【摘要】/組織部長(zhǎng)職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)組織部長(zhǎng)所在部門(mén)組織部直接上級(jí)黨委書(shū)記直接下級(jí)崗位定員1人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:實(shí)施黨委組織工作思路占全部工作時(shí)間的百分比:20%工作任務(wù)貫徹落實(shí)黨的路線(xiàn)、方針、政策,執(zhí)行并組織落實(shí)黨委決議負(fù)責(zé)制定黨委組織工作計(jì)劃,并組織實(shí)施檢查匯總信息,及時(shí)為黨
2025-05-13 23:05
【摘要】/科研項(xiàng)目管理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)科研項(xiàng)目管理所在部門(mén)科研技術(shù)部直接上級(jí)科技部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織項(xiàng)目可行性論證及研制合同評(píng)審占全部工作時(shí)間的百分比:10%工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目可行性進(jìn)行論證負(fù)責(zé)組織各部門(mén)對(duì)研制合同進(jìn)行評(píng)審職責(zé)二職責(zé)表
2025-04-12 12:18
【摘要】3/3質(zhì)量體系主管職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)質(zhì)量體系主管所在部門(mén)質(zhì)量管理部直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助部長(zhǎng)健全公司質(zhì)量管理體系占全部工作時(shí)間的百分比:30%工作任務(wù)宣傳ISO質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn),尤其對(duì)中高層管理人員進(jìn)行培訓(xùn)組織初次取證和換版工作組織成立認(rèn)
【摘要】/離退人員管理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)離退人員管理所在部門(mén)黨群工作部直接上級(jí)黨群工作部部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定離退休工作計(jì)劃,建設(shè)離退休人員活動(dòng)站占全部工作時(shí)間的百分比:35%工作任務(wù)制定年度離退休工作計(jì)劃和活動(dòng)費(fèi)用計(jì)劃并組織實(shí)施建設(shè)完善離退休人員活動(dòng)站,并
2025-04-08 22:05
【摘要】/綜合科研計(jì)劃管理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)技術(shù)革新、攻關(guān)管理所在部門(mén)科研技術(shù)部直接上級(jí)科技部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定技術(shù)革新改造計(jì)劃占全部工作時(shí)間的百分比:25%工作任務(wù)搜集相關(guān)新技術(shù)、先進(jìn)制造技術(shù)情報(bào)信息制定新技術(shù)、先進(jìn)制造技術(shù)的推廣應(yīng)用計(jì)劃與生產(chǎn)管理者協(xié)商
2025-05-13 22:52
【摘要】3/3人力資源部副部長(zhǎng)職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)人力資源部副部長(zhǎng)所在部門(mén)人力資源部直接上級(jí)人力資源部部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助部長(zhǎng)制定部門(mén)工作計(jì)劃及分管業(yè)務(wù)工作計(jì)劃,并完成分管業(yè)務(wù)工作總結(jié)占全部工作時(shí)間的百分比:5%工作任務(wù)協(xié)助部長(zhǎng)制定部門(mén)年度工作計(jì)劃和階段性工作計(jì)劃
2025-05-13 23:06
【摘要】3/3紀(jì)檢監(jiān)察管理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)紀(jì)檢監(jiān)察管理所在部門(mén)黨群工作部直接上級(jí)黨群工作部部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察日常工作占全部工作時(shí)間的百分比:40%工作任務(wù)負(fù)責(zé)紀(jì)委監(jiān)察有關(guān)文件及文字材料的起草,負(fù)責(zé)各類(lèi)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、填寫(xiě)和報(bào)送工作負(fù)責(zé)相關(guān)文書(shū)的收發(fā)、
2025-04-19 03:08
【摘要】/基礎(chǔ)技術(shù)管理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)基礎(chǔ)技術(shù)管理所在部門(mén)科研技術(shù)部直接上級(jí)科技部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位定員人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:推廣、監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行占全部工作時(shí)間的百分比:25%工作任務(wù)及時(shí)推廣國(guó)家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)化室的工作職責(zé)二職責(zé)表述:情報(bào)及資料的收
【摘要】3/3機(jī)加分廠(chǎng)主任職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)機(jī)加分廠(chǎng)主任所在部門(mén)機(jī)加分廠(chǎng)直接上級(jí)主管生產(chǎn)副總經(jīng)理直接下級(jí)分廠(chǎng)各崗位崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定機(jī)加分廠(chǎng)年度工作計(jì)劃與階段工作計(jì)劃并完成工作總結(jié)占全部工作時(shí)間的百分比:10%工作任務(wù)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的要求制定本廠(chǎng)年度工作計(jì)劃,并
【摘要】3/3精加分廠(chǎng)主任職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)精加分廠(chǎng)主任所在部門(mén)精加分廠(chǎng)直接上級(jí)主管生產(chǎn)副總經(jīng)理直接下級(jí)分廠(chǎng)各崗位崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定精加分廠(chǎng)年度工作計(jì)劃與階段工作計(jì)劃并完成工作總結(jié)占全部工作時(shí)間的百分比:10%工作任務(wù)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的要求制定本廠(chǎng)年度工作計(jì)劃,
【摘要】/打字員職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)打字員所在部門(mén)公司辦公室直接上級(jí)公司辦公室主任直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)辦公室文印工作占全部工作時(shí)間的百分比:80%工作任務(wù)遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,牢固樹(shù)立服務(wù)意識(shí)仔細(xì)周到,快捷高效做好文字打印工作努力降低設(shè)備維修費(fèi)用,降低辦公文具
2025-05-13 22:26
【摘要】/機(jī)要秘書(shū)職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)機(jī)要秘書(shū)所在部門(mén)公司辦公室直接上級(jí)公司辦公室主任直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)機(jī)要文檔的管理占全部工作時(shí)間的百分比:35%工作任務(wù)負(fù)責(zé)文件的收集,文書(shū)檔案的立卷、歸檔負(fù)責(zé)文件的移交、登記、銷(xiāo)毀工作負(fù)責(zé)機(jī)要通信、文件的傳遞負(fù)責(zé)公
【摘要】/塑壓工藝員職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)塑壓工藝師所在部門(mén)工藝所綜合工藝室直接上級(jí)項(xiàng)目主管工藝師直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:設(shè)計(jì)塑壓模具工裝占全部工作時(shí)間的百分比:40%工作任務(wù)了解分析工廠(chǎng)設(shè)備工藝現(xiàn)狀,搜集模具設(shè)計(jì)的原始資料在工藝師指導(dǎo)下設(shè)計(jì)塑壓模具工裝配合模具制造工藝的
2025-06-16 07:21
【摘要】3/3經(jīng)營(yíng)主管副總經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)經(jīng)營(yíng)主管副總經(jīng)理所在部門(mén)直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃部部長(zhǎng)、采購(gòu)部部長(zhǎng)、儲(chǔ)運(yùn)中心主任、發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃職位崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織修訂主管部門(mén)的年度工作計(jì)劃與階段工作計(jì)劃并完成工作總結(jié)占全部工作時(shí)間的百分比:10%工作任務(wù)根據(jù)公司年
2025-05-17 12:16
【摘要】/裝配分廠(chǎng)計(jì)劃員職位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)計(jì)劃員所在部門(mén)裝配分廠(chǎng)直接上級(jí)裝配分廠(chǎng)主任直接下級(jí)崗位定員所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)分廠(chǎng)生產(chǎn)計(jì)劃編制工作占全部工作時(shí)間的百分比:60%工作任務(wù)接收生產(chǎn)管理部綜合計(jì)劃主管下達(dá)的分廠(chǎng)生產(chǎn)計(jì)劃與各生產(chǎn)車(chē)間核實(shí)產(chǎn)能編制準(zhǔn)確、完整的分廠(chǎng)作業(yè)計(jì)劃及
2025-05-13 23:07