【摘要】第1題:短期證券經(jīng)紀(jì)人可以從轉(zhuǎn)期經(jīng)營(yíng)中荻取收益,所謂“轉(zhuǎn)期”是指(),第2題:證券交易所是一個(gè)有組織的買(mǎi)賣(mài)證券的公開(kāi)市場(chǎng),其基本特點(diǎn)表現(xiàn)在()第3題:大多數(shù)國(guó)家同業(yè)拆借市場(chǎng)的相同之處是()。第4題:一般參與銀行承兌匯票貼現(xiàn)市場(chǎng)的交易者有()。第5題:以下表述股票發(fā)行市場(chǎng)與流通市場(chǎng)關(guān)系錯(cuò)誤的是().第6題:外匯市場(chǎng)的運(yùn)行
2025-06-24 01:00
【摘要】發(fā)達(dá)國(guó)家物流發(fā)展現(xiàn)狀發(fā)達(dá)國(guó)家物流的發(fā)展取決于社會(huì)經(jīng)濟(jì)和生產(chǎn)力的發(fā)展水平,也取決于科學(xué)技術(shù)發(fā)展的水平。1、美國(guó)物流的發(fā)展階段及背景美國(guó)是物流最發(fā)達(dá)、最先進(jìn)的國(guó)家.從美國(guó)物流研究與實(shí)踐的發(fā)展歷史來(lái)看,大致可分為4個(gè)階段:(1)物流觀念的萌芽和產(chǎn)生階段(20世紀(jì)初至40年代)"工業(yè)委員會(huì)關(guān)于農(nóng)場(chǎng)產(chǎn)品配送的報(bào)告"中首次討論了影響農(nóng)產(chǎn)品配送的成本和影響因
2025-06-23 02:27
【摘要】9/10工作說(shuō)明書(shū)單位制造部生產(chǎn)安全處崗位名稱(chēng)生產(chǎn)安全處經(jīng)理崗位人數(shù)1工作班制一本職工作組織生產(chǎn)計(jì)劃的編制和調(diào)整,組織安全生產(chǎn)管理職務(wù)職級(jí)5級(jí)4檔直接上級(jí)制造部部長(zhǎng)直接下級(jí)生產(chǎn)計(jì)劃主管、安全辦公室主任、值班調(diào)度長(zhǎng)工作責(zé)任組織制造部各項(xiàng)技術(shù)經(jīng)濟(jì)
2025-04-12 08:01
【摘要】構(gòu)筑民營(yíng)企業(yè)人才發(fā)展高地 所謂民營(yíng)企業(yè)人才是指在民營(yíng)企業(yè)人力資源中具有較高教育水平,掌握專(zhuān)門(mén)知識(shí)和技能的群體。根據(jù)中央組織部和國(guó)家人事部的現(xiàn)行人才統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),在民營(yíng)企業(yè)只要具有中專(zhuān)畢業(yè)學(xué)歷以上人員;或具有初級(jí)職稱(chēng)以上人員即是人才。①民營(yíng)企業(yè)人才是支撐民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵,也是中國(guó)改革開(kāi)放大潮中具有較強(qiáng)活力的人才群體之一。隨著以智力和知識(shí)為特征的知識(shí)化社會(huì)的來(lái)臨,影響社會(huì)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的戰(zhàn)略資源優(yōu)勢(shì)
2025-06-24 07:58
【摘要】3/3
2025-04-17 13:20
【摘要】崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱(chēng):機(jī)械維修專(zhuān)管隸屬部門(mén):制造部崗位編碼:直接上級(jí):設(shè)備主管工資等級(jí):直接下級(jí):維修全員可輪換崗位:行政維修分析日期:二、崗位工作概述全部設(shè)備維護(hù)工作的安排和實(shí)施及機(jī)械
2025-06-29 05:07
【摘要】小學(xué)英語(yǔ)教研組活動(dòng)記錄1時(shí)間:2012年8月21日 地點(diǎn):一二班教室 活動(dòng)主題:第一部分前言和一課程性質(zhì)主講:李曉霞參加人員:小學(xué)英語(yǔ)教研組全體成員活動(dòng)過(guò)程:小學(xué)英語(yǔ)新課程標(biāo)準(zhǔn)(2011版) 第一部分前言社會(huì)生活的信息化和經(jīng)濟(jì)的全球化,使英語(yǔ)的重要性日益突出。英語(yǔ)作為最重要的信息載體之一,已成為人類(lèi)生活各個(gè)領(lǐng)域
2025-04-06 23:14
【摘要】鋼材事業(yè)部標(biāo)準(zhǔn)流程匯編18-----------------------作者:-----------------------日期:XX集團(tuán)鋼材事業(yè)部汽車(chē)到貨入庫(kù)標(biāo)準(zhǔn)流程
2025-04-07 22:23
【摘要】°ì1?·?±¨?ú1.·???£¨1£?F1·?ó?±¨?ú?¤??
2025-04-07 22:15
【摘要】3/3營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部綜合管理崗崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)綜合管理崗崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部崗位定員1人直接上級(jí)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部部長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)無(wú)分析人所轄人員無(wú)分析日期本職:負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)本部人事薪資管理、行政管理、產(chǎn)成品核算工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:營(yíng)銷(xiāo)駐外機(jī)構(gòu)外聘人員的工資及人事管理
2025-04-08 03:24
【摘要】瑞立四平儀表有限公司工藝流程圖產(chǎn)品名稱(chēng)電樞組件文件版本工藝名稱(chēng)電樞組件流程產(chǎn)品圖號(hào)文件編號(hào)工藝編號(hào)發(fā)行部門(mén)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部發(fā)行日期第1頁(yè)共1頁(yè)步驟加工檢驗(yàn)移動(dòng)暫存貯存過(guò)程編號(hào)操作內(nèi)容關(guān)鍵產(chǎn)品特性關(guān)鍵控制特性1
2025-06-25 19:02
【摘要】/績(jī)效考核表被考核者所屬部門(mén)保衛(wèi)處職位名稱(chēng)巡邏員考核者考核者職位巡邏組組長(zhǎng)考核期指標(biāo)分類(lèi)考核指標(biāo)權(quán)重(%)量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績(jī)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)30業(yè)務(wù)工作能力優(yōu)秀,從不違反規(guī)章制度91-100業(yè)務(wù)工作能力較好,極少違反規(guī)章制度81-90
2025-04-07 22:24
【摘要】13/14機(jī)密二灘水電開(kāi)發(fā)有限責(zé)任公司員工職業(yè)發(fā)展手冊(cè)北大縱橫管理咨詢公司2002年11月目錄前言 2第一章 從零起步—入職篇 2新員工報(bào)到 2新員工入職培訓(xùn) 2試用期管理規(guī)
2025-04-12 13:54
【摘要】3/3職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)日班大班長(zhǎng)職位編號(hào)30508所屬單位煉鋼廠所屬部門(mén)連鑄直接上級(jí)職位車(chē)間主任直接下屬職位生產(chǎn)準(zhǔn)備工、結(jié)晶器維修工、鉗工、日班水泵工。職位設(shè)置目的工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)連鑄機(jī)日常消耗準(zhǔn)備。2.設(shè)備點(diǎn)檢3.連鑄機(jī)水泵的人事管理工作。4.負(fù)責(zé)1#、3#連鑄機(jī)結(jié)晶器維
2025-04-09 03:38
【摘要】競(jìng)賽輔導(dǎo)(18)一、單項(xiàng)選擇。()26.---Whereismysoccerball?---It's______thetable______thefloor.A.on,underB.on,onC.under,underD.under,on()27.Ilike____
2025-04-04 01:02