【正文】 第四條 涉密載體的保密管理應遵循“嚴格管理、嚴格防范、確保安全、方便工作”的原則。 28 附件七 XXXXXXXX 公司 涉密人員 離退職保密承諾書 姓名 性別 出生年月日 崗位涉 密情況 及等級 保 密 承 諾 我承諾 ： 本人在離職后遵守公司下列規(guī)定 ： 履行保守國家秘密的義務； 對公司技術、商業(yè)等秘密繼續(xù)承擔保密義務。 25 附件四 XXXXXXXX 公司 保密補貼發(fā)放表 年 月 姓 名 部 門 涉密等級 發(fā)放 金額 簽 字 備注 注： 此表存 保密辦公室 。獎勵或處 21 罰按照 第八章 執(zhí)行。 第二十八 條 對不認真履行保密職責和保密義務的涉密人員，要及時調(diào)離涉密崗位，部門提出考核調(diào)整意見， 保密辦公室 審審核，填寫《 XXXXXXXX 公司 涉密人員 密級 變更審批表》。 第八 章 發(fā)放程序 第二十二 條 各部門每月 1 日前，將上月《 XXXXXXXX 公司 保密補貼考核發(fā)放審批表》報 保密辦公室 。 第五 章 發(fā)放標準、考核程序 第十五 條 保密補貼發(fā)放標準。 第七條 涉密崗位為秘密級 涉密人員審定程序 ： 各部門依據(jù)本辦法第五條、第六條規(guī)定，提出“崗位為秘密級”的意見，報 保密辦 審查、審核，最終由 保密委員會 批準。 附件一 13 XXXXXXXX 公司 保密教育培 訓記錄 表 培訓部門 培訓負責人 培訓人數(shù) 地 點 時 間 授課人 單 位 教育培訓 內(nèi)容 總 結(jié) 附件二 14 XXXXXXXX 公司 保密教育培訓簽到表 年 月 日 序號 姓 名 部 門 涉密崗位 簽 到 備 注 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 15 附件三 XXXXXXXX 公司 保密 考核 成績 表 年 月 日 序號 姓 名 性別 部 門 成 績 備 注 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 成績統(tǒng)計 等級 優(yōu)秀 良好 及格 不及格 人數(shù) 注： 分數(shù) 95 分以上為 優(yōu)秀， 90 分以上為良好， 80 分以上為 及格， 80 分以下為 不及格 ，需要 復考。 第 十二 條 元旦、春節(jié)、五一、國慶等節(jié)假日前的保密教育，重點是做好節(jié)前的保密檢查和保密防范教育，防止失泄密事件的發(fā)生。 第 六 條 保 密教育應本著“廣泛宣傳與專項教育 ,全員普及與突出重點”相結(jié)合的原則，公司集中教育每年不得少于 8 學時 ，每學時不得少于 50 分鐘 ，各部門集中教育隨時進行。 7 附件一 XXXXXXXX 公司 國家 秘密 事 項 一 覽 表 年 月 序號 秘密事項 密級 保密期限 知悉范圍 產(chǎn)生時間 載體形式 定密依據(jù) 產(chǎn)生部門 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 8 附件二 XXXXXXXX 公司 密級項目確定審批表 項目名稱 項目負責人 項目內(nèi)容 申報 密級 秘密□ 申報時間 保密期限 知悉范圍 定密依據(jù) 定密委員會 審查 意見 簽字： 年 月 日 保密辦公室 審核 意見 簽字： 年 月 日 保密委員會 審批意見 簽字： 年 月 日 注：本 審批表一式兩份，承擔密級項目部門一份，保密 辦公室 存檔一份。 第五章 變更密級和保密期限及解密 第十八 條 國家秘密事項的密級，應當根據(jù)下列情形之一，由定密責任人及時變更填寫 ： 6 （一） 該事項泄漏后對國家的安全和利益損害程度已發(fā)生明顯變化的； （二） 因工作需要，原接觸范圍需作很大改變的； （三） 原定密級不合適； （四） 近期內(nèi)取得進展，對國防安全有重大意義的技術開發(fā)項目； （五） 新發(fā)現(xiàn)的對國防安全具有重要潛在作用的國防科技成果。 第十二條 國家秘密事項的保密期限屆滿即自行解除。 第六條 定密程序 根據(jù)定密依據(jù)，按下列程序定密： 第七條 公司保密辦公室 負責定密工作的指導監(jiān)督。 第四條 本 規(guī)定 適用 于 公司產(chǎn)生國家秘密事項的各部門和所有涉密人員。 第九 條 保密辦公室職責如下： （一 ）向保密委員會提出建議，組織落實保密委員會的部署； （二 ） 在保密委員會的指導下 制定 和修正、改進公司 保密制度； （三 ）組織指導涉密人員的審查界定和保密教育培訓； （四 ）組織保密檢查； （五 ）監(jiān)督指導定密； （六 ）組織協(xié)調(diào)保密審查； （七 ）監(jiān)督指導重要涉密活動的得保密管理； （八 ）組織確定 保密要害部位； 并對保密要害部位進行管理 （九 ）監(jiān)督指導計算機 、通信及辦公自動化設備的保密管理； （十 ）監(jiān)督指導保密防護措施的實施； （十一 ）查處違反保密法律法規(guī)的行為和泄密事件； （十二 ）提出保密 責任追究和獎懲建議 第十 條 兼職保密人員 職責 ： （一） 帶頭學習和貫徹執(zhí)行公司的各項保密制度和規(guī)定； （二） 加強秘密載體的管理，嚴格制度，堵塞漏洞，避免丟失，做到認真細致，有條有理； （三） 協(xié)助 公司 領導做好員工的保密宣傳教育和節(jié)假日期間的保密檢查及日常保密自查工作； （四） 掌握和熟悉 涉密 要害部位的保密工作情況，重點對涉密人員進行教育； （五） 經(jīng)常監(jiān)督檢查 公司 執(zhí)行保密規(guī)章制度的情況，做到按章辦事； （六） 及時了解和反應員工對保密工作的意見和要求； （七） 掌握和了解 公司 涉密人員的構(gòu)成情況和思想狀況，定期進行考察 ，對涉 密人員調(diào)出時要督促其移交和清退所管理的文件、資料、圖紙及其它涉密 載體； （八） 發(fā)現(xiàn)有失、泄密因素或可能發(fā)生失、泄密時，要及時向 公司領導和保密委員會反映 。 XXXXXX 有有 限限 公公 司司 保保 密密 制制 度度 匯匯 編編 保密 委員會 XXXX 年 I 目 錄 一、保密組織機構(gòu)管理規(guī)定 ......................................................................... 1 第一章 總則 .........................................................................................................................1 第二章 機構(gòu)設立 .................................................................................................................1 第三章 職責 .........................................................................................................................1 第四章 附則 .........................................................................................................................3 二、確定、變更和解除國家秘密管理規(guī)定 ................................................... 4 第一章 總則 .........................................................................................................................4 第二章 確定密級 .................................................................................................................4 第三章 確定保密期限 .........................................................................................................5 第四章 定密和保密期限的標志 .........................................................................................5 第五章 變更密級和保密期限及解密 .................................................................................5 第六章 獎懲 .........................................................................................................................6 第七章 附則 .........................................................................................................................6 三、保密教育和培訓管理規(guī)定 .................................................................... 11 第一章 總則 ........................................................................................................................... 11 第二章 保密教育的對象、內(nèi)容和形式 ............................................................................... 11 第三章 保密教育工作的職責劃分和保障措施 ...................................................................12 第四章 附則 ...........................................................................................................................12 四、涉密人員管理規(guī)定 ............................................................................... 17 第一章 總 則 ..................................................................