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有關(guān)20xx辦公室秘書工作總結(jié)精選范文三篇-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 這些成績(jī)的取得,只是我盡了應(yīng)盡的職責(zé),履行了一個(gè)共產(chǎn)黨員和一名秘書應(yīng)該履行的義務(wù)。二是搞好配合,為辦公室服務(wù)突出主動(dòng)性。三是狠抓細(xì)節(jié),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習(xí),本人的政治理論素養(yǎng)明顯提升,貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺(jué)性顯著增強(qiáng),始終做到立場(chǎng)十分堅(jiān)定,旗幟十分鮮明。但是這個(gè)磨煉的過(guò)程卻是十分不易的,我一開始的時(shí)候,連個(gè)和客戶約談見面的地點(diǎn)都能弄錯(cuò),而現(xiàn)在卻已經(jīng)完全可以在工作中獨(dú)擋一面了。但是不要緊,我相信在今后的時(shí)光里,我會(huì)學(xué)習(xí)到更多。努力實(shí)施人本管理,領(lǐng)導(dǎo)上做到公道正派,秉公辦事,不厚此薄彼,不親親疏疏。??四、激活服務(wù)要素,實(shí)現(xiàn)隊(duì)伍建設(shè)的新突破工作總結(jié)??做活服務(wù)文章關(guān)鍵在人。這項(xiàng)工作只有得到領(lǐng)導(dǎo)的重視、支持和參與,才會(huì)有威、有力、有效。我們緊緊圍繞中心工作,按照“貼近領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)研,服務(wù)決策謀大事”的思路,及時(shí)捕捉領(lǐng)導(dǎo)的思想火花,捕捉發(fā)展中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,經(jīng)過(guò)篩選,形成一些貼近實(shí)際、針對(duì)性強(qiáng)的調(diào)研題目。我們建立了信息定期整理制度,主動(dòng)從零散的、局部的信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材,進(jìn)行分析提煉,找出帶有傾向性、普遍性、規(guī)律性的東西,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)及時(shí)推廣。一是拓寬視野采。近年來(lái)我們主動(dòng)克服這一弊端,緊緊圍繞政府工作和領(lǐng)導(dǎo)的要求,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,努力超前思考運(yùn)籌,正確預(yù)測(cè)發(fā)展趨勢(shì),緊貼領(lǐng)導(dǎo)求主動(dòng),圍繞大局謀主動(dòng),尊重規(guī)律贏主動(dòng),從而牢牢掌握了工作的主動(dòng)權(quán),逐步實(shí)現(xiàn)了由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變。??二、創(chuàng)新服務(wù)理念,實(shí)現(xiàn)工作方式的新突破??辦公室的服務(wù)同樣存在一個(gè)不斷創(chuàng)新的問(wèn)題。服務(wù)是方向。 2021辦公室秘書工作總結(jié)1 ??為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)是辦市委公室工作的核心。服務(wù)是辦公室的立身之本、輔政之基、謀事之道,是天職,也是靈魂。辦公室是聯(lián)系人民群眾的“紐帶”,是反映機(jī)關(guān)精神面貌的“窗口”。二是由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)轉(zhuǎn)變。在實(shí)際工作中,我們著重把握了四個(gè)方面:??第一,捕捉信息,當(dāng)好“耳目”。20xx年,我辦上報(bào)信息1200多條,被國(guó)、省、市、辦采用400余條,上報(bào)量和采用率均居全xx市第一。在日常工作中,堅(jiān)持從工作的大局考慮每一個(gè)細(xì)小問(wèn)題,力求把每一件事情都考慮得更周全,安排得更細(xì)致,處理得更完善,堅(jiān)持高效率、快節(jié)奏,雷厲風(fēng)行,急事急辦,特事特辦,快事快辦,辦公室辦事效率明顯提高。按照“有作為,有力度,有權(quán)威”的“三有”目標(biāo),我們創(chuàng)造性地開展督查工作,有效地??推動(dòng)了全縣工作的落實(shí)。在內(nèi)容上,突出抓了《政府工作的報(bào)告》中確立的重要事項(xiàng)、政府的重大決策、領(lǐng)導(dǎo)批示件和群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題的跟蹤督查,有效地推動(dòng)了工作的落實(shí)和問(wèn)題的解決。在工作上,放心放手,讓大家在實(shí)踐中勵(lì)煉成長(zhǎng)。我們根據(jù)辦公室工作的實(shí)際,進(jìn)一步完善了目標(biāo)考核制度,按照因事設(shè)崗、因崗訂責(zé)的
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