崗位職責(zé)(同名2331)-免費(fèi)閱讀
【正文】 保養(yǎng)好測(cè)量?jī)x器設(shè)備及工具，對(duì)測(cè)量?jī)x器進(jìn)行統(tǒng)一管理和保養(yǎng)。６．負(fù)責(zé)取樣送檢工作及辦理與監(jiān)理、業(yè)主的各種資料的往來、簽證落實(shí)工作。７．認(rèn)真消除事故隱患，發(fā)生工傷事故、環(huán)境污染要立即上報(bào)，并保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)和參與調(diào)查處理。５．會(huì)同倉(cāng)管員對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備按合同嚴(yán)格進(jìn)行驗(yàn)收入庫(kù)工作，必須有二人以上在場(chǎng)監(jiān)督，不得自行驗(yàn)收過磅。４．根據(jù)項(xiàng)目施工進(jìn)度，及時(shí)做好材料需用計(jì)劃，要有明確的供料時(shí)間、品種、規(guī)格、數(shù)量要求。３．負(fù)責(zé)做好員工每月的工分統(tǒng)計(jì)，做到不錯(cuò)、漏、缺。３．負(fù)責(zé)對(duì)每項(xiàng)分部工作的技術(shù)、安全進(jìn)行交底，督促檢查有關(guān)人員按施工規(guī)范、技術(shù)規(guī)程、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)要求進(jìn)行施工。３．貫徹執(zhí)行公司制定的有關(guān)質(zhì)量、環(huán)境、安全的各項(xiàng)制度和規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)生產(chǎn)技術(shù)指標(biāo)，搞好安全生產(chǎn)、文明施工和環(huán)保管理。３．工作時(shí)間嚴(yán)禁做私事，非工作用的通話、傳真和資料復(fù)印不得使用辦公室的電話機(jī)、傳真機(jī)和復(fù)印機(jī)。要嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，樹立防范意識(shí)，保證施工。秉公辦事，公私分明，不徇私情，不利用公司資源謀取私利。尊重知識(shí)，尊重人才，在工作實(shí)踐中考察、選拔干部，使人盡其才，才盡其用。以身作則，率先垂范，遵紀(jì)守法，廉潔奉公。第五條 本行為規(guī)范的解釋權(quán)在公司辦公室?！@是對(duì)企業(yè)全體員工日常行為準(zhǔn)則和工作態(tài)度的總要求，突出的是“敬業(yè)”，尤其貴在“敬“字，”“敬”，不是一般的勤勞，不是一般的努力，而是一種純真、虔誠(chéng)，在本職崗位上對(duì)所從事的工作無限傾心和執(zhí)著的追求，員工敬業(yè)精神氣氛濃烈的企業(yè)，會(huì)令人欽佩，令客戶信任。建立“以人為本”的企業(yè)文化氛圍，努力開發(fā)人力資源，合理進(jìn)行人材配置，是指導(dǎo)、支配企業(yè)內(nèi)部管理工作的靈魂。第二條 本行為規(guī)范是公司全體員工必須遵循的準(zhǔn)則，是評(píng)價(jià)員工職業(yè)行為的標(biāo)準(zhǔn)，是規(guī)范員工內(nèi)外行為的依據(jù)。３．作風(fēng)民主、嚴(yán)格管理。７．體察民情、關(guān)心員工。二、公司員工職業(yè)道德基本規(guī)范１．加強(qiáng)紀(jì)律，執(zhí)行制度。５．團(tuán)結(jié)同事，協(xié)力工作?！ №?xiàng)目部管理人員工作紀(jì)律為確保工程按時(shí)、按質(zhì)完成，規(guī)范項(xiàng)目部的工作作風(fēng)，提升管理人員的自身形象，特制定本工作紀(jì)律，希望大家遵照?qǐng)?zhí)行。８．管理人員外出工作時(shí)應(yīng)自覺遵守公司有關(guān)制度，厲行節(jié)約，應(yīng)對(duì)得當(dāng)，確保公司利益，維護(hù)公司形象。８．定期向公司匯報(bào)各項(xiàng)工作，并完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。８．主持技術(shù)會(huì)議，組織技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高施工技術(shù)水平。預(yù)結(jié)算員崗位職責(zé)１．在技術(shù)部負(fù)責(zé)人的檢查、監(jiān)督和指導(dǎo)下，參與項(xiàng)目施工成本責(zé)任總額和竣工項(xiàng)目施工成本總收入調(diào)整的編制和
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