統(tǒng)籌，實現(xiàn)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險制度全覆蓋。繼續(xù)落實積極就 業(yè)政策，強力推進享受政策補貼人員的實名制網(wǎng)絡化管理力度。各縣要因地制宜制定鼓勵勞動者創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策，建設創(chuàng)業(yè)孵化示范基地，加強創(chuàng)業(yè)培訓，樹立創(chuàng)業(yè)典型，組織好第二批省級創(chuàng)業(yè)城市試點申報工作和孵化園區(qū)、創(chuàng)業(yè)一條街建設，確保完成 2024 年各項創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)任務目標。此外 ，政務公開、依法行政、調(diào)查研究、信息化及自身建設等工作都取得了新成績。2024 年， XXX 有三個縣被評為省級勞動關系和諧企業(yè)標兵單位，有 4 個 X 和 3 個 X 被評為省級勞動關系和諧企業(yè)單位，受到表彰。推廣了紅興隆管理局對建筑施工場所管理、規(guī)范用工管理的基本經(jīng)驗和做法，在全 XXX 起到了示范推動作用。穩(wěn)步推進高技能人才隊伍建設，完成職業(yè)技能鑒定 ?人次，其中高級工以上 ?人次，完成高技能人才培訓 ?人，聯(lián)合組織開展了兩次職業(yè)技能大賽活動?？h百名研究生覆蓋率為？ %，比去年提高了？個百分點，鄉(xiāng)鎮(zhèn)千名大學生覆蓋率為？ %，比去年提高了？個百分點。調(diào)整和規(guī)范了管理局機關工作人員參加養(yǎng)老保險政策，妥善解決了現(xiàn)行工資待遇、社保基金承載能力與今后保險政策銜接等問題。基層服務平臺的建設，實現(xiàn)了以數(shù)據(jù)管理為支撐的人力資源分類管理，實現(xiàn)了人社部門管理職能和服務工作的延伸。樹立表彰了 ? 十佳創(chuàng)業(yè)明星 ? 典型，通過各種宣傳媒體宣傳了創(chuàng)業(yè)明星先進事跡，營造了鼓勵創(chuàng)業(yè)、崇尚創(chuàng)業(yè)的良好社會氛圍。 XXX黨委委員、副局長 XXX 同志在百忙中出席會議并將作重要講話，我們要認真學習領會，抓好貫徹落實。 2024年， XXX 新增就業(yè) ?人，失業(yè)人員再就業(yè) ?人，安置就業(yè)困難人員 ?人，登記失業(yè)人員？人，登記失業(yè)率？ %，低于年初計劃？個百分點，全面完成了省廳下達的各項就業(yè)指標。啟動助殘就業(yè)愛心工程，明確了 5 年工作目標 ，出臺了扶持政策，當年有 ?名殘疾人獲得公益性崗位工作和政策性補貼，同時對 ?名殘疾人專業(yè)委員和殘疾人工作第 3 頁 共 12 頁 者進行了業(yè)務培訓。在此項工作的進行中，各管理局領導和人社部門的同志高度重視，積極支持配合，在場所設置、人員組織、秩序維護等各個方面做了大量工作，保證了省專家組鑒定工作的順利進行，省廳帶隊領導和專家組的同志對 XXX的工作和人員素質(zhì)給 予了極高的評價。 （三）以“百
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