【摘要】/儲運(yùn)科托運(yùn)調(diào)度員崗位說明書崗位名稱托運(yùn)調(diào)度員崗位編號所在部門營銷總公司物流部儲運(yùn)科崗位定員直接上級儲運(yùn)科經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)出貨托運(yùn)及各營銷分公司退貨、外加工產(chǎn)品的接運(yùn)工作,并負(fù)責(zé)車隊(duì)的日常管理、調(diào)度,確保安全運(yùn)輸職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)
2025-07-21 18:38
【摘要】航運(yùn)部調(diào)度員崗位任務(wù)說明書編號:___YD/HY/006擬 制:_____________核準(zhǔn):_____________生效日期:_____________一、基本資料部門名稱航運(yùn)部崗位名稱調(diào)度員直接上級經(jīng)理/副經(jīng)理所轄人員/二、工作說明1、主要職責(zé)1、跟蹤和報(bào)告船舶動態(tài)。2、在船舶主管指導(dǎo)下承擔(dān)部分船舶操作業(yè)務(wù)。3、保持公
2025-05-14 03:00
【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱機(jī)修調(diào)度職位編號所屬部門機(jī)修車間直接上級機(jī)修主任職位設(shè)置目的對車間生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)工藝進(jìn)行組織安排。輔佐編制攻勢嗲個·1.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)任務(wù)安排2.協(xié)調(diào)各工藝之間的銜接工作3.負(fù)責(zé)編寫生產(chǎn)任務(wù)單4.負(fù)責(zé)原材料領(lǐng)用計(jì)劃的編制5.負(fù)責(zé)圖紙審核6.負(fù)責(zé)工時(shí)定額的編制7
2025-05-14 00:35
【摘要】(揚(yáng)州)制衣有限公司生產(chǎn)規(guī)劃部職責(zé)說明書版號/狀態(tài):A/0文件編號:共1頁第1頁部門名稱生產(chǎn)規(guī)劃部部門代碼HYPP主管領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)總經(jīng)理部門組織架構(gòu)倉庫保管員外協(xié)/采購員業(yè)務(wù)跟單員生產(chǎn)計(jì)劃員跟單組/主管計(jì)劃組/生產(chǎn)助理倉庫/主管生產(chǎn)規(guī)劃部/經(jīng)理外協(xié)組/主管部門使命生產(chǎn)規(guī)劃部的使命是通過聯(lián)系、協(xié)調(diào)各有關(guān)部門,
2025-08-01 18:54
【摘要】/生產(chǎn)副總裁崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)副總裁崗位編號所在部門崗位定員直接上級總裁直接下級生產(chǎn)制造部部長;質(zhì)量控制部部長;制造工程部部長;總裝、結(jié)構(gòu)、薄板、液壓、橋、箱、熱處理、動力、工模具廠廠長(總經(jīng)理)所轄人員12人編寫/修改日期崗位目的根據(jù)公司總體戰(zhàn)略,完成董事會下達(dá)的年度經(jīng)營指標(biāo);在生產(chǎn)、安
2025-07-26 06:37
【摘要】11/115.2.26服裝生產(chǎn)部經(jīng)理職務(wù)說明書職務(wù)名稱:服裝生產(chǎn)部經(jīng)理職務(wù)編號:LN-GP-001直屬上級:生產(chǎn)總監(jiān)所屬部門:服裝生產(chǎn)部工資級別:直接管理人數(shù):10-18崗位目的:確保產(chǎn)品保質(zhì)、保量、及時(shí)地生產(chǎn)交貨工作內(nèi)容:1)制定生產(chǎn)部工作計(jì)劃;2)控制、管理生產(chǎn)流程,嚴(yán)格控制各類產(chǎn)品的生產(chǎn)進(jìn)度與質(zhì)量;
2025-07-20 03:14
【摘要】脫碳崗位說明書單位名稱:凈化作業(yè)區(qū)編號:Q/GJH崗位名稱脫碳所在部門凈化作業(yè)區(qū)直接上級工長直接下級無定員人數(shù)18人工作職責(zé)1、將變換送來的含CO2≥27%的變換氣用MDEA改良法脫除其中的CO2,使其成為含CO2≤%以下的凈化氣送后工段。2、吸收
2025-08-01 23:13
【摘要】一、生產(chǎn)部工作職責(zé)1.根據(jù)銷售部銷售計(jì)劃和下達(dá)的“制造通知單”(訂單)及自接生產(chǎn)訂單,擬定年度、月度生產(chǎn)計(jì)劃并依訂單情況作出生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和核定訂單交貨期,下達(dá)生產(chǎn)命令,控制生產(chǎn)進(jìn)度,保證按時(shí)交貨;2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的管制、工作調(diào)度、人員安排,制、修訂各項(xiàng)產(chǎn)品工序工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)和勞動定額,計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn);3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工人的管理、教育、培訓(xùn)和配合人力資源部進(jìn)行考核、獎懲;4.負(fù)責(zé)
2025-08-04 03:52
【摘要】......生產(chǎn)經(jīng)理職位說明書崗位編號:職位概要所屬部門生產(chǎn)部職位名稱生產(chǎn)經(jīng)理崗位人數(shù)1職務(wù)等級薪資福利等級可晉升崗位生產(chǎn)總監(jiān)匯報(bào)程序及監(jiān)督范圍直接匯報(bào)對象總經(jīng)理直接
2025-08-04 04:05
【摘要】中國聯(lián)合水泥集團(tuán)有限公司內(nèi)蒙古運(yùn)營管理區(qū)(烏蘭察布中聯(lián)水泥有限公司)部長崗位說明書崗位名稱部長崗位編號CUCC-WLZL-SCPZB001所在部門生產(chǎn)品質(zhì)部崗位編制1人直接上級公司分管領(lǐng)導(dǎo)職系直接下級副部長/部長助理崗位分析日期職責(zé)概述:在公司領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)、能源管理、品質(zhì)管理、質(zhì)量、環(huán)境、
2025-08-04 04:11
【摘要】3/3職位說明書第1頁共2頁單位:職位名稱:主任簽字日期:部門:生產(chǎn)經(jīng)營部任職人:任職人簽字:編號:直接主管:生產(chǎn)副總直接主管簽字:任職條件學(xué)歷:本科資格證書:外語水平:經(jīng)歷:相關(guān)工作5年以上專業(yè)知識: 工業(yè)管理、企業(yè)管理業(yè)務(wù)了解范圍:企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、組織結(jié)構(gòu)、工藝流程、規(guī)章制度、財(cái)務(wù)管理、人力資源
2025-08-04 04:13
【摘要】儲運(yùn)科托運(yùn)調(diào)度員崗位說明書崗位名稱托運(yùn)調(diào)度員崗位編號所在部門營銷總公司物流部儲運(yùn)科崗位定員直接上級儲運(yùn)科經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)出貨托運(yùn)及各營銷分公司退貨、外加工產(chǎn)品的接運(yùn)工作,并負(fù)責(zé)車隊(duì)的日常管理、調(diào)度,確保安全運(yùn)輸職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公
2025-07-24 17:51
【摘要】3/3職位說明書基本情況職位名稱調(diào)度長職位編號所屬部門調(diào)度室直接上級生產(chǎn)副廠長直接下屬職位名稱調(diào)度員職位設(shè)置目的配合廠部組織生產(chǎn),完成全公司的供電、供水、供氣(氧、氮)工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)組織分廠生產(chǎn),保證公司生產(chǎn)經(jīng)營秩序有序進(jìn)行2.協(xié)調(diào)各生產(chǎn)工序,順利完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)3.強(qiáng)化信息管理,及時(shí)反饋各
2025-08-04 05:39
【摘要】0/81聯(lián)信光電子有限責(zé)任公司業(yè)務(wù)流程重組管理咨詢崗位說明書新華信管理咨詢2022年5月21日1/81崗位職責(zé)描述說明1.本崗位說明書是聯(lián)信組織職能設(shè)計(jì)的重要組成部分,是聯(lián)信管理咨詢項(xiàng)目聯(lián)合項(xiàng)目組共同工作成果;2.本崗位說明書為聯(lián)信管理咨詢項(xiàng)目工作草案。最終方案將于新的組織結(jié)構(gòu)確定實(shí)施后,聯(lián)合項(xiàng)目組與各相關(guān)部門進(jìn)一步討論確定;3.基于
2025-08-03 03:32
【摘要】XX集團(tuán)職位說明書職位編號:MN-HR-005制表日期:2011-04崗位基礎(chǔ)信息任職人徐瑞芬所屬部門計(jì)劃調(diào)度中心辦公室職位名稱人事專員所屬職族專業(yè)族直接上級辦公室主任所屬職類人力資源類直接上級簽字任職人簽字崗位任職資格基本要求學(xué)歷本
2025-05-14 04:03