【正文】 |電大?？菩慰甲鳂I(yè)答案|電大本科形考作業(yè)答案|07年電大作業(yè)答案|電大形考作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料179. 根據(jù)行政監(jiān)察對象的不同，行政監(jiān)察機關(guān)的行政處分權(quán)可以劃分為直接給予行政處分權(quán)和建議有關(guān)機關(guān)給予行政處分權(quán)。 amp。對涉及非中國共產(chǎn)黨黨員的國家公務(wù)員的案件，需要給予處分的，則只由行政監(jiān)察機關(guān)給予政紀處分。D3 z+ Z免費電大作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料170. 根據(jù)現(xiàn)行的《國家公務(wù)員暫行條例|》和《行政監(jiān)察法》的規(guī)定，行政處分共有六類：警告、記過、記大過、降級、撤職、開除。 _9 Z事中監(jiān)督的主要形式是現(xiàn)場監(jiān)督和跟蹤監(jiān)督。依照公共行政管理的過程，可以分為事前監(jiān)督、事中監(jiān)督和事后監(jiān)督。j( Z160. 檢察機關(guān)對行政管理的監(jiān)督主要體現(xiàn)為偵查監(jiān)督和職務(wù)犯罪監(jiān)督兩方面。5 o H2 P A, c39。 i! }$ a7 L7 s7 {電大?？菩慰甲鳂I(yè)答案|電大本科形考作業(yè)答案|07年電大作業(yè)答案|電大形考作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料151. 在行政管理活動中，在政府各個部門和各個層級之間以及各種人員之間所進行的政務(wù)信息的交流與傳遞稱為行政溝通。% p3 g: o* J1 q% Z2 L電大?？菩慰甲鳂I(yè)答案|電大本科形考作業(yè)答案|07年電大作業(yè)答案|電大形考作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料148.) M* S/ D. R3 M0 .行政執(zhí)行的一般過程可以分為準備階段、實施階段和總結(jié)階段。, w2 t) I W* i1 |: w6 J9 S% f134. 對行政決策權(quán)的合法性的監(jiān)督一般由立法機關(guān)進行。 f* _免費電大作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料131. 辦公自動化系統(tǒng)由事務(wù)處理層辦公自動化系統(tǒng)、管理信息層辦公自動化系統(tǒng)和決策支持層辦公自動化系統(tǒng)三個功能層次構(gòu)成。公文中的一部分在辦理完畢之后能夠轉(zhuǎn)化為檔案，就是因為它有歷史效用。|行政處分的種類分為警告、記過、記大過、降級、撤職和開除。| b( J$ `2 x( k3 Y% b: i. . 從廣義上講，國家公務(wù)員的降包括職位的降和級別的升降。* ^4 d/ P4 R( D1 y2 t, |105. 我國國家公務(wù)員制度中規(guī)定了國家公務(wù)員調(diào)配的四種基本形式是調(diào)任、轉(zhuǎn)任、輪換和掛職鍛煉。 W) ^0 w0 O9 f0 v 100. 人事分類主要表現(xiàn)為兩種形式，一種是職位分類，另一種是品位分類。西方國家公務(wù)員制度是資本主義制度的產(chǎn)物，它源于中國古代的科舉制，而始于英國資產(chǎn)階級革命后建立的文官制度。Y免費電大作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料97. 一個國家或地區(qū)人力資源構(gòu)成的要素有兩個基本方面，第一個要素是人力資源的數(shù)量，第二個要素是人力資源的質(zhì)量。2 Y( [* s1 _amp。|這一理論將領(lǐng)導(dǎo)方式歸結(jié)為四種體制，分別是專制獨裁式、溫和獨裁式、協(xié)商式領(lǐng)導(dǎo)和參與式民主領(lǐng)導(dǎo)。 A( b% e7 y% \. 在四分圖理論的基礎(chǔ)上，布萊克和莫頓于1964年提出了領(lǐng)導(dǎo)方格圖理論。* K, F: U+ Z39。 y: g [) E Y4 N6 {( D80. 從權(quán)力的性質(zhì)上，一般把行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力分為權(quán)力性影響力和非權(quán)力性的影響力。 P t7 Z4 V( v% \8 H76.S: Q。 g39。 g5 }amp。 S電大?？菩慰甲鳂I(yè)答案|電大本科形考作業(yè)答案|07年電大作業(yè)答案|電大形考作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料68. |. ^. 公共組織結(jié)構(gòu)層級化和分部化的基本問題是處理好以效率為中心的層級隸屬的程度與部門設(shè)置的限度，也就是處理好管理層次與管理層級之間的關(guān)系的問題。R* v5 O8 Y) E3 I62. 公共組織結(jié)構(gòu)方式取決于公共組織的職能目標、職位和職權(quán)以及人員劃分等諸要素的構(gòu)成方式。( f* `1 _。4 R9 2 L. I2 }( o1 z$ } ] N57. 中國地方政府是以民主集中制為原則的政府形式。有你更精彩!0 B. T2 z/ v+ d8 u+ m52. 委員會制又稱合議制，起源于19世紀中期的瑞士。 P9 q3 |0 P3 F0 c p免費電大作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料47. ?. u8 H39。1954年，我國制定了第一部社會主義憲法，改政務(wù)院為國務(wù)院。政府的調(diào)控手段主要是制定各種政策。政府為公眾服務(wù)首先表現(xiàn)在其非贏利性上。 k37.在我國，為人民服務(wù)是公共組織文化的核心價值觀，這是由馬列主義的意識形態(tài)決定的。L ]) X3 k8 A6 [32. 組織文化包括組織觀念、法律意識、道德感情和價值觀等，其中價值觀是組織文化的核心。 p1 C G: i* h) Y6 ) n m28. 最先提出對公共行政環(huán)境問題進行研究的是美國哈佛大學(xué)教授高斯。 Ramp。% Ramp。它可以分為傳統(tǒng)管理取向和新公共管理取向。% [$ {39。 q9 D8 b。 f+ 。^amp。 M0 O3 J6 i ^2 d/ \39。 g. ^8 、電子政府：是指在政府內(nèi)部采用電子化和自動化技術(shù)的基礎(chǔ)上，利用現(xiàn)代信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，建立起網(wǎng)絡(luò)化的政府信息系統(tǒng)，并利用這個系統(tǒng)為政府機構(gòu)、社會組織和公民提供方便、高效的政府服務(wù)和政務(wù)信息。 _8 R M2 f! i, C電大專科形考作業(yè)答案|電大本科形考作業(yè)答案|07年電大作業(yè)答案|電大形考作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料7戰(zhàn)略管理：公共組織的戰(zhàn)略管理是指對公共組織在一定時期的全局的、長遠的發(fā)展方向、目標、任務(wù)和政策，以及資源調(diào)配做出的決策和管理藝術(shù)。y9 W6行政賠償，也叫行政賠償責(zé)任，是指國家行政機關(guān)及其工作人員在行使職權(quán)時，違法侵犯公民、法人或其他組織的合法權(quán)益并造成損害的，國家負責(zé)向受害人賠償?shù)闹贫取?`9 r, Q U1 u6行政法規(guī)是指國務(wù)院根據(jù)憲法和法律，按照法定程序制定的有關(guān)行使行政權(quán)力、履行行政職責(zé)的規(guī)范性文件的總稱。、國家決算是按照法定程序編制、用以反映國家年度預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的會計報告，由決算報表和文字說明兩部分構(gòu)成。 t9 a: ]+ E R d39。?! i3 N r( Y M1 namp。 X/ v Y. o5行政評估是指對行政執(zhí)行活動的進展情況和效果進行評價和總結(jié)，包括行政執(zhí)行過程評估和行政執(zhí)行效果評估兩個方面。 ]9 G39。第八章科學(xué)決策和經(jīng)驗決策各有所長，各有所短，互相不能取代，只能是取長補短。amp。u0 \$ W3 A免費電大作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料程序性決策也叫常規(guī)性決策，是指決策者對所要決策的問題有法可依，有章可循，有先例可參考的結(jié)構(gòu)性較強，重復(fù)性的日常事務(wù)所進行的決策。其具體內(nèi)容主要有：創(chuàng)制公文；傳遞公文；辦理公文；處置辦畢公文；管理公文。它可分為現(xiàn)實的人力資源和潛在的人力資源兩部分?！⌒姓I(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和其行政職位、行政職權(quán)是統(tǒng)一的。 c: v2 J2考任制。他們是行政領(lǐng)導(dǎo)活動的發(fā)起者、指揮者、協(xié)調(diào)者和監(jiān)督者，也是行政責(zé)任的承擔(dān)者。! I+ ]8 S8 7 _?！　」芾矸鹊膭澐质切姓繕说姆纸猓枪残姓芾砺毮艿臄U大，也是一種行政分權(quán)。任何國家的政府組織都是按照層級化原則設(shè)計的，無論是聯(lián)邦制國家還是單一制國家都是如此。 T K3 N1層級制又分級制，是指公共組織在縱向上按照等級劃分為不同的上下節(jié)制的層級組織結(jié)構(gòu)，不同等級的職能目標和工作性質(zhì)相同，但管理范圍和管理權(quán)限卻隨著等級降低而逐漸變小的組織類型。 V3 M l9 e5 r, ]免費電大作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料1地方分權(quán)制：亦稱多元制和分離制。因此，行政體制是相對于國家的立法體制和司法體制而言的。換句話說，就是指政府在國家和社會中行使行政權(quán)力的范圍、程度和方式。它包括組織文化、組織結(jié)構(gòu)、組織的規(guī)章制度、組織的凝聚力、管理對象等。 9 ]5 {amp。6 g( N. 1 h0 E3 i0 O: A7 ?|! A. H) \電大?？菩慰甲鳂I(yè)答案|電大本科形考作業(yè)答案|07年電大作業(yè)答案|電大形考作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料3行政法規(guī)：是指國務(wù)院根據(jù)憲法和法律，按照法定程序制定的有關(guān)行使行政權(quán)力，履行行政職責(zé)的規(guī)范性文件的總稱。|| C2 u( n5 O3 e1考任制：是指由專門的機構(gòu)根據(jù)統(tǒng)一的、客觀的標準，按照公開考試、擇優(yōu)錄取的程序產(chǎn)生行政領(lǐng)導(dǎo)者的制度。 C1管理幅度：是指領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)者直接領(lǐng)導(dǎo)下屬的部門或人員的數(shù)額。 I/ z8 X1 d+ x$ i/ Q% U) H行政區(qū)劃體制：是指根據(jù)一定的原則將全國領(lǐng)土劃分為若干部分和若干層次的管理區(qū)域，并設(shè)置相應(yīng)的行政機關(guān)的組織體制。f9 Lamp。: J2 A( ^ T+ q9 r9 W U電大專科形考作業(yè)答案|電大本科形考作業(yè)答案|07年電大作業(yè)答案|電大形考作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料政府職能：是指政府在國家和社會中所扮演的角色以及所應(yīng)起的作用。* j% |6 }* E, t2 ]% G 7 samp。、公共行政環(huán)境：是指直接或間接地作用或影響公共組織、行政心理、行政行為和管理辦法與技術(shù)的行政系統(tǒng)內(nèi)部和外部的各種要素的總和。 o) _行政體制：指政府系統(tǒng)內(nèi)部行政權(quán)力的劃分、政府機構(gòu)的設(shè)置以及運行等各種關(guān)系和制度的總和。$ l P39。) z W2 R4 U$ y1管理層次：是指公共組織內(nèi)部劃分管理層級的數(shù)額。 Qamp。 k1 o i/ c( P: [$ }% f$ z。 W3 \: o行政立法：一般是指立法機關(guān)通過法定形式將某些立法權(quán)授予行政機關(guān)，行政機關(guān)得依據(jù)授權(quán)法（含憲法）創(chuàng)制行政法規(guī)和規(guī)章的行為。 k3行政賠償：也叫行政賠償責(zé)任，是指國家行政機關(guān)及其工作售貨員在行使職權(quán)時，違法侵犯公民、法人或其他組織的合法權(quán)益并造成損害的，國家負責(zé)向受害人賠償?shù)闹贫取?Aamp。 L. Z Jamp。只有那些直接或間接地影響和作用公共行政系統(tǒng)和行政行為的環(huán)境，才能稱之為公共行政環(huán)境。9 K9 w Q* J* R6 O7 l具體公共行政環(huán)境：公共行政環(huán)境分為一般公共行政環(huán)境和具體公共行政環(huán)境。價值觀是組織文化的核心免費電大作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料 j1 ^. I。j9 }市場失效：市場不是萬能的，它在某些方面也是失效的，也就是市場表現(xiàn)得無效率。、地方政府體制：地方政府體制是地方政府按照一定的法律和標準劃分的政府組織形式。 k9 R7 e% K$ c5 R39。一般來說，公共組織結(jié)構(gòu)方式具有縱向結(jié)構(gòu)和橫向結(jié)構(gòu)。|、行政領(lǐng)導(dǎo)者是指在行政系統(tǒng)中有正式權(quán)威和正式職位的集體或個人。 免費電大作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料。K7 G1 N6 g8 F7 R2行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力是指行政領(lǐng)導(dǎo)者在行政管理活動中，利用其合法地位以不同的激勵方式和制約方式，引導(dǎo)下屬同心協(xié)力達成行政目標的影響力。 g1 }) b$ v3 _ `7 O。它源于中國古代的科舉制，而始于英國資產(chǎn)階級革命后建立的文官制度。, z2 l* \2 J% ~$ Z. D4 M7 Y3公文管理，就是對公文的創(chuàng)制、處置和管理，即在公文從形成、運轉(zhuǎn)、辦理、傳遞、存貯到轉(zhuǎn)換為檔案或銷毀的一個完整周期中，以特定的方法和原則對公文進行創(chuàng)制加工、保管料理，使其完善并獲得功效的行為或過程?！　“凑諊覚n案工作管理體制的要求，行政機關(guān)所有檔案由檔案機構(gòu)集中管理。$ m: ?7 i0 [8 p. a! 、風(fēng)險型決策是指決策者對決策對象的自然狀態(tài)和客觀條件比較清楚，也有比較明確的決策目標，但是實現(xiàn)決策目標結(jié)果必須冒一定風(fēng)險。這是在政府系統(tǒng)內(nèi)常見的一種決策方式和決策類型。E8 r* M) p Y8 V6 I1 J qamp。 A。 U5廣義的行政監(jiān)督是指政黨、立法機關(guān)、司法機關(guān)、社會組織、社會輿論和公民以及行政系統(tǒng)內(nèi)部，依法對政府和行政人員的行政行為的合法性、|3 ?。、法制監(jiān)督，又稱對行政的監(jiān)督，是指有權(quán)國家機關(guān)對行政機關(guān)及其工作人員是否合法正確地行使職權(quán)所進行的監(jiān)督與控制。輿論監(jiān)督的主體為一般公民和包括新聞媒體在內(nèi)的社會組織。 s+ R6行政立法：一般是指立法機關(guān)通過法定形式將某些立法權(quán)授予行政機關(guān)，行政機關(guān)得依據(jù)授權(quán)法(含憲法)創(chuàng)制行政法規(guī)和規(guī)章的行為。行政規(guī)章簡稱規(guī)章，它分為國務(wù)院部門規(guī)章和地方政府規(guī)章。在級別管轄問題上，著重于中級人民法院的管轄范圍；一般地域管轄以最初作出具體行政行為的行政機關(guān)所在地為標準，特殊地域管轄涉及不動產(chǎn)、限制人身自由、復(fù)議改變原具體行政行為三個方面；人民法院裁定的管轄有移送管轄、指定管轄和管轄權(quán)轉(zhuǎn)移三種。 G70、目標管理是以目標為導(dǎo)向，以人為中心，以成果為標準，而使組織和個人取得最佳業(yè)績的現(xiàn)代管理方法。 W5 I I N2 ]9 l) ) K7政府全面質(zhì)量管理：是一種全員參與的、以各種科學(xué)方法改進公共組織的管理與服務(wù)的，對公共組織提供的公共物品和公共服務(wù)進行全面管理，以獲得顧客滿意為目標的管理方法、管理理念和制度。 b?！　≌僭炀褪怯闷髽I(yè)化體制取代官僚體制，即創(chuàng)造具有創(chuàng)新習(xí)慣和持續(xù)改進質(zhì)量能力的公共組織和公共體制，而不必靠外力驅(qū)使。 P$ p1 B6 p1 G h免費電大作業(yè)答案|免費電大歷屆試題答案|免費電大復(fù)習(xí)資料 Z/ }2 c O) C3 B1. 我國最早出現(xiàn)行政這一概念是在《綱鑒易知錄》上。公民參與和行政公開是民主行政的重要標志。這是公共組織與其他私營部門的主要區(qū)別之一。 S% b9.4 Q0 Q, T) ~3 }* J5 }14.提出著名的POSDCRB，即七項管理職能的是古立克。 C+ f5 f, U, `1 I2 ?. h7 S/ O% r+ \, |/ . 我國第一部行政學(xué)著作《行政學(xué)的理論與實際》的作者是張金鑒。|7 g0 X. 公共行政環(huán)境決定、限制和制約公共行政，公共行政必須適應(yīng)公共行政環(huán)境。 p: S! j! s/ c5 ^30.. 公共行政生態(tài)學(xué)的代表作是1961年里格