【正文】 其它未注明的事項執(zhí)行甲方《安全文明施工管理制度》及《外包工程安全管理制度》。29 / 48 乙方管理人員具有對工作區(qū)域檢查、監(jiān)督的權利和義務，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場施工單位違反甲方《安全文明施工管理制度》的行為，向甲方反映后，由甲方責令違反者承擔相應責任。 所有清掃出的垃圾必須按規(guī)定存放到指定的地點并及時清走。 對有危險的保潔工作前必須做好安全措施、符合安健環(huán)的要求。 鍋爐、除塵、脫硫鋼架目視無明顯積塵、無附著物、無污跡。 不銹鋼護欄、扶手清潔后表面無污染、無灰塵、無水漬、無手印，用紙巾擦拭 50cm 無明顯污染。 承包區(qū)域內(nèi)新增建筑物內(nèi)的保潔工作。甲方每月對各班組進行檢查考評，對于不合格班組考核 1000 元/月，基本合格班組考核 500 元/ 月。天。 乙方上報采購計劃時應到物資庫房進行核對，確認無誤后方可上報；若庫房庫存有采購計劃內(nèi)的備品備件，考核 200 元/件。 對于檢修工作中更換下來的經(jīng)甲方鑒定無法修復的零部件、裝置性材料乙方在 3 天內(nèi)辦理相關退庫手續(xù)后交回甲方庫房存放并并做好登記，未按規(guī)定移交考核 1000 元/次。 需專業(yè)資質(zhì)的作業(yè)項目，乙方工作人員無證上崗或虛假資質(zhì)，考核 1000 元/ 人。 對于合同內(nèi)項目，乙方由于人力資源或技術力量等原因?qū)е鹿ぷ鳠o法按期開展的，考核5000～10000 元/次，同時責令乙方充實工作人員，直至滿足現(xiàn)場工作要求為止。 A、B 類缺陷除備件供應影響消缺進度外要求 24 小時內(nèi)消除，未及時消除考核 500 元/ 次。 乙方在接到設備專責、運行人員缺陷通知后， 20 分鐘內(nèi)必須趕到現(xiàn)場，違者考核乙方 100元/次，因消缺不及時造成后果的，考核乙方 1000 元/ 次，情節(jié)嚴重的按本合同 相關條款進行考核。 甲方對巡檢質(zhì)量進行不定期的檢查，甲方能發(fā)現(xiàn)而乙方巡檢時沒有發(fā)現(xiàn)的缺陷，考核乙方200 元/次。 由乙方負責的修理件，在甲方要求的時間內(nèi)沒有進行修理，甲方有權送出修理，費用由乙方承擔。 不執(zhí)行甲方檢修質(zhì)量驗收制度，考核 W 點 500~2022 元/ 項、H 點為 2022 元/ 項。 機組及輔機等效可用系數(shù)不符合要求，經(jīng)確認為乙方維修質(zhì)量造成主要影響因素的，每降低 1%考核 5000 元。 需甲方獨立見證的工作，必須由甲方技術人員認可簽證后方可進行下一步工作，如未經(jīng)許可自行越過，除進行 500 元/次考核外，甲方同時還有權責令乙方返工處理，造成的一切后果，由乙方自行負責。 上班期間不能在辦公室打牌、在電腦上玩游戲、上網(wǎng)等與工作無關的事，或有不文明行為，發(fā)現(xiàn)一次考核 300/人次，考核乙方管理責任 1000 元/ 次。 乙方工作人員辦公室未達到干凈、整潔，檢修工作間和庫房的定置不符合要求，考核 500元/次。 不經(jīng)甲方批準在設備、結構、建筑物上開孔或焊接臨時構件, 考核 1000 元/處。 在檢修過程中造成成品損壞及二次污染的考核 1000 元/處，并按甲方規(guī)定日期、標準進行整改。 特殊工種項目隨主體工程一同外委，維護過程中的環(huán)化監(jiān)督項目由乙方配合完成，金屬探傷及檢查、電氣設備的高壓試驗由乙方負責。 輸煤維護人員：從事燃料檢修工作 3 年以上，精通皮帶的粘接、更換，配備工種包括輸煤皮帶機、碎煤機、滾軸篩、液壓系統(tǒng)、斗輪機、給煤機、除鐵器、高壓靜電除塵器等檢修技工、焊工、起重工、管工等。 特殊工種人員應有相應的國家承認的證書方能上崗。 乙方提供的機械、工具：除甲方提供的機械、工具之外的機械、工具均由乙方提供。其它起重、運輸、施工等機械均由乙方自理。 保潔過程中清掃的標準、監(jiān)督驗收、周期應符合甲方的相關規(guī)定。 維護消缺是指設備偏離正常運行狀態(tài)、出現(xiàn)異常后采取的維修活動。巡檢記錄每周由設備管理部專工檢查一次，且有檢查簽字。GGH吹灰系統(tǒng)涉及到的動力電纜維護由乙方負責。 消防系統(tǒng)電源以距離消防控制箱最近的空開為界，開關及開關至電源側的電纜由乙方負責。 UPS 裝置由乙方負責，饋電線路以送至相關專業(yè)的專用電源盤的開關上口為界。 400V 系統(tǒng) PC 段（含 ASCO 開關）上的所有控制回路、保護裝置、測控裝置及事故按鈕等二次設備均由甲方負責，一次設備由乙方負責；400V 系統(tǒng) MCC 段（含 ASCO 開關）的所有控制回路、保護裝置、測控裝置及事故按鈕、一次設備均由乙方負責，MCC 段的保護裝置定值由甲方負責計算，并出具定值單，由乙方負責輸入定值，最后由甲方進行核查，并共同出具核查結果；400V 系統(tǒng) PC段以上的開關本體所帶的智能脫扣器由乙方負責檢修和維護，智能脫扣器的定值計算、設置和檢查由甲方負責。、測量、勵磁變溫控裝置至保護的電纜由甲方負責。 330KV 升壓站內(nèi)端子箱內(nèi)所有設備由甲方負責，端子箱內(nèi)有三相動力回路和交流電源回路的，乙方負責到每個柜內(nèi)的空氣開關（包括動力電纜） ，其余部分都由甲方負責；330KV 升壓站內(nèi)的伴熱帶系統(tǒng)由乙方負責。（CEMS） （儀表校驗）屬甲方，取樣探頭拆裝、取樣管線的鋪設歸乙方負責。 空壓機的控制部分及熱工測點歸甲方，其余歸乙方，控制部分以調(diào)節(jié)氣缸與氣管連接接頭為界。 測量元件的信號部分由熱工專業(yè)維護，機械部分由乙方維護；測量設備主體由熱工專業(yè)維護，測量設備附著的機械部分由乙方維護。 DCS 中獨立的電氣控制柜（如 ECS＃1＃1＃31 控制柜、脫硫＃14 控制柜）以控制柜輸入/輸出端子為界，端子及柜內(nèi)設備屬甲方，端子以外至乙方負責維護的電氣設備屬乙方。具體分界為行政樓、食堂、公寓樓、運動場館建筑物以墻為界，墻外由乙方負責，墻及墻內(nèi)由甲方負責。配合脫硝系統(tǒng)加尿素工作（配備 3 人） 。 合同范圍內(nèi)的所有設備、電纜溝道、綜合管架、地下管溝、水池、排污、排水井等雜物疏通、清理。 負責設備管轄區(qū)域內(nèi)所有第三方工作的工作票辦理、監(jiān)護。 負責起重設備校驗的配合工作，包括砝碼的搬運、拆裝。 原煤倉、落煤管、滾軸篩、汽車衡、斗輪機、采樣機、排污泵坑、蓄水池、石灰石給料系統(tǒng)、管溝、排水溝等的疏通及清理工作（雨雪天氣安排專人監(jiān)護原煤倉、皮帶、落煤管、滾軸篩、斗輪機、采樣機、石灰石給料系統(tǒng)等易堵煤部位，安排足夠的人員，發(fā)現(xiàn)堵煤隨時清理） ；鍋爐打焦（甲方負責，乙方配合） 、渣倉、爐底除渣設備的疏通及清理工作；輸灰系統(tǒng)的疏通及清理工作。5 / 48 負責機組 A、B、C 級計劃檢修的質(zhì)量監(jiān)督、驗收和配合工作。 全廠所有電纜、電纜夾層、電纜豎井、電纜溝及其蓋板、電纜隧道、電纜橋架等設施。 ；汽車擋桿。 、 脫硫系統(tǒng)及其附屬設備。乙方負責所轄范圍設備、系統(tǒng)疏通、清理及外泄工質(zhì)的清理運輸工作。輸煤系統(tǒng)沖3 / 48洗排水經(jīng)處理后回用于本系統(tǒng)。主變壓器容量為 720MVA。排渣機正常出力為 10t/h，最大出力為 20t/h，可連續(xù)運行也可定期運行。制粉系統(tǒng)采用中速磨煤機冷一次風機正壓直吹式系統(tǒng)設計，每臺爐配備 6 臺中速磨煤機，其中一臺備用。裝機容量 2600MW，第一臺 600MW 機組于 2022 年 11 月 8 日完成 168 小時投入商業(yè)運營，第二臺 600MW 機組于 2022 年 12月 12 完成 168 小時投入商業(yè)運營。廠區(qū)屬暖溫帶大陸性季風氣候區(qū)，為半濕潤半干旱易旱地區(qū)，四季分明，冬長夏短，雨熱同季，溫度較低，雨量較多，地區(qū)差異明顯。機組配有二臺 50%的軸流式動葉可調(diào)一次風機，二臺 50%的動葉可調(diào)軸流式送風機。兩臺爐共設一座鋼結構渣倉，能滿足鍋爐 MCR 工況燃用設計煤質(zhì)條件下儲存 2 臺爐 10 小時渣量。330kV 采用 GIS SF6 氣體絕緣金屬封閉開關設備。另廠外中水管線目前正在施工。乙方負責負責煤場雜物清理工作。 脫硝系統(tǒng)及其附屬設備。包括以上系統(tǒng)及附屬設備。及電纜防火封堵。 負責承擔 2 次機組 D 級檢修工作。 執(zhí)行甲方定期工作計劃。 負責事故狀態(tài)下的應急搶修工作。按甲方安排辦理第三方工作票。 負責脫硫、輸煤等生產(chǎn)區(qū)域污泥及磨煤機石子煤的排放、裝卸、運輸?shù)裙ぷ鳌?提供零工配合甲方運行人員完成煤場石塊、雜物、垃圾清理（配備 6 人） 、 ，負責配合完成入爐煤取樣和制樣、化學加藥（取樣和制樣、化學加藥需配備 2 人） 。 氫系統(tǒng)的置換所需氣瓶的搬運及與系統(tǒng)連接工作由乙方負責，乙方自備整套的防爆工具。 電動執(zhí)行機構上的電機，功率大于等于 的歸乙方負責拆裝及維修，甲方負責拆接線，小于 的歸甲方負責；功率大于等于 的變頻器歸乙方負責，其余的歸甲方負責。 儀用、雜用壓縮空氣管路以進入熱工氣動設備或氣動柜之前靠近熱工氣動設備或氣動柜的第一道隔離門（或法蘭、焊口）為界，界前歸乙方，界后歸甲方。 機械設備及其介質(zhì)管道上安裝的溫度測點以一次測量元件為界。、點火槍的拆裝、卡澀處理由乙方負責，甲方負責熱控設備的維護。 變壓器的保護端子箱由甲方負責。勵磁變的溫控裝置及所有其它設備由乙方負責。 400VPC 段上的計量、測量、母線低電壓保護、備自投回路及裝置、變送器輔助電源以距變送器最近一級端子排為界（直接接于母線上的變送器電源全部由乙方負責）由甲方負責，其它均由乙方負責。，控制、保護、監(jiān)測回路等二次設備歸甲方。 起重設備分界：12 / 48起重設施電源以距離起重設施最近的空開為界，開關及開關至電源側的電纜由乙方負責。GGH 吹灰器控制柜及吹灰槍接線盒對外的信號線分工按“乙方電氣與甲方熱工專業(yè)分工”原則。 除乙方自己進行必要記錄外，甲方對巡檢質(zhì)量進行不定期的檢查，不能出現(xiàn)不按時執(zhí)行巡檢、沒有及時記錄、記錄失實以及甲方能發(fā)現(xiàn)而乙方巡檢時沒有發(fā)現(xiàn)的缺陷。消缺工作可由甲方或乙方根據(jù)設備運行狀況確定消缺項目及內(nèi)容，乙方在巡檢時發(fā)現(xiàn)的設備缺陷也在消缺工作范圍以內(nèi)。 甲方將不定期進行對現(xiàn)場衛(wèi)生狀況進行檢查，不合格處將責令乙方進行整改，并同時進行考14 / 48核。 除制造廠提供的專用工具以外，甲方不提供其它任何工器具。7. 材料 所有用于設備上的備件由甲方提供；合金鋼焊條、焊絲，各類成品密封墊由甲方負責提供；可以用石棉板、隔電紙、耐油橡膠板、橡膠板、氟橡膠板、聚四氟乙烯板、膠木板、以及銅類墊片、聚四氟墊片等制作的密封墊由乙方提供；設備上所使用的密封膠由乙方提供；M16 及以下非高壓、非合金螺栓、螺母、墊片，照明燈具光源由乙方負責提供；保溫、鋁皮、鐵皮、油漆由乙方負責提供；其他如氧氣、乙炔、非合金焊條、煤油、清洗劑、破布等用于檢修輔助和文明生產(chǎn)的所有消耗15 / 48性材料均由乙方負責。 項目管理人員應由乙方的中層以上管理人員擔任，專業(yè)專工應由乙方的原專業(yè)專工擔任，相關人員必須有從事本崗位連續(xù) 3 年以上工作經(jīng)歷。 配合甲方運行工作所配置的人員：其人員素質(zhì)、工作技能應滿足甲方運行工作要求，乙方還應對其做好安全教育、技能培訓、管理考核等方面工作，同時為其配備必需的勞動防護用品及工器具。 廠外設備檢修時，涉及到當?shù)仃P系，由甲方協(xié)調(diào)辦理。 現(xiàn)場工具柜、電焊機、氣瓶、棚架、保溫舊料、油漆、廢料、拆裝品等不按甲方要求定置，或經(jīng)提出后仍不整改的，考核 500 元/處。 管轄區(qū)域內(nèi)下水道、電纜溝等堵塞而無人管理, 考核 500 元/處。 損壞或丟棄設備標示牌、安全標識牌、閥門標識牌、管道標識、介質(zhì)流向等，考核 200 元/個(在正式標識安裝前，乙方負責安裝臨時標識牌) 。 乙方不按合同要求配合第三方的工作，考核 1000～3000 元/次。 維修工作結束后，需填寫設備維修報告（要求 5 個工作日內(nèi)完成） ，并交甲方設備管理部審查、存檔，同時將設備檢修情況錄入 MIS 設備臺帳。 機組 D 修、臨修、備用設備系統(tǒng)大修、公用系統(tǒng)檢修等未達到一次啟動成功，考核整機50000 元/次、備用設備 500～ 2022 元/ 臺。 使用不符合專業(yè)標準的工器具、測量儀器或使用不符合要求的消耗性材料，考核 500~2022元/項或臺。 設備巡檢及消缺 維護人員每天巡檢至少兩次，要求每天上、下午各一次，對帶病運行的主輔設備和頻發(fā)故障的設備要增加巡檢次數(shù)，并進行旁站監(jiān)護，做好記錄，出現(xiàn)異常時及時進行處理以免擴大設備的損傷程度和造成事故，未做到考核 200～500 元/次。 對因各種原因暫無法消除的設備缺陷，需掛起時，由乙方班組在缺陷單內(nèi)注明原因，提交乙方部門專工確認，并簽署意見后于當日 16：00 前提交甲方設備專責， （16：00 后發(fā)生的缺陷須在次日 9：00 前提交）可暫不消除，否則均按缺陷消除不及時對待，考核 200 元/項 缺陷消除后，乙方維修人員應及時通知設備專責、運行人員進行逐級驗收，并在缺陷單內(nèi)填寫簡單處理情況，未通知甲方相關人員驗收，考核 200 元/項。重要輔機檢修、消缺、試轉(zhuǎn)乙方專工必須到場，否則考核 500 元/次，累計 3 次不到，甲方有權進行更換或辭退專業(yè)人員。 因維護、檢修、消缺不及時造成重大運行方式改變或事故的擴大，考核 5000 元/ 次，性質(zhì)嚴重的按照事故損失的 10％進行考核，最高不超過 15 萬元。 乙方應保持檢修隊伍、人員的穩(wěn)定，班組長及以上崗位工作人員的任命和調(diào)整必須經(jīng)甲方同意，若未經(jīng)甲方同意私自調(diào)換考核 2022 元/人22 / 48 管理崗位人員、主要技術崗位人員駐工地時間不滿合同期的 85%，考核 1000 元/人 乙方自備的對現(xiàn)場可能用到的消耗性材料建帳管理，數(shù)量上要作到能隨時保證現(xiàn)場的需要，乙方物資供應不及時考核 1000 元/次。 乙方除應遵守以上各條考核規(guī)定外，還應該遵守甲方的各項管理考核規(guī)定。 乙方應建立節(jié)能臺帳，節(jié)能網(wǎng)絡圖及班組制度等相關資料；及時開展節(jié)能技術工作，進行新技術、新工藝的交流學習，并做好交流學習記錄；未開展各項工作或未記錄考核