【摘要】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)職位說明書(模板)崗位名稱倉儲部經(jīng)理崗崗位編號所在部門計劃部崗位定員1人直接上級計劃部經(jīng)理崗位工資直接下級原料倉管員、縫制輔料倉管員、包裝輔料倉管員、綜合統(tǒng)計員分
2025-07-22 10:07
【摘要】4、工程管理部工作職責(zé):負責(zé)制定項目經(jīng)理的考核與監(jiān)控辦法;負責(zé)制定項目建設(shè)的質(zhì)量與工藝標(biāo)準;文明施工及安全管理;負責(zé)審核、指導(dǎo)各項目施工計劃;巡視、檢查在建項目的施工組織及現(xiàn)場管理;負責(zé)考核、監(jiān)督項目建設(shè)管理;負責(zé)核查合同執(zhí)行情況;參與招投標(biāo)及勞務(wù)分包隊伍選定;負責(zé)工程檔案及工期管理;歸口管理項目的規(guī)劃設(shè)計和施工圖審核報批。職位設(shè)置:部長、副部長、協(xié)調(diào)管理、成本分析、計劃管理、項目經(jīng)理、土建
2025-01-16 01:04
【摘要】本資料是工程部提供的,在此貢獻出來,與大家一起分享!成本管理部職位說明書目錄一、 部門結(jié)構(gòu)圖 3二、 職位說明書 31) 成本管理部經(jīng)理 32) 項目成本主管 33) 項目成本專員 34) 部門助理 3成本管理部職位說明書編制說明:1.本職位說明書由員工本人和主管上級共同擬制,經(jīng)員工確認、主管上級審核、公司人力資源部審批
2025-04-07 21:34
【摘要】制作部班長職位說明書職務(wù)名稱:制作部班長所屬部門:生產(chǎn)制作部直接上級職務(wù):制作部主任工作目的:為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,為公司利益奉獻個人力量。工作要點:1、明確當(dāng)天生產(chǎn)任務(wù),妥善安排工作。2、提前半小時開班前會議,提醒組長做產(chǎn)品的注意事項。3、了解員工的精神狀態(tài),對操作不合格的員工(包括組長)給予及時正確的技術(shù)指導(dǎo)。4、定時抽查產(chǎn)品質(zhì)量,隨時跟蹤產(chǎn)量,根據(jù)實
2025-08-01 18:54
【摘要】河南開祥天城置業(yè)股份有限公司職位說明書材料預(yù)算部材料預(yù)算部經(jīng)理 2工程造價工程師 4產(chǎn)品調(diào)研工程師 6材料主管 8材料設(shè)備責(zé)任工程師 11資料預(yù)算員 13職位說明書崗位編號: 職位名稱材料預(yù)算部經(jīng)理所屬部門材料預(yù)算部直接上級直接部門主管副總工程師直接業(yè)務(wù)主管副總工程師直
2025-08-01 20:01
【摘要】職位說明書—行政部經(jīng)理職位編號: 職位名稱行政部經(jīng)理所屬部門行政部直接主管總經(jīng)理助理直接下屬編寫日期2002年6月編寫部門行政部工作目的依據(jù)公司發(fā)展需要,負責(zé)公司后勤服務(wù)、車輛管理、固定資產(chǎn)管理及對外接待等行政管理工作,確保公司行政業(yè)務(wù)的有序開展。工作職責(zé)績效衡量?職責(zé)一:負責(zé)公司后勤管理工作,制定相關(guān)規(guī)定
2025-08-01 20:08
【摘要】冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息:職位名稱:部長所屬部門:模具改善部擬定人簽名:宋杰上級部門主管審批:所屬職類職種:管理類、管理與執(zhí)行職種直接上級:研發(fā)副總經(jīng)理定員人數(shù):1人審核人簽字:生效日期:二、職位目的:根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)及部門職責(zé),負責(zé)對公司的注塑模具進行管理、保養(yǎng)、維修及改善。三、工作關(guān)系(內(nèi)部)生產(chǎn)副總經(jīng)理
【摘要】企管部經(jīng)理職位說明書一、職位概述職位名稱企管部經(jīng)理職位編號A-01所屬部門企管部職位級別直接上級總經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級副經(jīng)理、企劃主管、運營主管、人力資源主管、監(jiān)察審計主管、法律顧問二、職位職責(zé)1.職責(zé)摘要在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)本公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、運營管理、制度管理、各部門的監(jiān)察審計、人力資源管理、法律事務(wù)的具體工作。
2025-07-20 09:42
【摘要】1、質(zhì)量部部門職責(zé)范圍1、所有各種原料、輔料及包材的入庫檢驗;2、公司所有產(chǎn)品的出廠檢驗;3、各種質(zhì)量問題的處理;4、計量器具的校驗與監(jiān)督管理;5、負責(zé)對產(chǎn)品包裝等進行相關(guān)的審核工作;6、負責(zé)規(guī)范風(fēng)險較大的市場行為;7、負責(zé)落實市場質(zhì)量投訴的各種問題及協(xié)調(diào),并監(jiān)督執(zhí)行;8、公司對外委托加工的管理;9、協(xié)助供應(yīng)商的考察及管理工作;10、負責(zé)公司標(biāo)識的監(jiān)督與管
2025-07-20 06:36
【摘要】一、行政綜合部職責(zé)說明書部門名稱行政綜合部直接上級總經(jīng)理主要崗位行政綜合部經(jīng)理、行政主管、總經(jīng)理秘書、行政事務(wù)主管部門目標(biāo)通過有效的行政支持、后勤、信息管理,為公司高效運行提供后勤保障,確保公司各項目標(biāo)的實現(xiàn)。主要職責(zé)1、在總經(jīng)理和管理者代表的領(lǐng)導(dǎo)下,開展職責(zé)范圍內(nèi)的質(zhì)量
2025-05-14 03:16
【摘要】3/4 職位說明書 基本情況職位名稱環(huán)保員職位編制及人數(shù)所屬部門安全保衛(wèi)部直接上級部門經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.擬制和完善安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、勞動衛(wèi)生及勞動保護用品發(fā)放等管理制度2.擬定并組織實施年度環(huán)保和勞動衛(wèi)生計劃3.負責(zé)公司的環(huán)境保護和勞動衛(wèi)生管理工作4.負責(zé)環(huán)保設(shè)備、設(shè)施的完好率、運轉(zhuǎn)率和處理達標(biāo)率5.
2025-05-14 01:59
【摘要】武漢天澄環(huán)??萍脊煞萦邢薰韭殑?wù)說明書北大縱橫管理咨詢公司二零零四年十月241/241一、高管職位說明書 5總裁職位說明書 5副總裁(分管各事業(yè)部)職位說明書 7副總裁(分管財務(wù))職位說明書 9副總裁(分管營銷)職位說明書 11總工程師職位說明書 13二、綜合管理部 15綜合管理部經(jīng)理
2025-08-04 01:38
【摘要】版本狀態(tài):A0一、品質(zhì)管理部職責(zé)說明書部門名稱品質(zhì)保證部直接上級分管副總經(jīng)理主要崗位品質(zhì)保證部經(jīng)理、品質(zhì)主管、督導(dǎo)主管、策劃主管部門目標(biāo)負責(zé)協(xié)助總經(jīng)理室制訂中長期發(fā)展規(guī)劃,保證公司整體管理、服務(wù)品質(zhì)的提升。主要職責(zé)1、在總經(jīng)理或者管理者代表的領(lǐng)導(dǎo)下,開展職責(zé)范圍內(nèi)的質(zhì)量管理活動;2、負責(zé)編制部門年度工作計劃和內(nèi)部
2025-07-13 19:03
【摘要】部品車間崗位職責(zé)說明書部門部品車間崗位名稱部品車間副主任人員配置1直接上級生產(chǎn)制造部部長直接下級助理主任、工藝主管、品質(zhì)主管、設(shè)備主管、黑球工段長、生產(chǎn)調(diào)度工作職責(zé)工作內(nèi)容工作要求1、負責(zé)部品車間全面工作及自主改善管理1、負責(zé)內(nèi)部組織架構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、人員選聘與考核。全責(zé)2、嚴格確保公司各
2025-08-04 04:08
【摘要】33.審計部經(jīng)理職位說明書職業(yè)名稱審計部經(jīng)理文件編號GZSM-C06編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱經(jīng)理所屬部門審計部直接上級職位副總裁定員人數(shù)1人轄員人數(shù)2人直接下級職位本部門職員二、職位關(guān)系可直接晉升的職位副總裁可晉升至
2025-07-21 04:11