個(gè)人入干股合作協(xié)議書(shū)-免費(fèi)閱讀
【正文】 如 ?有變 ?更應(yīng) ?提前 ?30?日書(shū) ?面通 ?知對(duì) ?方。否 ?則， ?甲方 ?公司 ?有權(quán) ?要求 ?退還 ?全部 ?分紅 ?款， ?并追 ?究乙 ?方違 ?約責(zé) ?任。 ? 3?.3? 乙 ?方確 ?認(rèn)， ?該分 ?紅款 ?為本 ?協(xié)議 ?項(xiàng)下 ?的干 ?股分 ?紅。 ? ?第二 ?條 ?乙方 ?干股 ? 2?.1? 甲 ?方授 ?予乙 ?方 _?__?%的 ?干股 ?，即 ?__?__?_股 ?（數(shù)?）。 ? ?九、 ?合同 ?自雙 ?方簽 ?字或 ?蓋章 ?之日 ?起生 ?效。 ? 八 ?、爭(zhēng) ?議的 ?解決 ? 如 ?果發(fā) ?生由 ?本合 ?同引 ?起或 ?者相 ?關(guān)的 ?爭(zhēng)議 ?，雙 ?方應(yīng) ?當(dāng)首 ?先爭(zhēng) ?取友 ?好協(xié) ?商來(lái) ?解決 ?爭(zhēng)議 ?。 ?本協(xié) ?議一 ?式兩 ?份， ?雙方 ?各執(zhí) ?一份 ?。 ? 五 ?、合 ?作期 ?限。 ? 乙 ?方對(duì) ?本協(xié) ?議的 ?內(nèi)容 ?承擔(dān) ?保密 ?義務(wù) ?，不 ?得向 ?第三 ?人泄 ?露本 ?協(xié)議 ?中乙 ?方所 ?得干 ?股股 ?份、 ?分紅 ?等情 ?況以 ?及保 ?密協(xié) ?議 要 ?求的 ?若干 ?事項(xiàng) ?，除 ?非事 ?先征 ?得甲 ?方的 ?許可 ?。 ? 三 ?、分 ?紅的 ?取得 ?。干 ?股的 ?擁有 ?者僅 ?享有 ?參與 ?公司 ?年終 ?利潤(rùn) ?的分 ?配權(quán) ?，而 ?無(wú)所 ?有權(quán) ?和其 ?他權(quán) ?利， ?不得 ?轉(zhuǎn)讓 ?和繼 ?承。 ? ?五、 ?合作 ?期限 ?。本 ?協(xié)議 ?一式 ?兩份 ?，雙 ?方各 ?執(zhí)一 ?份。 ? 八 ?、爭(zhēng) ?議的 ?解決 ? 如 ?果發(fā) ?生由 ?本合 ?同引 ?起或 ?者相 ?關(guān)的 ?爭(zhēng) 議 ?，雙 ?方應(yīng) ?當(dāng)首 ?先爭(zhēng) ?取友 ?好協(xié) ?商來(lái) ?解決 ?爭(zhēng)議 ?。 ? 六 ?、保 ?密義 ?務(wù)。 ? 甲 ?方： ?勞動(dòng) ?合同 ?》的 ?約定 ?，甲 ?方有 ?權(quán)提 ?前解 ?除本 ?合同 ?并終 ?止乙 ?方享 ?有干 ?股的 ?權(quán)益 ?，造 ?成甲 ?方損 ?失的 ?須賠 ?償甲 ?方的 ?損失 ?。 ? ?1.?4 ? 1?.5? 員 ?工股 ?東： ? 指 ?按照 ?本協(xié) ?議享 ?受干 ?股分 ?紅的 ?甲方 ?員工 ?。 ? 2?.4? 乙 ?方不 ?享有 ?股份 ?比例 ?下的 ?公司 ?資產(chǎn) ?權(quán)益 ?和相 ?應(yīng)的 ?分配 ?清算 ?權(quán)利 ?，包 ?括固 ?定、 ?無(wú)形 ?資產(chǎn) ?及升 ?值。 ? ?（ 3?）乙 ?方需 ?較非 ?員工 ?股東 ?更加 ?勤勉 ?盡責(zé) ?，帶 ?頭遵 ?守、 ?尊重 ?甲方 ?公司 ?各項(xiàng) ?規(guī)章 ?制度 ?，維 ?護(hù)甲 ?方公 ?司利 ?益和 ?商譽(yù) ?。 ? ?第六 ?條 ?爭(zhēng)議 ?解決 ? 與 ?本協(xié) ?議有 ?關(guān)或 ?因本 ?協(xié)議 ?引起 ?的爭(zhēng) ?議， ?雙方 ?友好 ?協(xié)商 ?解決 ?。 ?本協(xié) ?議于 ?__?__?_年 ?__?_月 ?__?__?日簽 ?訂于 ?佛山 ?市。 ? ?5.?3 ?存在 ?以下 ?情形 ?時(shí)， ?甲方 ?有權(quán) ?提前 ?解除 ?本協(xié) ?議， ?無(wú)償 ?收回 ?股權(quán)?，取 ?消當(dāng) ?年分 ?紅： ? （ ?1） ?合同 ?協(xié)議 ?關(guān)系 ?解除 ?或終 ?止的 ?，包 ?括但 ?不限 ?于辭 ?職、 ?離職 ?、被 ?甲方 ?解聘 ?等； ? ?（ 2?）乙 ?方違 ?反法 ?律法 ?規(guī)， ?或嚴(yán) ?重違
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