【正文】 四、 為保證大家的休息時(shí)間，每個(gè)宿舍晚 10： 00 以前統(tǒng)一熄燈。 注：所有事宜均要由總部常委人員審核和簽字確定后（或郵件通知）執(zhí)行。 第十九條、根據(jù)公司的發(fā)展?fàn)顩r和業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)情況，并考慮本地區(qū)居民消費(fèi)指數(shù)增長(zhǎng)情況，可對(duì)員工薪酬標(biāo)準(zhǔn)作出調(diào)整，調(diào)整方案由公司常委會(huì)討論提出，報(bào)公司總裁審定。 第十四條、員工的月薪級(jí)別和年度獎(jiǎng)金由公司總裁審定。 第十條、公司對(duì)薪酬實(shí)行封閉管理，個(gè)人不應(yīng)詢問、討論他人薪酬水平，并對(duì)自己的薪酬負(fù)保密責(zé)任。 第六條、員工如因公司內(nèi)部崗（ 職）位調(diào)動(dòng)及晉降情況需變動(dòng)薪酬標(biāo)準(zhǔn)的，自上崗之日起重新核定薪酬標(biāo)準(zhǔn)。 為規(guī)范公司員工薪酬管理，建立符合上市公司要求的薪酬管理制度，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律 法規(guī)、勞動(dòng)人事管理政策和公司章程有關(guān)規(guī)定，參照本地區(qū)及行業(yè)薪酬水準(zhǔn)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際，制訂本制度。 場(chǎng)內(nèi)固定電話費(fèi)用每月 300 元包干 ， 超出部分，要出具理由和證據(jù)實(shí)報(bào)實(shí)銷。 二十 、 用工標(biāo)準(zhǔn) （草案） 一、 招收專業(yè)技術(shù)人員標(biāo)準(zhǔn)； 學(xué) 歷 實(shí)習(xí)時(shí)間 實(shí)習(xí)期工資 轉(zhuǎn)正 大學(xué)本科 三個(gè)月 1200 元 /月 1500 元 /月 大學(xué)?？? 三個(gè)月 1100 元 /月 1400 元 /月 中 專 三個(gè)月 1000 元 /月 1200 元 /月 大本專參加工作第二年工資 1500—— 1800 元 /月 大專參加工作第二年工資 1400—— 1700 元 /月 中專參加工作第二年工資 1200—— 1500 元 /月 以后按照工資逐年遞增的原則，每年 50100 元 /月，如有計(jì)件工資考核以計(jì)件為準(zhǔn)。 16. 住宿舍人員愛護(hù)公司的水電和 保證舍內(nèi)衛(wèi)生，未經(jīng)允許，不可在宿舍內(nèi)做飯。 9. 在生產(chǎn)工 作中，不許串崗，打鬧，干私活，打電話，玩游戲。 甲方： 太原九牛農(nóng)業(yè) 有限公司 乙方： 簽字 ： 簽字： 簽字日期： 十九 、 員工 守則 1. 熱愛祖國(guó)熱愛黨，遵守場(chǎng)規(guī)場(chǎng)紀(jì)，做遵紀(jì)守法的好公民。 10. 在宿舍要注意用電安全，不經(jīng)允許不得私自改變電路或增加電器設(shè)施。 未經(jīng)甲方許可，除了甲方指定的人員，乙方不可自做主張使用場(chǎng)里的電器設(shè)備、電器開關(guān)、飲水設(shè)備、混合設(shè)備、擠奶設(shè)備、鍘草設(shè)備等等。 十 六 、 擠奶設(shè)備清洗規(guī)章制度 所有設(shè)備、容器、器具，完成一個(gè)班次后，必須徹底清洗消毒； 清洗：用 40℃左右的清潔溫水沖洗 3— 5分鐘，不循環(huán)； 堿洗：堿洗液濃度 PH 值 12，預(yù)沖洗后立刻進(jìn)行循環(huán)清洗 7— 10 分鐘，開始水溫70— 80℃，循 環(huán)后水溫不低于 40℃； 酸洗：酸洗液濃度 PH值 ，循環(huán)清洗 7— 10分鐘，水溫應(yīng)在 60℃左右； 酸洗堿洗交替使用：一般“兩班堿一班酸”； 最后溫水沖洗 5分鐘。任何單位和個(gè)人不得瞞報(bào)、謊報(bào)或阻礙他人報(bào)告疫情。 8 、工作服、鞋、帽不得穿出場(chǎng)外。 3 、凡進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)的人員必須更換工作服、鞋、帽，腳踩消毒墊，經(jīng)過進(jìn)行紫外線照射 3 分鐘后，方可進(jìn)入。 飼料最后采購(gòu)由 完成。 十 二 、 采購(gòu)管理標(biāo)準(zhǔn) 1 范圍 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了牛場(chǎng)物資的采購(gòu)流程，適用于牛場(chǎng)的采購(gòu)管理。如遇工作調(diào)動(dòng)，需要進(jìn)行盤點(diǎn)交接。不輪休者，不享受加班或上班待遇，但作為公司評(píng)優(yōu)考核參照；各班組、部門領(lǐng)導(dǎo)必須在不影響公司正常生產(chǎn)運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下，安排員工休假。批準(zhǔn)后方可休假。 司機(jī)要認(rèn)真刻苦鉆研本職業(yè)務(wù)，大力提倡修舊利廢和節(jié)約用油。 公司車輛均屬工作用車，以保證工作為重點(diǎn)。 各類合同必須由指定的資料統(tǒng)計(jì)人員歸檔。 凡外出需辦理介紹信者，必須由專人負(fù)責(zé)填開，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后再加蓋印章， 造成經(jīng)濟(jì)損失一律由責(zé)任人承擔(dān)，后果嚴(yán)重的，加倍處罰并予以辭退。財(cái)務(wù)人員見到領(lǐng)導(dǎo)簽字后，才能結(jié)清工資及其他款項(xiàng)。 場(chǎng)部領(lǐng)導(dǎo)值班制度 場(chǎng)長(zhǎng)要帶頭值班，值班人員必須是場(chǎng)里技術(shù)骨干和中層領(lǐng)導(dǎo)，其一般職責(zé)：掌握公司的基本情況，保持正常的生產(chǎn)狀態(tài)；及時(shí)處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事項(xiàng)；處理公司發(fā)生的意外情況；檢查飼養(yǎng)、技術(shù)及現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)狀況，履行職責(zé)和工作情況。 （ 2）高中層管理人員必須堅(jiān)持周工作報(bào)告制度，有條件的 班組 的員工也要進(jìn)行 工作總結(jié)匯報(bào)。周計(jì)劃制度通常中高層管理人員（副場(chǎng)長(zhǎng)、場(chǎng)長(zhǎng)及總部所有人員，以下類同）必須堅(jiān)持，有條件的部門和特殊部門的員工也要堅(jiān)持和落實(shí) 周計(jì)劃報(bào)告制度。 對(duì)一般性事項(xiàng)工作的請(qǐng)示報(bào)告 ? 請(qǐng)示制度：一般日常工作中要求上報(bào)事項(xiàng)和數(shù)字統(tǒng)計(jì) (如：生產(chǎn)進(jìn)度報(bào)表，牛群月報(bào)和配種報(bào)表 )，有關(guān)業(yè)務(wù)部門交辦的業(yè)務(wù)事項(xiàng)等，可根據(jù)事項(xiàng)的性質(zhì)和重要程度，沒有把握的事項(xiàng)應(yīng)隨時(shí)請(qǐng)示報(bào)告，有關(guān)規(guī)定上報(bào)的事項(xiàng)，應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示、按時(shí)上報(bào)。 食堂餐具擺放整齊就位，保持室內(nèi)衛(wèi)生，做到無(wú)蚊蠅，無(wú)積水，無(wú)垃圾，無(wú)污垢，無(wú)異味，操作間要通風(fēng)良好。 監(jiān)督犢牛出生重及各階段體重的稱重和記錄，保證各階段的日增重達(dá)到相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)。 犢牛哺乳期 60 天， 7 日 內(nèi)喂開食料，不喂青貯。 育成牛按照后備牛飼養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)配置日糧，保證其生長(zhǎng)發(fā)育達(dá)標(biāo)， 15 月齡達(dá)到 380KG 參加配種。 配合技術(shù)人員做好檢疫、治療、配種等工作。油庫(kù)內(nèi)外安有明顯 的防火標(biāo)志，要備有滅火器和滅火器械，并按時(shí)更換滅火器，長(zhǎng)期保持滅火器的齊全有效。 真實(shí)、準(zhǔn)確地向場(chǎng)長(zhǎng)、供應(yīng)部門反映飼料結(jié)存情況，以保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正 常運(yùn)轉(zhuǎn)。 負(fù)責(zé)維修設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、五金設(shè)備等材料入庫(kù)、出庫(kù)工作。 嚴(yán)格按照擠奶設(shè)備要求進(jìn)行操作，嚴(yán)禁無(wú)關(guān)操作，定期更換乳套。 堅(jiān)持值班制度，值班期間堅(jiān)守崗位，出現(xiàn)問題及時(shí)解決。 堅(jiān)持查槽制度，做好常見病、多發(fā)病的監(jiān)測(cè)、預(yù)防和治療工作，隱性乳房炎檢測(cè)每月 12 次，酮病產(chǎn)后 10— 12天檢測(cè)，堅(jiān)持常年牛群修蹄工作，春秋兩季集中突擊修剪一次。 流產(chǎn)牛應(yīng)有組長(zhǎng)簽字，分析原因。 做好選種選配工作及凍精的入庫(kù)、出庫(kù)和正常使用工作。取樣時(shí)奶量按 3： 2： 2的要求取樣，保證樣品準(zhǔn)確、結(jié)果真實(shí)可靠。 對(duì)自己的工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。 監(jiān)督檢查干奶牛的停奶工作，保證按時(shí)、按要求停奶。 負(fù)責(zé)牛群的周轉(zhuǎn)和奶牛飼料質(zhì)量和營(yíng)養(yǎng)分析工作 2 工作內(nèi)容與要求 在場(chǎng)長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，做好牛組人員的管理工作，主抓牛場(chǎng)的技術(shù)工作。 2 工作內(nèi)容與要求 負(fù)責(zé)牛場(chǎng)的后勤保障工作，以及員工的吃、住、行。 、檢查電工維修組、警衛(wèi)、司機(jī)、積肥組、食堂、鍋爐工和服務(wù)員的工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，重大問題必須當(dāng)日向場(chǎng)長(zhǎng)匯報(bào)。 負(fù)責(zé)制定本場(chǎng)規(guī)章制度、工資分配及獎(jiǎng)罰方案。適時(shí)召開場(chǎng)委會(huì)和工 作例會(huì)，及時(shí)研究并解決牛場(chǎng)生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)中存在的問題。 牛場(chǎng)場(chǎng)長(zhǎng)工作標(biāo)準(zhǔn) 1 職責(zé)與權(quán)限 在 集團(tuán) 總部 的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，場(chǎng)長(zhǎng)是牛場(chǎng)的第一責(zé)任人。 通過發(fā)揮全體干部員工的積極性、創(chuàng)造性，提高管理人員經(jīng)營(yíng)管理水平，不斷完善基地的管理體系。） 有 采買權(quán)。月、季、年以報(bào)表的形式將以上數(shù)據(jù)資料報(bào)總部。 總 部的要求，協(xié)助場(chǎng)長(zhǎng)，制定牛場(chǎng)工資分配方案。 做好場(chǎng)長(zhǎng)的參謀。 負(fù)責(zé)牛場(chǎng)的宣傳工作和企業(yè)文化建設(shè)。 做好后備牛、泌乳牛、干奶牛的分群和轉(zhuǎn)群工作。 牛場(chǎng)資料員工作標(biāo)準(zhǔn) 1 職責(zé)與權(quán)限 負(fù)責(zé)奶牛場(chǎng)奶牛資料的收集，檔案的建立、填寫和保管。 每月定期測(cè)量后備牛的體尺、體重（ 6 月齡、 12 月齡、 15 月齡）。 牛場(chǎng)配種員工作標(biāo)準(zhǔn) 1 職責(zé)與權(quán)限 負(fù)責(zé)牛場(chǎng)配種工作，牛群的選種選配計(jì)劃和年度配種計(jì)劃的制訂，以及牛場(chǎng)各項(xiàng)繁殖指標(biāo)的完成。 堅(jiān)持產(chǎn)后監(jiān)控，加強(qiáng)產(chǎn)科病的治療，促進(jìn)產(chǎn)后的恢復(fù)。 牛場(chǎng)獸醫(yī)工作標(biāo)準(zhǔn) 1 職責(zé)與權(quán)限 負(fù)責(zé)牛場(chǎng)的獸醫(yī)工作和全場(chǎng)的消毒防疫工作。 指導(dǎo)牛場(chǎng)消毒工作，做好消毒藥的使用、消毒液的配制、消毒工作的操作。 嚴(yán)格擠奶操作程序（兩次藥浴，紙巾干擦），堅(jiān)守崗位，工作認(rèn)真仔細(xì)，保證牛奶產(chǎn)量穩(wěn)定。 牛場(chǎng)庫(kù)管員工作標(biāo)準(zhǔn) 1 職責(zé)與權(quán)限 負(fù)責(zé)全場(chǎng)的庫(kù)房管理。 飼料名稱入庫(kù)與出庫(kù)要前后一致，確保盤存數(shù)量準(zhǔn)確，清晰。 庫(kù)房切實(shí)做到人走關(guān)窗、鎖門、拉燈，地面干凈。 下槽后及時(shí)清掃食槽，把剩余草料裝車運(yùn)到指定位置，并定期刷洗和消毒食槽，保持食槽清潔衛(wèi)生。 2 工作內(nèi)容與要求 熟悉、了解所管理牛群的基本情況，保證牛群采食到足夠的日糧，不空槽， 不積槽，防止飼料浪費(fèi)。 牛場(chǎng) 犢牛 飼養(yǎng)員工作標(biāo)準(zhǔn) 1 職責(zé)與權(quán)限 負(fù)責(zé)犢牛的飼養(yǎng)管理及其它輔助性工作 。 刷試牛體， 搞好牛體衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。 保證飯菜質(zhì)量，供餐新鮮，營(yíng)養(yǎng)搭配合理，及時(shí)調(diào)劑花樣，使員工吃飽吃好。勤儉節(jié)約，合理使用餐費(fèi)。 二、周計(jì)劃總結(jié)報(bào)告制度 計(jì)劃制度是部門和員工工作的基本依據(jù)和目標(biāo)，是保持公司各部門和各級(jí)人員良好溝通和良好工作秩序的必要手段，為進(jìn)一步提高 和體現(xiàn)公司先進(jìn)的整體管理水平，確保公司建設(shè)的制度化、規(guī)范化、程序化、科學(xué)化，使公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)更上一層樓打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 工作計(jì)劃落實(shí)追蹤 為了保證計(jì)劃審核后的工 作項(xiàng)目按預(yù)期目標(biāo)發(fā)展和推進(jìn)，負(fù)責(zé)人需對(duì)工作項(xiàng)目責(zé)任人進(jìn)行監(jiān)控和落實(shí)情況的追蹤，要求每日聽取工作項(xiàng)目責(zé)任人的工作情況報(bào)告（可通過口頭、電話或郵件匯報(bào)），并監(jiān)督指導(dǎo)完成該項(xiàng)工作。 生產(chǎn)數(shù)字統(tǒng)計(jì)：牛群周轉(zhuǎn)及存欄、生產(chǎn)月報(bào)、配種月報(bào)、配種記錄、病歷記錄、產(chǎn)奶情況、母牛編號(hào)、犢牛編號(hào)、性別、體重、是否異常、接產(chǎn)員等。交接后，雙方在交接登記冊(cè)（表）上簽字。 除發(fā)文用章之外，加蓋行政印章必須由老板或授權(quán)人員批準(zhǔn)，造成經(jīng)濟(jì)損失一律由責(zé)任人自負(fù)，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自用章者， 造成后果嚴(yán)重的，加倍處罰直至辭退。合同簽字前，首先將文件用電子郵件等形式 呈送老板或指定人員審閱后方可簽字。對(duì)發(fā)現(xiàn)泄露商業(yè)秘密的，要嚴(yán)格追究責(zé)任。 嚴(yán)禁 酒 后行車和“帶病”出車。 請(qǐng)假 一日以上、三日以下 的 現(xiàn)場(chǎng) 人員由場(chǎng)長(zhǎng)批準(zhǔn)，機(jī)關(guān)人員由總部分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；場(chǎng)長(zhǎng)、經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假由指定的總經(jīng)理批準(zhǔn)； 三日以上的假期，必須報(bào)告總部，經(jīng)過總部審批后，方可休假。 計(jì)時(shí)工在請(qǐng)假期間不發(fā)工資，領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和技術(shù)人員請(qǐng)假期間從節(jié)假日當(dāng)中扣除，超越部分從工資中扣除相應(yīng)工資部分。主要分為以下幾類： ? 辦公用品 （ 電腦、打印機(jī)、數(shù)碼相機(jī)、 步話機(jī)、 移動(dòng)硬盤等 ） ? 廚具類 （電飯鍋、冰柜、煤氣罐等） ? 技術(shù)室設(shè)備設(shè)施 （獸醫(yī)、配種、化驗(yàn)等器械等） ? 生產(chǎn)設(shè)施 （飼料混合機(jī)、奶廳、奶罐、耕種機(jī)械等、飲水槽、房屋、頸夾、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)圍欄、監(jiān)控設(shè)備、鍋爐、小推車、電機(jī)、發(fā)電機(jī)、電工用 品等） ? 車輛類 (汽車、拖拉機(jī)、四輪等 ) ? 低值易耗品 （鐵鍬、叉子、掃帚、燈泡、水管、拖布等） ? 勞保用品： （ 工作