醫(yī)院6項護理核心制度解讀-免費閱讀
【正文】 在執(zhí)行醫(yī)囑的過程中，要體現護士的職業(yè)性和專業(yè) 性，而不是單純的執(zhí)行者。 危重患者護理管理制度 ? 九、當危重患者需院內檢查或轉運時，要做好以下工作： ? （一）充分評估患者，備齊相應藥品及物品，做好人力準備，有效應對意外發(fā)生。 危重患者護理管理制度 ? 一、護理人員根據醫(yī)囑及患者病情做好患者的各項護理工作。 ? 三、搶救器材及藥品齊全完備，定人保管、定位放置、定量儲存，并有明顯標記。 （八）若發(fā)現輸血嚴重危害（指在輸血中或輸血后發(fā)生的與輸血有關的不良反應，包括輸血不良反應及經血傳播疾病）時，應按照醫(yī)院控制輸血嚴重危害（ SHOT）預案執(zhí)行，并及時規(guī)范記錄。 八對：對床號、姓名、住院號、血袋號、血劑量、血液種類、血型及交叉配血結果的各項內容。 （ 6）未搖動時血漿層與紅細胞的界面不清或交界面上出現溶血。 （二）取、發(fā)血雙方必須認真核對： 1. 核對輸血記錄單，包括患者姓名、性別、科室、住院號、床號、血型、供血者血型、血袋條碼、血量及血液成分類別。 護理人員值班與交接班制度 九、遇有下列情況時，不得進行交接班： （一）遇緊急情況或搶救時（可在緊急情況或搶救結束后進行交接班）。 護理人員值班與交接班制度 七、交班內容： （一）患者總數、出入院、轉科、轉院、分娩、手術、死亡人數以及新入院、危重患者、搶救患者、大手術后或有特殊檢查處理、病情變化及思想情緒波動的患者。在突遇護理工作量驟增，本班護理人員難以應對時，當班護士應及時向護士長匯報，護士長立即啟動一、二線聽班，協(xié)助完成相應工作，保證護理質量。 八、手術取下的標本，應由洗手護士與手術者核對后交由巡回護士，再次核對患者姓名、住院號、診斷、手術名稱、切除組織，填寫病理標本袋標簽待檢。 三、床邊再次由兩名護士進行“三查八對”，核對患者床頭牌及腕帶，讓患者或其家屬陳述患者姓名及血型，確認無誤后方可輸入。 五 .發(fā)藥、注射時，患者如提出疑問，應及時查對，無誤時方可執(zhí)行。 三查：操作前查、操作中查、操作后查。 二 .處理醫(yī)囑及查對者，均須簽全名。 二、護理分級依據和護理要點 ? 2. 護理要點： ? （ 1）嚴密觀察患者病情變化，監(jiān)測生命體征； ? （ 2）根據醫(yī)囑，正確實施治療、給藥措施； ? （ 3）根據醫(yī)囑，準確測量出入量； ? （ 4）根據患者病情和自理能力，正確實施基礎護理和?？谱o理，如口腔護理、壓瘡護理、氣道護理及管路護理等，實施安全措施； ? （ 5）保持患者的舒適和功能體位； ? （ 6）實施床旁交接班。 2023年 5月 1日正式實施。 ? 社會科學家：所謂的制度是指人們在行為中 所共同遵守的辦事規(guī)程或行為準則。 我院 2023年護理不良事件匯總 ? 1— 10月共發(fā)生護理不良事件 ? 跌倒 1 ? 墜床 1 ? 院內壓瘡 1 ? 用藥錯誤 8 ? 管道脫落 8 ? 藥物外滲 1 ? 走失 1 ? 自殺 1 ? 標本采集錯誤 1 分析造成不良事件的主要原因 ? 主要是由于護士在護理工作中責任心不強，法律意識淡薄， 未嚴格遵守規(guī)章制度及崗位職責，違反操作規(guī)程，健康教育不到位等原因造成。 ? 分級護理是指患者在住院期間，醫(yī)護人員根據患者病情和（或）自理能力，確定并實施不同級別的護理。 二、護理分級依據和護理要點 ? （二）一級護理 ? 1. 分級依據： 符合以下情況之一，可確定為一級護理： ? （ 1）病情趨向穩(wěn)定的重癥患者； ? （ 2）病情不穩(wěn)定或隨時可能發(fā)生變化的患者； ? （ 3）手術后或治療期間需嚴格臥床的患者； ? （ 4）自理能力重度依賴的患者。 三 .臨時醫(yī)囑執(zhí)行后，要記錄執(zhí)行時間并簽全名。 九對：對床號、姓名、藥名、劑量、用藥時間、用法、濃度、有效期、過敏史。 六 .觀察用藥后反應，對因各種原因患者未能及時用藥者應及時報告醫(yī)生，根據醫(yī)囑做好處理，并做好記錄。 . 輸血查對制度 手術查對制度 一、
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