河南省基層農(nóng)技推廣體系改革-免費(fèi)閱讀
【正文】 考試考核未獲通過(guò)的參訓(xùn)學(xué)員不能獲得證書(shū)。：按照當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實(shí)際和基層農(nóng)技人員培訓(xùn)需求，普通班按7天時(shí)間培訓(xùn)。1212合 計(jì)422418備注：本大綱為為普通班培訓(xùn)內(nèi)容，建議按5天安排；有條件的地方，建議安排學(xué)員進(jìn)行考察交流，并計(jì)算學(xué)時(shí)數(shù)。 附件5基層農(nóng)技人員（普通班）培訓(xùn)大綱(試行)一、編制說(shuō)明本大綱以《農(nóng)業(yè)部辦公廳財(cái)政部辦公廳關(guān)于印發(fā)2009年基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)示范縣項(xiàng)目實(shí)施指導(dǎo)意見(jiàn)的通知》（農(nóng)辦財(cái)【2009】95號(hào)）為依據(jù)，立足現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新技術(shù)，面向基層農(nóng)技推廣人員開(kāi)展規(guī)范化培訓(xùn)，為整體增強(qiáng)基層農(nóng)技推廣人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合技能水平。可根據(jù)本大綱“建議培訓(xùn)學(xué)時(shí)”，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，適當(dāng)調(diào)整相應(yīng)的學(xué)時(shí)。（二）現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新技術(shù)；（機(jī)具）的引進(jìn)、試驗(yàn)、示范和集成技術(shù)推廣；、主推技術(shù)和主要措施；；，指導(dǎo)專業(yè)合作組織、專業(yè)農(nóng)民按照農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)操作規(guī)程開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)。181532現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新技術(shù)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新技術(shù)的特點(diǎn)，農(nóng)業(yè)科技新動(dòng)態(tài)，農(nóng)業(yè)新品種、新技術(shù)、新機(jī)具的發(fā)展動(dòng)態(tài)，農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全與農(nóng)業(yè)生態(tài)保護(hù)，農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)后技術(shù)。全部培訓(xùn)工作結(jié)束后，每個(gè)培訓(xùn)基地要向省農(nóng)業(yè)廳報(bào)送培訓(xùn)總結(jié)。（四）培訓(xùn)基地要加強(qiáng)培訓(xùn)能力建設(shè)。省農(nóng)業(yè)廳主要負(fù)責(zé)全省基層農(nóng)技人員培訓(xùn)方案的制訂、培訓(xùn)基地的確定、教學(xué)大納的編印和培訓(xùn)的檢查驗(yàn)收工作等。學(xué)員參加培訓(xùn)時(shí)向培訓(xùn)基地交納，培訓(xùn)結(jié)束后回本縣報(bào)銷。培訓(xùn)基地發(fā)放培訓(xùn)證書(shū)時(shí)，必須在學(xué)員照片處加蓋印章。（四）開(kāi)展培訓(xùn)我省示范縣基層農(nóng)技人員培訓(xùn)工作由培訓(xùn)基地具體負(fù)責(zé)。六、組織實(shí)施（一）認(rèn)定培訓(xùn)基地省農(nóng)業(yè)廳根據(jù)我省示范縣數(shù)量和農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況，在各地自主申報(bào)的基礎(chǔ)上，認(rèn)定河南農(nóng)業(yè)大學(xué)、河南農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院等7所高中等涉農(nóng)院校為河南省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)基地（以下簡(jiǎn)稱培訓(xùn)基地），承擔(dān)全省示范縣基層農(nóng)技人員的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)集中在河南農(nóng)業(yè)大學(xué)、河南農(nóng)業(yè)職業(yè)學(xué)院等7所高中等涉農(nóng)院校開(kāi)展。二、基本原則（一）服務(wù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。堅(jiān)持培訓(xùn)、指導(dǎo)、服務(wù)三位一體，因人施教開(kāi)展培訓(xùn)。普通培訓(xùn)：一般不少于5天。各示范縣要嚴(yán)格按照參訓(xùn)學(xué)員的遴選要求，認(rèn)真遴選學(xué)員。（五）考試考核各培訓(xùn)基地要在每期培訓(xùn)結(jié)束后，組織專門的結(jié)業(yè)考試，并將成績(jī)記入學(xué)員信息檔案。對(duì)未能較好完成培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)基地和選送學(xué)員不力的示范縣進(jìn)行淘汰。示范縣要明確專人負(fù)責(zé)參加培訓(xùn)的基層農(nóng)技人員的選送工作，培訓(xùn)基地要明確1名校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作，每期培訓(xùn)班都要明確1名同志為班主任，具體負(fù)責(zé)培訓(xùn)班的日常管理工作。（三）加強(qiáng)督導(dǎo)檢查。為規(guī)范信息報(bào)送工作，農(nóng)業(yè)部建立了網(wǎng)絡(luò)報(bào)送制度，省、市、縣農(nóng)業(yè)主管部門以及培訓(xùn)基地，都將獲得 網(wǎng)上錄入用戶名和密碼，用于數(shù)據(jù)庫(kù)的錄入和查詢。二、培訓(xùn)目標(biāo)通過(guò)培訓(xùn)著力提高基層農(nóng)技推廣人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合技能水平，培養(yǎng)和造就大批高素質(zhì)、善溝通、精業(yè)務(wù)、懂政策、會(huì)推廣、能示范的基層農(nóng)技推廣負(fù)責(zé)人，增強(qiáng)科技對(duì)農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支撐能力，促進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。“建議培訓(xùn)學(xué)時(shí)”及培訓(xùn)內(nèi)容比重，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，適當(dāng)調(diào)整學(xué)時(shí)。六、培訓(xùn)與考核（一）培訓(xùn)實(shí)施：授課期內(nèi)要少講理論，多講案例，避免純理論式教學(xué)，提倡學(xué)員自講、互動(dòng)、交流等參與式或模擬式的培訓(xùn)方式，并在技能培訓(xùn)學(xué)時(shí)中設(shè)置實(shí)地考察交流的時(shí)間，切實(shí)提高培訓(xùn)質(zhì)量與效益。：考試考核結(jié)果分為“通過(guò)”和“未通過(guò)”兩種。12122現(xiàn)代農(nóng)業(yè)推廣服務(wù)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)推廣服務(wù)的理論、方法及模式，現(xiàn)代農(nóng)技推廣服務(wù)的基本技巧與途徑。（四）考察與交流圍繞農(nóng)業(yè)新技術(shù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)推廣工作安排一次專題考察與交流，并提交心得報(bào)告?？荚嚳己艘碚撆c實(shí)踐相結(jié)合，能力測(cè)試與考察報(bào)告相結(jié)合，力求簡(jiǎn)單易行。21 / 21。（二）考試考核：基層農(nóng)技人員的考試考核重點(diǎn)是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)新技術(shù)、農(nóng)技推廣
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